Nationaler Berater für Berufsausbildung – Internationale Organisation für Migration (IOM), Repräsentanz in der Ukraine in Mizhnarodna organizaciya z migraciyi / MOM

REFERENZBEDINGUNGEN 

FÜR DEN NATIONALEN BERATUNGSVERTRAG VON: Berufsausbildung Nnationaler Berater

< li>Dienstort des Beratungsunternehmens: Tschernihiw und Tschernihiwska Oblast, Ukraine (heimisch, mit häufigen Reisen in die Zielgemeinden)< /ol>

1 Position – Nizhynska und Kulykivska hromadas

1. Dauer der Beratung: 11 Monate, mit der Möglichkeit einer Verlängerung vorbehaltlich verfügbarer Mittel und zufriedenstellender Arbeitsleistung.
2. Art der Beratung: Kategorie A

Unter der Gesamtaufsicht des Missionschefs (CoM) und des Nationalen Programmbeauftragten (Migration und nachhaltige Entwicklung), unter direkter Aufsicht des leitenden Programmassistenten (Migration, nachhaltige Entwicklung und Lebensunterhalt). , der nationale Berater für Berufsbildung wird für die Unterstützung bei der Umsetzung der Berufsbildungskomponente in den Zielgemeinden im Gebiet Tschernihiwska (Nischynska und Kulykiwska) verantwortlich sein.

1. Projektkontext und Umfang:

Das Ziel des Projekts „Livelihood+: Wirtschaftliche Integration von Binnenvertriebenen und von Konflikten betroffenen Personen“ besteht darin, die sozioökonomische Integration und Widerstandsfähigkeit von Binnenvertriebenen, Rückkehrern und Aufnahmegemeinschaften zu verbessern, indem die Solidarität der Gemeinschaft gefördert und nachhaltige Arbeit ermöglicht wird Beschäftigung in den Regionen Chernihivska, Kyivska und Sumska. Neben anderen Maßnahmen wird IOM die Beschäftigungsmöglichkeiten für Jugendliche, Frauen und andere gefährdete Gruppen unter den Vertriebenen und den vom Krieg betroffenen Bevölkerungsgruppen verbessern. Für die Zielgruppen werden Workshops zur Beschäftigungsförderung, Berufskurse und Berufsberatung organisiert. Diese Aktivitäten werden dazu beitragen, das Missverhältnis zwischen Arbeitskräfteangebot und -nachfrage zu schließen.

1. Organisationsabteilung/Einheit, zu der der Berater beiträgt: Migration, Sustainable Development, & Livelihoods (MSDL) Unit, Projekt „Livelihood+: Wirtschaftliche Integration von Binnenvertriebenen und von Konflikten betroffenen Personen“.
2. Berater der Kategorie A: Aufgaben, die im Rahmen dieser Aufgabe auszuführen sind:
3. Beitrag zur Projektumsetzung mit Fokus auf Zielgemeinschaften.
4. In KoordinationNation mit IOM, Unterstützung der Voridentifizierung und Registrierung potenzieller Teilnehmer von Workshops zur Beschäftigungsförderung in den am stärksten gefährdeten Kategorien (einschließlich Binnenvertriebene, Jugendliche, Frauen, Menschen mit Behinderungen und anderen gefährdeten Bevölkerungsgruppen).
5. Pflege direkt Kommunikation mit Projektbegünstigten.
6. Unterstützung des IOM-Gremiums bei der Auswahl von Begünstigten für Berufskurse und Berufsberatungen.
7. Unterstützung der Anmeldung von Begünstigten für Berufskurse und Berufsberatungen.
8. Führen Sie Aufzeichnungen über die Teilnahme und den Abschluss von Workshops zur Beschäftigungsförderung und Berufsbildungskursen.
9. Stellen Sie regelmäßig (zweimonatlich) schriftliche Aktualisierungen über den Status der Aktivitäten bereit.
10. Arbeiten Sie eng mit dem Projektteam zusammen und geben Sie IOM regelmäßig Feedback zu möglichen Bereichen für Verbesserungen.
11. In Abstimmung mit IOM unterstützen Sie den Prozess der Verteilung von Ausrüstung/Gutscheinen für Ausrüstung an Projektbegünstigte.
12. Erleichtern Sie die Weiterleitung von Projekten Begünstigte für andere Arten der von IOM bereitgestellten Unterstützung.
13. Führen Sie Feldüberwachungsbesuche an Zielstandorten durch und organisieren Sie bei Bedarf die Datenerfassung.
14. Geben Sie einen Abschlussbericht zusammen mit der Liste der gewonnenen Erkenntnisse weiter und die wichtigsten Herausforderungen mit IOM und darauf basierend Empfehlungen für zukünftige ähnliche Interventionen abzugeben, die zu nachhaltiger Beschäftigung beitragen und das Engagement und die Beteiligung der Gemeinschaft fördern könnten.
15. Führen Sie alle anderen Aufgaben aus, die Ihnen möglicherweise zugewiesen werden.
16. Leistungsindikatoren zur Ergebnisauswertung:
• Liste der Teilnehmer an Workshops zur Beschäftigungsförderung.
• Liste der Bewerber für berufliche Kurse.
• Listen der Begünstigten, die sich für berufliche Kurse angemeldet haben.
• Listen der Begünstigten, die Berufskurse besucht und erfolgreich abgeschlossen haben.
• Zweimonatliche Aktualisierungen zum Status der Aktivitäten.
• Abschlussbericht über die gewonnenen Erkenntnisse , Herausforderungen und Empfehlungen zur Projektverbesserung.

