Save the Children International to organizacja humanitarna ze 100-letnią historią. Organizacja Save the Children powstała w 1919 roku w Londynie. Praktyka SCI na Ukrainie od 2014 roku. Jego dzieło zostało naprawione na terenie obwodu donieckiego. W tej chwili SCI rozszerza swoją działalność na całe miasto Ukraina. W kierunku edukacji, ochrony dziecka, ochrony dziecka, ochrony dziecka, opieki zdrowotnej, a także działalności rzeczniczej, ochrony praw dziecka. CEL ROLI:Liczba dzieci żyjących na ob
Save the Children International to organizacja humanitarna ze 100-letnią historią. Organizacja Save the Children powstała w 1919 roku w Londynie. Praktyka SCI na Ukrainie od 2014 roku. Jego dzieło zostało naprawione na terenie obwodu donieckiego. W tej chwili SCI rozszerza swoją działalność na całe miasto Ukraina. W kierunku edukacji, ochrony dziecka, ochrony dziecka, ochrony dziecka, opieki zdrowotnej, a także działalności rzeczniczej, ochrony praw dziecka.
CEL ROLI:
Liczba dzieci żyjących na obszarach dotkniętych konfliktami oraz liczba dzieci przesiedlonych utrzymują się na najwyższym w historii poziomie, a skutki gospodarcze pandemii Covid grozi wepchnięciem milionów dzieci w dotkliwe niedobory żywności i inne rodzaje ubóstwa, w tym ograniczony dostęp do edukacji i zmniejszoną równość płci. Od lutego 2022 r. poziom ubóstwa dzieci na Ukrainie gwałtownie wzrósł, przekraczając poziom 65%, co ma długoterminowy efekt mnożnikowy na życie dzieci zarówno teraz, jak i w przyszłości.
Oszczędzaj Dzieci Ukraina dąży do wdrożenia Strategicznego Planu kraju na rzecz ochrony praw dzieci w procesie przywracania i przystąpienia do Unii Europejskiej. Plan ten obejmuje obszary działań na rzecz położenia kresu ubóstwu dzieci, zapewnienie dzieciom prawa do rozwoju, bezpieczeństwa i ochrony, edukacji oraz ich udziału w tych procesach.
Specjalista ds. rzecznictwa (odzyskiwanie i integracja) będzie wspierać proces pracy kluczowych inicjatyw badawczych i rzeczniczych związanych z pracą organizacji Save the Children na Ukrainie, w ścisłej współpracy ze starszym doradcą ds. polityki i rzecznictwa (odzyskiwanie i integracja), dyrektorem ACCM i innymi członkami zespołów PAC na szczeblu krajowym i regionalnym biura Save the Children na Ukrainie. Specjalista ds. rzecznictwa (odzyskiwanie i integracja) będzie również wspierać rozwój różnych produktów rzecznictwa tam, gdzie jest to wymagane.
PODZIAŁ ROLI:
Raporty dla seniora Doradca ds. polityki i rzecznictwa (odzyskiwanie i integracja)
Odpowiedzialność finansowa: nie dotyczy (chociaż oczekuje się udziału w odpowiednich kwestiach budżetowych)
KLUCZOWE OBOWIĄZKI
/strong>< strong>:
Wdrożenie strategii rzecznictwa
- Wsparcie procesu wdrażania Strategii rzecznictwa Save the Children na Ukrainie, oferowanie znaczącego wkładu i wsparcia koordynacyjnego dla planowanych produktów badawczych i rzeczniczych.
- Wspieranie współpracy z kluczowymi stronami zainteresowanymi, w tym władzami krajowymi i lokalnymi, agencjami ONZ i innymi organizacjami działającymi na Ukrainie, aby zapewnić organizację Save the Children International (SCI) z aktualnymi informacjami na temat rozwoju sytuacji i reakcji na nią, ze szczególnym uwzględnieniem praw dziecka w procesach zdrowienia i integracji, ubóstwa dzieci i innych kwestii dotykających dzieci i ludności cywilnej.
- Wspieranie rozwoju produktów rzeczniczych i politycznych dla Ukrainy, zapewniając, w miarę możliwości, że globalna polityka SCI w tych kwestiach znajdzie odzwierciedlenie w produktach badawczych, poprzez proaktywne i ukierunkowane badania oraz współpracę z kluczowymi kontaktami.
