Menedżer ds. partnerów w Growe

27 czerwca 2024 r

Affiliate Manager

Warszawa (Polska)

W Growe jesteśmy pewni branży iGaming i rozrywki, łącząc marki na całym świecie i dostarczając specjalistyczną wiedzę z różnych rynków.

Koncentrujemy się na rozwoju i wdrażaniu zaawansowanych platform technologicznych i rozwiązań płatniczych, ułatwiających ekspansję i zrównoważony wzrost aktywów. Od uruchamiania nowych marek iGaming w Azji, Afryce i Ameryce Łacińskiej po zapewnianie graczom z naszego zespołu ekskluzywnych warunków i niezwykłych szans na wygraną – odblokowujemy potencjał i wykorzystujemy możliwości.

Tworzymy utalentowany zespół, dzięki któremu utrzymujemy się na czołowych pozycjach w zakresie osiągnięć technologicznych i marketingowych, stale pokonując nowe horyzonty.

Ambicja w Growe nie ma granic! Odważnie przełamujemy stereotypy w drodze do bezprecedensowego sukcesu w ciągle zmieniającej się branży.

Czy jesteś gotowy, aby rozwijać się razem z nami?

Growe czeka na tych, którzy się starają:

• Identyfikacja potencjalnych partnerów i reaktywacja nieaktywnych;
• Weź udział w wydarzeniach związanych z marketingiem afiliacyjnym online/offline;
• Monitoruj kampanie partnerskie i promocje konkurencji;
• Monitoruj działania i wyniki partnerów, w tym weryfikuj transakcje (ryzyko oszustwa, nietypowych działań);
• Przygotuj zasoby reklamowe dla partnerów, np. gotowe banery, teksty, zrzuty ekranu;
• Monitoruj działania partnerów, aby upewnić się, że partnerzy przestrzegają zasad firmy i zasad marki we wszystkich kanałach online;
• Analizuj skuteczność promocji partnerów;
• Informuj partnerów o aktualizacjach programów i produktów;
• Prowadzić różne działania marketingowe w celu promowania programu partnerskiego;
• Inicjowanie nowych pomysłów na kampanie i premie programowe;
• Współpraca z działem analityki biznesowej w celu uzyskania szczegółowych raportów.

Potrzebujemy Twojego doświadczenia zawodowego:

• Od 2 lat doświadczenia w marketingu afiliacyjnym lub na podobnym stanowisku;
• Znajomość zakładów/hazardu (będzie dodatkowym atutem);
• Język angielski na poziomie B2 i wyższym (w mowie i piśmie);
• Wykształcenie wyższe ekonomiczne, finansowe lub matematyczne (będzie dodatkowym atutem);
• Znajomość podstaw analityki internetowej;
• Znajomość źródeł ruchu, modeli płatności (CPA/Revenue Share/Hybrid) i metod analizy KPI ruchu (ROI/ROMI/eCPA/ARPU);
• Doświadczenie w pracy na rynkach Azji/Latamu/Afryki (będzie plusem);
• Znajomość Excela/Arkuszy.

Cenimy:

• Dobre umiejętności komunikacji i prezentacji;
• Silne umiejętności analityczne;
• Umiejętność rozwiązywania problemów.

Poszukujemy osób, które podzielają nasze podstawowe wartości:

• ROZWIJAJ SIĘ RAZEM: Naszą podstawową wartością jest nasz zespół. Współpracujemy i wspieramy się nawzajem, aby osiągnąć nasze wspólne cele;
• WYNIK PRZEZ PROCES: Wyznaczamy ambitne, jasne i mierzalne cele zgodnie ze strategią sukcesu Growe;
• BĄDŹ GOTOWY NA ZMIANY: Wyzwania postrzegamy jako szansę na rozwój i ewolucję. Jesteśmy przystosowanizbieramy się dzisiaj, aby jutro zwyciężyć.

Co oferujemy?

• Ubezpieczenie zdrowotne;
• Kafeteria Benefit (wynagrodzenie siłowni / stomatologii / psychologa itp.);
• 100% płatnego zwolnienia lekarskiego;
• Płatny urlop;
• Roczny przegląd wynagrodzeń (na podstawie wyników);
• System premiowy oparty na OKR;
• Indywidualny roczny budżet na edukację, z możliwością udziału w płatnych konferencjach, szkoleniach, lekcjach języka angielskiego, kursach mistrzowskich itp.;
• Plan rozwoju osobistego;
• Budynek korporacyjny i zespołowy;
• Darmowe obiady w biurze.