Der Berater wird auf monatlicher Honorarbasis bezahlt.

1. Erforderliche Ausbildung, Erfahrung und/oder Fähigkeiten
• Bachelor-Abschluss oder höher, vorzugsweise in Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften, öffentlicher Verwaltung, Wirtschaft, Recht, internationalen Beziehungen von einer akkreditierten akademischen Einrichtung mit mindestens zwei Jahren einschlägiger Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit NGOs und/oder INGOs und/oder internationalen Organisationen.
• Erfahrung in der Arbeit in Beschäftigungs- und/oder Unternehmensförderungsinitiativen ist von Vorteil.
• Wünschenswerte Fähigkeiten: ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Berichterstattungsfähigkeiten.

Sprachen:

• Fließende Ukrainischkenntnisse.
• Englischkenntnisse sind von Vorteil.
1. Reise erforderlich

Es sind Reisen zu den Standorten in den Zielgemeinden und Gemeinden erforderlich, an denen Berufskurse für Begünstigte aus den Zielgemeinden stattfinden. Der Berater ist für die damit verbundenen Reisekosten und -vereinbarungen verantwortlich.

1. Kompetenzen

Werte

• Inklusion und Respekt für Vielfalt: respektiert und fördert individuelle und kulturelle Unterschiede; fördert Vielfalt und Inklusion, wo immer möglich.< /li>
• Integrität und Transparenz: Hält hohe ethische Standards aufrecht und handelt im Einklang mit den Organisationsgrundsätzen/-regeln und Verhaltensstandards.
• Professionalität: zeigt die Fähigkeit, gelassen, kompetent und engagiert zu arbeiten und verfügt über ein sorgfältiges Urteilsvermögen bei der Bewältigung alltäglicher Herausforderungen.

Kernkompetenzen – Verhaltensindikatoren

• Teamarbeit: entwickelt und fördert effektive Zusammenarbeit innerhalb und zwischen Einheiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Ergebnisse zu optimieren.
• Ergebnisse liefern: produziert und liefert qualitativ hochwertige Ergebnisse auf serviceorientierte und zeitnahe Weise ist handlungsorientiert und engagiert sich für die Erreichung vereinbarter Ergebnisse.
• Wissen verwalten und teilen: strebt kontinuierlich nach Lernen, Wissensaustausch und Innovation.
• Verantwortung: übernimmt die Verantwortung für das Erreichen der Prioritäten der Organisation und übernimmt die Verantwortung für das eigene Handeln und die delegierte Arbeit.
• Kommunikation: fördert und trägt zu einer klaren und offenen Kommunikation bei; erklärt komplexe Sachverhalte auf informative, inspirierende und motivierende Weise.
1. Andere

Jedes dem Kandidaten im Zusammenhang mit dieser Stellenausschreibung unterbreitete Angebot unterliegt der Bestätigung der Finanzierung.

Die Ernennung unterliegt der Bescheinigung, dass der Kandidat aus medizinischer Sicht für die Ernennung geeignet ist, und Sicherheitsüberprüfungen.

1. So bewerben Sie sich:

Interessierte Kandidaten sind eingeladen, ihre Formular zur persönlichen Anamnese und Anschreiben oder Lebensläufe mit Namen und Kontakten von drei Referenzpersonen an [email protected] mit der Betreffzeile „Berufsausbildung Nnationaler Berater in Nizhynska und Kulykivska hromada ” von Spätestens 23. Juni 2024.  

Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden kontaktiert.

1. Posting-Zeitraum:

Vom 11.06.2024 bis 23.06.2024

ТЕХНІЧНЕ ЗАВДАННЯ

КОНСУЛЬТАНЦІЙНИЙ КОНТРАКТ: Ein professioneller Berater

1. Beratung:  Чернігів та Чернігівська область, Україна (віддалено, з частими поїздками в цільову громаду)
   • poziція – Ніжинська та Куликівська громади
   • Beratung: Kategorie A.
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   п & загальниа керівництвоаesse Р рвиток ринку Наццоfolgen в цільових громадах Чернігівської області ( Ніжинська, Куликивська).