- Pwspierać rozwój i przygotowanie produktów rzecznictwa, w tym odpraw, tez i raportów na istotne tematy, zapewniając ich ważność naukową, regularną aktualizację i wysoką jakość do wykorzystania na poziomie krajowym, regionalnym i międzynarodowym.
- Wspieraj gromadzenie danych informacji dla inicjatyw związanych z opracowaniem polityki naprawczej, ubóstwem dzieci, w tym monitorowaniem zmian legislacyjnych, przyjęciem odpowiednich strategii i planów oraz innymi ważnymi tematami.
- Przestrzegaj standardów etycznych badań organizacji Save the Children we wszystkich działaniach badawczych, traktując priorytetowo bezpieczeństwo i dobro wszystkich uczestników badań oraz dbając o przestrzeganie tych standardów przez partnerów organizacji Save the Children.
Przeprowadź badania analityczne
- Przeprowadź szeroko zakrojone badania analityczne i weź udział w opracowywaniu badań i kwestionariuszy jakościowych i ilościowych.
- Postępuj zgodnie ze wskazówkami planuj projekty rzecznictwa, śledź postępy i w razie potrzeby informuj odpowiednich współpracowników i interesariuszy.
- We współpracy ze starszym doradcą ds. polityki i rzecznictwa przeprowadź szczegółowe mapowanie interesariuszy i grup docelowych badań.
- Przeprowadź wstępną analizę danych i identyfikuj luki w informacjach.
- Kompilacja raportów opisowych w oparciu o wyniki badań i wspieranie opracowywania raportów z badań i powiązanych produktów rzeczniczych.
Analiza sytuacji i zarządzanie informacją >
- Prowadź regularne badania sektorowe i kontekstowe oraz, na żądanie, pisemną analizę wpływu konfliktu na Ukrainie na dzieci, w szczególności na ich życie udział w procesach decyzyjnych związanych z odbudową Ukrainy i jej drogą do integracji z UE.
- Proaktywnie identyfikuj i bierz odpowiedzialność za kluczowe punkty wsparcia oraz twórz produkty w ścisłej koordynacji z odpowiednimi zespołami.
- Zbieraj i przetwarzaj informacje związane z potrzebami i procesami naprawczymi (oraz powiązanymi procesami politycznymi) na Ukrainie, a także w razie potrzeby przygotowuj wysokiej jakości odprawy i aktualizacje kontekstowe.
Dodatkowe obowiązki
Obowiązki i zakres odpowiedzialności określone powyżej nie są wyczerpujące, a od osoby pełniącej tę rolę może być wymagane wykonanie dodatkowych obowiązków proporcjonalnych do jej poziomu umiejętności i doświadczenia. W przypadku poważnej sytuacji humanitarnej od pracownika zajmującego to stanowisko oczekuje się pracy poza swoim normalnym profilem pracy i możliwości odpowiedniego dostosowania godzin pracy.
KWALIFIKACJE, DOŚWIADCZENIE I OSOBY OSOBISTE CECHY
strong>
Wymagane
- Wykształcenie wyższe w zakresie nauk społecznych, dziennikarstwa, prawa, praw człowieka lub udokumentowane doświadczenie zawodowe na odpowiednim stanowisku< /li>
- Potwierdzone doświadczenie w uczestniczeniu w propagowaniu praw dziecka, praw człowieka, międzynarodowego prawa humanitarnego, kwestii humanitarnych lub rozwojowych;
- Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej;
- Duża dbałość o szczegóły
- Doskonałe umiejętności informatyczne, zwłaszcza Microsoft Word
- Świadomość kulturowa i umiejętność szybko budować relacjez szeroką gamą ludzi
- Cierpliwość, zdolność adaptacji, elastyczność, umiejętność improwizacji i reagowania oraz jasnej i skutecznej komunikacji pod presją
- Doskonałe umiejętności planowania z możliwością zorganizowania znaczącego obciążenie pracą, składające się ze złożonych, różnorodnych zadań i obowiązków