Wersja angielska:

W Growe odważnie działamy w branżach iGaming i Rozrywka, jednocząc marki na całym świecie i zbierając wiedzę specjalistyczną od różnorodnych rynki.

Koncentrujemy się na rozwoju i wdrażaniu najnowocześniejszych platform technologicznych i rozwiązań płatniczych, napędzając ekspansję aktywów i zrównoważony rozwój. Mamy odwagę uwolnić potencjał i wykorzystać możliwości, od wprowadzenia nowych marek iGaming w Azji, Afryce i Ameryce Łacińskiej po zapewnienie wyjątkowych możliwości graczom z naszego zespołu i niezwykłą szansę na odniesienie sukcesu.

Tworzymy utalentowany zespół, który pozwala nam utrzymać czołowe pozycje w osiągnięciach technologicznych i marketingowych, stale pokonując nowe horyzonty.

W Growe nasze ambicje nie mają granic! Odważnie łamiemy stereotypy i dążymy do niespotykanych osiągnięć w ciągle zmieniającej się branży.

Czy jesteś gotowy, aby rozwijać się razem z nami?

Growe wita tych, którzy są podekscytowani:

• Zidentyfikuj potencjalnych partnerów i reaktywuj nieaktywnych;
• Wykonywanie różnych działań marketingowych w celu promowania programu partnerskiego;
• Weź udział w wydarzeniach związanych z marketingiem afiliacyjnym online/offline;
• Przygotuj materiały promocyjne dla partnerów, takie jak gotowe do użycia banery, tekst, zrzuty ekranu;
• Monitoruj kampanie i promocje partnerskie konkurencji;
• Informuj partnerów na bieżąco o udoskonaleniach programów i produktów;
• Monitoruj działania i wyniki partnerów, w tym kontrole transakcji (ryzyko oszustwa, nietypowe działania);
• Monitoruj działalność partnerów, aby zapewnić zgodność partnerów z polityką firmy i wytycznymi dotyczącymi marki we wszystkich kanałach online;
• Inicjowanie nowych pomysłów na kampanie i bonusy dla programu;
• Analizuj skuteczność promocji partnerów;
• Współpracuj z działem analityki biznesowej w celu uzyskania szczegółowych raportów.

Potrzebujemy Twojego doświadczenia zawodowego:

• Co najmniej 2 lata doświadczenia w marketingu afiliacyjnym lub na podobnym stanowisku;
• Znajomość źródeł ruchu, modeli płatności (CPA/Revenue Share/Hybrid) i metod analizy KPI ruchu (ROI/ROMI/eCPA/ARPU);
• Doświadczenie na rynkach azjatyckich/latynoamerykańskich/afrykańskich (będzie plusem);
• Znajomość zakładów/hazardu (będzie dodatkowym atutem);
• Wykształcenie wyższe z zakresu ekonomii, finansów lub matematyki (będzie dodatkowym atutem);
• Znajomość podstaw analityki internetowej;
• Znajomość Excela/Arkuszy;
• Poziom języka angielskiego wyższy średniozaawansowany (writdziesięć i mówione).

Doceniamy, jeśli masz te cechy osobiste:

• Dobre umiejętności komunikacji i prezentacji;
• Silne umiejętności analityczne;
• Umiejętności rozwiązywania problemów.

Poszukujemy osób, które są zgodne z naszymi podstawowymi wartościami:

• ROZWIJAJ SIĘ RAZEM: naszym głównym atutem jest nasz zespół. Współpracujemy i wspieramy się nawzajem, aby osiągnąć nasze wspólne cele;
• WYNIKI PRZEZ PROCES: wyznaczamy ambitne, jasne i mierzalne cele zgodne z naszą strategią i napędzamy Growe do sukcesu;
• BĄDŹ GOTOWY NA ZMIANY: wyzwania postrzegamy jako szansę na rozwój i ewolucję. Dostosowujemy się dzisiaj, aby jutro zwyciężać.

Co oferujemy:

• Ubezpieczenie medyczne;
• Kafeteria Benefit (rekompensata za siłownię/stomatologię/usługę psychologiczną itp.);
• 100 % płatnych zwolnień lekarskich;
• Płatny urlop;
• Roczny przegląd wynagrodzeń (w oparciu o wyniki);
• System premiowy oparty na OKR;
• Indywidualny roczny budżet szkoleniowy, który pozwala na uczestnictwo w płatnych konferencjach, szkoleniach, lekcjach języka angielskiego, warsztatach itp.;
• Plan rozwoju osobistego;
• Imprezy firmowe i zajęcia integracyjne;
• Bezpłatne obiady w biurze.