Website-Inhaltseditor in Nestle Ukraine LLC / Nestle Ukrayina, TOV

Lemberg, UAVollzeit vor Ort oder remoteHaben Sie eine Leidenschaft für Website-Content-Management und Digital? Das Team von Nestle Business Services Lviv ist auf der Suche nach Mitarbeitern, die bereit sind, die Herausforderung anzunehmen und Teil unseres loyalen und dynamischen Teams zu werden. In dieser Position können Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse im internationalen Umfeld anwenden, mit Nestle-Kollegen auf der ganzen Welt zusammenarbeiten und Ihre Karriere im größten Unternehmen der FMCG-Branche vorantreiben. Wir sind stolz darauf, ein aktiver Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert, um Vielfalt und Inklusion in unserem Unternehmen zu fördern. Sie sind: Ein Fachmann mit mehr als einem Jahr Erfahrung in der Verwaltung von Websites und Inhalten unter Verwendung von CMS-Plattformen (Drupal/Word Press/Joomla/Open Cart usw.). .)Vertraut mit HTML, CSS und dem Website-Ökosystem (Analytik, SEO, Front-End-Optimierung, UX usw.);Experte für GA 4Vertraut mit einigen der folgenden Tools: Google Optimize, Usabilla, Tint, Photoshop, SessionCam, Data Studio, SimilarWeb; Sichere Englischkenntnisse auf mindestens einem guten mittleren Niveau (sowohl schriftlich als auch mündlich). Ein großartiger Kommunikator und Teamplayer. Gemeinsam mit Ihnen werden wir: Inhalte pflegen, neue Seiten entwickeln und mit Drupal die allgemeine UX-Qualität und -Konsistenz auf den zugewiesenen Nestle-Websites sicherstellen Funktionen des Content-Management-Systems (CMS): Stellen Sie sicher, dass Inhalte korrekt sind und zeitnah veröffentlicht werden. Arbeiten Sie eng mit einem Expertenteam in den Bereichen Website-Optimierung, SEO und Analytics zusammen. Identifizieren Sie Möglichkeiten zur Verbesserung von Websites, automatisieren Sie einige Aktivitäten und verbessern Sie den Service kontinuierlich Wird unseren Partnern zur Verfügung gestellt. Was Sie davon haben: Vergütungspaket: jährliche Gehaltsüberprüfung und Bonus, 28 Tage bezahlter Urlaub, bezahlter Krankheitsurlaub, Krankenversicherung, Mittagsgeld, IT-Club-Rabattprogramm; offizielle Anstellung; Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Internationales Umfeld und vielfältiges Team; Umzugspaket oder Möglichkeit der Fernarbeit. So gehen wir vor: Sie senden uns Ihren Lebenslauf > Wir kontaktieren relevante Bewerber > Interview mit einem Personalvermittler > Einreichung technischer Aufgaben > Interview mit dem Einstellungsteam > Mitteilung des Stellenangebots an den Finalisten > Erster Arbeitstag