- Wysoki poziom znajomości języka angielskiego i ukraińskiego (w mowie i piśmie), a także umiejętności komunikacji interpersonalnej, doświadczenie w pracy w wielokulturowym zespole.< /li>
Pożądane
- Umiejętności w zakresie badań i pracy rzeczniczej;
- Doświadczenie w wywieraniu wpływu i pracy rzeczniczej w konkretnych kwestiach wpływające na dzieci;
- Doświadczenie w pracy w kontekście humanitarnym i znajomość kluczowych trendów w sektorze humanitarnym;
Cechy osobiste p>
- Zrozumienie kontekstu humanitarnego i stosowanie zasad humanitarnych
- Skuteczne osiąganie wyników
- Zapewnia uwzględnianie informacji zwrotnych od beneficjentów i partnerów podczas projektowania, wdrażania i szkolenia badań projekty
- Wykazuje elastyczność w dostosowywaniu planów i podejmowaniu decyzji w dynamicznym środowisku
- Proaktywnie zarządza ryzykiem i podejmuje działania, aby je złagodzić
- Wprowadza zmiany w celu poprawy wydajności na podstawie otrzymanych informacji
- Dokumentuje wyciągnięte wnioski i stosuje je w przyszłych projektach
- Utrzymuje i rozwija relacje oparte na współpracy
- Opracowuje strategie dla zespołów, aby podczas pracy przekraczały tradycyjne granice w różnorodnych środowiskach
- Wyznacza jasne cele zespołom i pojedynczym osobom oraz monitoruje postęp i wyniki pracy
- Ułatwia oparte na współpracy, przejrzyste i odpowiedzialne relacje za pośrednictwem partnerów
- Korzysta z negocjacji i rozwiązywania problemów konflikty umiejętności w celu wspierania pozytywnych wyników
- Działa bezpiecznie i niezawodnie
- Przeprowadza skuteczną ocenę ryzyka i opracowuje plany awaryjne
- Podejmuje odpowiednie, skoordynowane i spójne działania w celu rozwiązania sytuacji obejmujących ryzyko osobiste i ryzyko dla innych.
- Umiejętność radzenia sobie pod presją i zmieniającym się środowiskiem:
- Pomaga członkom zespołu ćwiczyć zarządzanie stresem poprzez ustalanie priorytetów obciążenia pracą i modelowanie odpowiedniej samopomocy
- Pozostaje skupiony na celach w szybko zmieniającym się środowisku
- Pozostaje skuteczny i zachowuje perspektywę w obliczu trudnych lub wymagających sytuacji
- Przywództwo: działanie; Myślący; Niezależność; Inspiracja; Rozwijanie innych:
- Rozwija własną świadomość szerszego obrazu globalnego, korzystając z szerokiej gamy źródeł w celu gromadzenia danych.
- Szuka rozwiązań w złożonych sytuacjach i wykazuje chęć promowania pomysłów.
- li>
- Wykazuje przystępność i zaufanie, uważnie słuchając innych i ceniąc ich wkład, a także pomaga innym czuć się komfortowo, będąc otwartym i szczerym w wyrażaniu swoich myśli i uczuć.
- Wykazuje samorozwój i zarządzanie poprzez podejmowanie odpowiedzialność za własny rozwój i aktywne poszukiwanie informacji zwrotnej, aby lepiej zrozumieć własne mocne stronyi słabości
- Jest otwarty i mówi, że chce robić rzeczy inaczej, przesuwając granice i sposoby pracy
- Pracuje nad tym, aby miejsce pracy było włączające i aby talenty ludzi były wykorzystywane do osiągnięcia sukcesu organizacyjnego .
Oferujemy:< /p>
- Urzędowe zatrudnienie
- Praca międzynarodowa warunki
- Dzień roboczy od 9:00 do 17:00
- Ubezpieczenie medyczne od pierwszego dnia roboczego< / li>
- Kursy języków obcych na koszt organizacji
- Biuro w centrum
- Biuro przyjazne zwierzętom
- Kawa i smakołyki w biurze
Zasady ochrony dzieci:
Musimy zapewnić bezpieczeństwo dzieci, dlatego nasz proces selekcji obejmuje dokładne sprawdzenie przeszłości i odzwierciedla nasze zaangażowanie w ochronę dzieci przed molestowaniem.
Zdrowie i bezpieczeństwo:
Oczekuje się, że wszyscy pracownicy będą przestrzegać naszej globalnej polityki przeciwdziałania molestowaniu.
