Księgowa ds. kadr i płac w OK, konsaltingova kompaniya, TOV

Witamy! Kim jesteśmy? Jesteśmy firmą świadczącą wysokiej jakości usługi księgowo-prawne, z przyjaznym i otwartym zespołem. Prężnie się rozwijamy, w związku z tym poszukujemy do naszego zespołu doświadczonego specjalisty na stanowisko Księgowego ds. kadr i płac Oferujemy: Przytulne biuro w odległości 5 minut spacerem od metra Pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej strukturze, w której przyjemnie się pracuje Możliwość doskonalenia wiedzy, umiejętności księgowych i rozwoju kariery 5-dniowy tydzień pracy od 9:00 00:00-18:00 możliwość pracy w biurze, zdalnie lub w trybie hybrydowym graficznym Wymagania: Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku 2 lata lub więcej (wymagane) Wykształcenie wyższe w zakresie rachunkowości i audytu; Pewny użytkownik komputera PC (Word, Excel), doświadczenie zawodowe w 1C: 8.3, Medok; Znajomość prawa pracy i przepisów prawa pracy Ustawy o rachunkowości personelu i prowadzeniu dokumentacji; Rozumienie wymagań prawnych w zakresie płac; Doświadczenie w przechodzeniu kontroli przez organy kontrolne ( preferowane).Cechy osobiste: uważność, dokładność, odpowiedzialność. Obowiązki funkcjonalne: Obliczanie wynagrodzeń dla 150 pracowników; pracownicy; Uzupełnienie ustalonego pakietu dokumentów po zatrudnieniu pracowników w Firmie; Wprowadzanie danych pracowników do 1C, tworzenie zamówień na zatrudnienie, przenoszenie i zwalnianie pracowników; Dokonywanie wpisów do ksiąg pracy pracowników; Prowadzenie dzienników zgodnie z wymaganiami akt osobowych; Opracowywanie i koordynacja zadań służbowych; Tworzenie grafiku pracy Spółki; Tworzenie i weryfikacja kart czasu pracy pracowników; Kompilacja i kontrola harmonogramów urlopów, Tworzenie i prowadzenie akt osobowych pracowników, dokonywanie w nich zmian związanych z czynnościami służbowymi, Naliczanie zaliczek, wynagrodzeń, urlopów, urlopów macierzyńskich, zwolnień lekarskich i innych. Czekamy na Twoje CV!