Jeśli jesteś zainteresowany ofertą pracy, czekamy na Twoją opinię. CV w języku angielskim będzie dodatkowym atutem podczas rozpatrzenia. Będziemy wdzięczni za wskazanie oczekiwanego poziomu wynagrodzenia oraz poziomu znajomości języka angielskiego.
Save the Children International to organizacja humanitarna z ponad 100-letnią historią. Save the Children została założona w maju 1919 roku w Londynie.
SCI działa na Ukrainie od 2014 roku. Organizacja rozpoczęła swoją działalność na terenie obwodu donieckiego. Obecnie SCI rozszerza swoją działalność na osiem miast Ukrainy.
Działamy w obszarach edukacji, ochrony dzieci, przezwyciężania ubóstwa dzieci, opieki zdrowotnej, a także prowadzimy działalność rzeczniczą związaną z ochroną praw dziecka
ROLA CEL:
Liczba dzieci żyjących na obszarach dotkniętych konfliktem oraz liczba dzieci wysiedlonych utrzymuje się na historycznie wysokim poziomie, skutki gospodarcze pandemii Covida grożą wepchnięciem milionów dzieci w poważny brak bezpieczeństwa żywnościowego i inne niedobory, w tym ograniczony dostęp do edukacji i malejąca równość płci. Poziom ubóstwa dzieci na Ukrainie gwałtownie wzrósł od lutego 2022 r., przekraczając 65% ubóstwa dzieci, co ma długoterminowy, zwielokrotniający wpływ na życie.dzieci teraz i przez resztę ich życia.
Uratuj dzieci Ukraina zobowiązała się do realizacji działań sprzecznych z Krajowym planem strategicznym dotyczącym praw dziecka w procesy ożywienia gospodarczego i przystąpienia do UE. Agenda ta obejmuje ścieżki prac nad rozwiązaniem problemu ubóstwa dzieci, prawa dzieci do rozwoju, bezpieczeństwa i ochrony, edukacji, a także ich udziału w tych procesach.
Specjalista ds. rzecznictwa (odzyskiwanie i integracja) będzie wspierać przebieg kluczowych inicjatyw badawczych i rzeczniczych związanych z pracą Save the Children na Ukrainie, w ścisłej koordynacji z doradcą ds. polityki senioralnej i rzecznictwa w organizacji Save the Children Ukraine (odzyskiwanie i integracja), Dyrektor ACCM oraz inni członkowie zespołów PAC biura krajowego i regionalnego. Specjalista ds. rzecznictwa (odzyskiwanie i integracja) będzie również wspierać rozwój różnych produktów wspierania, tam gdzie i w razie potrzeby.
ZAKRES ROLI:
Raportuje do: Starszy doradca ds. polityki i rzecznictwa (odzyskiwanie i integracja)
Odpowiedzialność za budżet: nie dotyczy (chociaż oczekuje się wkładu w odpowiednie kwestie budżetowe)
Wdrażanie Strategii Rzecznictwa
- Wspieraj proces wdrażania Strategii Rzecznictwa Ratujmy Dzieci na Ukrainie, wnosząc merytoryczny wkład i wsparcie koordynacji planowanych produktów badawczych i rzeczniczych.
- Wspieranie zaangażowania kluczowych interesariuszy, w tym władz krajowych i lokalnych, agencji ONZ i innych rozmówców z siedzibą na Ukrainie, aby zapewnić, że organizacja Save the Children International (SCI) dysponuje aż aktualizować informacje na temat rozwoju sytuacji i reakcji, ze szczególnym uwzględnieniem praw dziecka w procesach odbudowy i integracji, ubóstwa dzieci i innych kwestii mających wpływ na dzieci i ludność cywilną.
- Wspieranie rozwoju produktów rzeczniczych i politycznych dla Ukrainy , zapewniając, w miarę możliwości, odzwierciedlenie globalnej polityki SCI w tych kwestiach w produktach badawczych poprzez proaktywne i ukierunkowane badania oraz współpracę z kluczowymi kontaktami.
- Wspieranie opracowywania i tworzenia w inny sposób produktów wsparcia, w tym odpraw, punktów do dyskusji i raportów na temat istotnych kwestii, zapewniając, że są one oparte na dowodach, regularnie aktualizowane i wysokiej jakości, do wykorzystania na szczeblu krajowym, regionalnym i poziomach międzynarodowych.
- Wspieranie gromadzenia informacji na potrzeby inicjatyw związanych z rozwojem polityki odbudowy, ubóstwem dzieci, w tym monitorowaniem rozwoju legislacyjnego, przyjęciem odpowiednich strategii i planów oraz innymi ważnymi tematami.
- Przestrzegaj zasad etycznych organizacji Save the Childrenszukaj standardów we wszystkich działaniach badawczych, traktując priorytetowo bezpieczeństwo i dobro wszystkich uczestników badań oraz zapewniając przestrzeganie tych standardów przez partnerów Save the Children.
Badania w biurze
- Przeprowadzanie szeroko zakrojonych badań źródłowych i przyczynianie się do projektowania jakościowych i ilościowych ankiet i kwestionariuszy.
- Śledź harmonogram projektów rzeczniczych, śledź postępy i w razie potrzeby informuj odpowiednich współpracowników i interesariuszy.< /li>
- Przeprowadź obszerne mapowanie interesariuszy zajmujących się rzecznictwem i grup docelowych badań we współpracy ze starszym doradcą ds. polityki i rzecznictwa.
- Przeprowadź wstępne analizy danych i zidentyfikuj luki w informacjach.
- Sporządzaj projekty raportów narracyjnych w oparciu o wyniki badań i wspieraj opracowywanie raportów z badań i odpowiednich produktów wspierających.
Analiza sytuacji i zarządzanie informacjami
- Prowadź regularne badania sektorowe i kontekstowe oraz, na żądanie, pisemną analizę wpływu konfliktu na Ukrainie na dzieci, a w szczególności ich udziału w procesach decyzyjnych związanych z odbudową Ukrainy i drogi kraju do integracji z UE.
- Proaktywnie identyfikuj i przejmuj odpowiedzialność za kluczowe momenty wsparcia oraz twórz produkty w ścisłej koordynacji z odpowiednimi zespołami.
- Zbieraj i przetwarzaj informacje związane z potrzeby i procesy odbudowy (oraz powiązane procesy polityczne) na Ukrainie oraz opracowywanie wysokiej jakości odpraw i aktualizacji kontekstu, jeśli zajdzie taka potrzeba.
Dodatkowe obowiązki zawodowe
Zadania i zakres odpowiedzialności określone powyżej nie są wyczerpujące, a osoba pełniąca tę rolę może zostać zobowiązana do wykonania dodatkowych obowiązków w granicach poziomu swoich umiejętności i doświadczenia. W przypadku poważnej sytuacji kryzysowej humanitarnej od osoby pełniącej tę rolę oczekuje się pracy poza normalnym profilem roli i możliwości odpowiedniego zmieniania godzin pracy.
KWALIFIKACJE, DOŚWIADCZENIE I ATRYBUTY
Niezbędne
- Ukończone studia w zakresie nauk społecznych, dziennikarstwa, prawa, praw człowieka lub udokumentowane doświadczenie w pracy na odpowiednim stanowisku
- Udokumentowane doświadczenie w angażowaniu się w działania na rzecz praw dziecka, praw człowieka, MPH, kwestie humanitarne lub rozwojowe;
- Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej;
- Duża dbałość o szczegóły
- Doskonałe umiejętności informatyczne, szczególnie w programie Microsoft Word
< li>Świadomość kulturowa and umiejętność szybkiego budowania relacji z różnorodnymi ludźmi- Cierpliwość, zdolność adaptacji, elastyczność, umiejętność improwizacji, zdolność reagowania oraz jasna i skuteczna komunikacja pod presją
- Doskonałe umiejętności planowania z umiejętność organizacji dużego nakładu pracy składającego się ze złożonych, różnorodnych zadań i obowiązków
- Dobra komunikacja w języku angielskim i ukraińskim (w mowie i piśmie) oraz umiejętności interpersonalne, z doświadczeniem w pracy w zespołach wielokulturowych.
ul>Pożądany
- Umiejętności w zakresie badań i pracy w zakresie rzecznictwa;
- Doświadczenie w zakresie wywierania wpływu i rzecznictwa w sprawach dzieci;
- Doświadczenie w pracy w kontekstach humanitarnych i znajomość kluczowych trendów w sektorze humanitarnym;
< strong style="font-style: inherit; Font-weight: 700">Atrybuty
- Zrozumienie kontekstów humanitarnych i stosowanie zasad humanitarnych
- Skuteczne osiąganie wyników
- Zapewnia uwzględnienie informacji zwrotnych beneficjentów i partnerów w projektowaniu, wdrażaniu i uczeniu się projektów badawczych
- Wykazuje elastyczność w dostosowywaniu planów i podejmować decyzje w szybko zmieniającym się środowisku
- Aktywnie zarządza ryzykiem i podejmuje działania w celu jego ograniczenia
- Wprowadza zmiany w celu poprawy wydajności w wyniku otrzymanych informacji
- Dokumentuje wyciągnięte wnioski i stosuje je w przyszłych projektach
- Utrzymywanie i rozwijanie relacji opartych na współpracy
- Opracowuje strategie dla zespołów, aby mogły pracować ponad tradycyjnymi granicami, pracując w różnorodnych środowiskach
- Ustanawia jasne cele z zespoły i pojedyncze osoby oraz monitoruje postęp i wydajność
- Wspiera oparte na współpracy, przejrzyste i odpowiedzialne relacje za pośrednictwem partnerów
- Wykorzystuje umiejętności negocjacji i rozwiązywania konfliktów, aby wspierać pozytywne wyniki
- Działa bezpiecznie i bezpiecznie
- Przeprowadza skuteczną ocenę ryzyka i opracowuje plany awaryjne
- Podejmuje odpowiednie, skoordynowane i spójne działania, aby poradzić sobie z sytuacjami ryzyka osobistego i ryzyka dla innych
- Zarządzanie sobą w pod presją i zmieniającym się środowisku:
- Pomaga członkom zespołu ćwiczyć zarządzanie stresem poprzez ustalanie priorytetów obciążeń pracą i modelowanie odpowiedniej samoopieki
- Pozostaje skupiony na celach i zadaniach w szybko zmieniającym się środowisku środowisko
- Pozostaje skuteczny i zachowuje perspektywę w obliczu trudnych lub wymagających sytuacji
- Przywództwo: działanie; Myślący; Samego siebie; Inspirujące; Rozwijanie innych:
- Buduje własną świadomość szerszego obrazu globalnego, korzystając z szerokiej gamy źródeł do gromadzenia danych.
- Szuka rozwiązań w trudnych sytuacjach i wyraża chęć wspierania pomysłów
- Wykazuje przystępność i zaufanie, uważnie słuchając innych i doceniając ich wkład, a także zapewniając innym poczucie komfortu, będąc otwartym i szczerym w wyrażaniu swoich myśli i uczuć
- Wykazuje samorozwój i zarządzanie poprzez wzięcie odpowiedzialności za własny rozwój i aktywne poszukiwanie informacji zwrotnej, aby lepiej zrozumieć własne mocne i słabe strony
- Otwarcie mówi o robieniu rzeczy inaczej, przesuwaniu granic i sposobach pracy
- Ma na celu zapewnienie integracji w miejscu pracy i wykorzystania talentów poszczególnych osób w celu osiągnięcia sukcesu biznesowego.
OFERUJEMY:
- Zatrudnienie zgodnie z ustawodawstwem ukraińskim
- Godziny pracy od 09:00 do 17:00
- Ubezpieczenie medyczne i na życie od pierwszego dnia roboczego
- Kursy języka angielskiego opłacane przez organizację
- Biuro w centralnej części miasta
- Kawa i ciasteczka w biurze
Ochrona dzieci:
Musimy zapewnić dzieciom bezpieczeństwo, więc nasz proces selekcji, który obejmuje rygorystyczną weryfikację przeszłości, odzwierciedlał nasze zaangażowanie w ochronę dzieci przed molestowaniem.
Zdrowie i bezpieczeństwo:
Osoba pełniąca tę rolę musi wykonywać swoje obowiązki zgodnie z zasadami i procedurami SCI dotyczącymi bezpieczeństwa i higieny pracy.
Jeśli jesteś zainteresowany ofertą pracy, czekamy na Twoją aplikację. CV w języku angielskim będzie dodatkowym atutem. Będziemy wdzięczni również za podanie oczekiwanego poziomu wynagrodzenia oraz wysokości poziom znajomości języka angielskiego.