   1. Das größte Produkt:

   Ziel des Projekts „Viability+: Wirtschaftliche Integration von Binnenvertriebenen und Kriegsopfern“ ist die Verbesserung der sozioökonomischen Integration und Widerstandsfähigkeit von Binnenvertriebenen, Rückkehrern und Aufnahmegemeinschaften durch die Stärkung der Solidarität und die Förderung nachhaltiger Beschäftigung in Unter anderem wird IOM die Beschäftigungsmöglichkeiten für Jugendliche, Frauen und andere gefährdete Gruppen der vertriebenen Bevölkerung und der Aufnahmegemeinden erweitern. Diese Maßnahmen werden dazu beitragen, das Missverhältnis zwischen Nachfrage und Angebot auf dem Arbeitsmarkt zu überwinden .

   1. Organisationsabteilung/Abteilung, der der Berater angehört: Ministerium für Migration, nachhaltige Entwicklung und Lebensunterhalt, Projekt „Viability+: Economic Integration of Internally Displaced Persons and War Survivors“.
   2. Berater der Kategorie A:Aufgaben im Rahmen dieses Vertrags:
   3. Beitrag zur Umsetzung des Projekts in den Zielgemeinden .
   4. Begleiten Sie in Abstimmung mit IOM die vorläufige Identifizierung und Registrierung potenzieller Begünstigter des Projekts aus den am stärksten gefährdeten Bevölkerungsgruppen (einschließlich Binnenvertriebene, Jugendliche, Frauen, Menschen mit Behinderungen und anderen gefährdeten Bevölkerungsgruppen). ).
   5. Stehen Sie in direktem Kontakt mit den ausgewählten Begünstigten des Projekts.
   6. Unterstützen Sie die IOM-Kommission bei der Auswahl der Begünstigten für Berufskurse und Karriereberatungen.
   7. Unterstützen Sie die Einschreibung von Begünstigten für Berufskurse und Berufsberatung.
   8. Führen Sie Listen über die Teilnahme und den Abschluss von Seminaren und Berufskursen zur Beschäftigungsförderung.
   9. Stellen Sie regelmäßig (alle zwei Monate) bereit. aktualisierte Informationen zum Status der Umsetzung von Aktivitäten.
   10. li>
   11. Arbeiten Sie eng mit dem Projektteam zusammen und geben Sie IOM regelmäßig Feedback zu möglichen Richtungen zur Verbesserung der Umsetzung von Aktivitäten.
   12. Begleiten Sie in Abstimmung mit IOM den Prozess der Übertragung von Ausrüstung/Ausrüstungsgutscheinen an Projektbegünstigte.
   >
   13. Tragen Sie dazu bei, dass andere Arten der von IOM bereitgestellten Unterstützung an Projektbegünstigte weitergeleitet werden.
   14. Führen Sie Überwachungsbesuche an Zielstandorten durch und organisieren Sie die Datenerfassung nach Bedarf.
   15. Stellen Sie IOM einen schriftlichen Bericht über den Abschluss der Veranstaltungen zusammen mit einer Liste der gewonnenen Erkenntnisse und wichtigsten Herausforderungen und darauf basierend Empfehlungen für die Zukunft zur Verfügung ähnliche Veranstaltungen, die zu nachhaltiger Beschäftigung führen und das Engagement der Gemeinschaft erhöhen.
   16. Führen Sie andere Aufgaben im Zusammenhang mit der Durchführung von Veranstaltungen aus
   17. Leistungsindikatoren zur Ergebnisauswertung:< /li>
   • ListePersonen, die sich für Seminare zur Arbeitsförderung angemeldet haben.
   • Liste der Personen, die sich für Berufskurse beworben haben.
   • Liste der Begünstigten, die für Berufskurse eingeschrieben sind.
   • Liste der Begünstigten, die haben Berufskurse besucht und erfolgreich abgeschlossen.
   • Aktualisierte (alle zwei Monate) Informationen über den Status der Umsetzung der gesendeten Aktivitäten.
   • Abschlussbericht über gewonnene Erkenntnisse, Herausforderungen und Empfehlungen zur Projektverbesserung gesendet.

   Die Arbeit des Beraters wird monatlich vergütet.

   1. Erforderliche Ausbildung, Erfahrung und/oder Fähigkeiten:
   • Bachelor-Abschluss oder höher in Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften, öffentlicher Verwaltung, Wirtschaft, Recht, internationalen Beziehungen, verliehen von einer akkreditierten Bildungseinrichtung, mit mindestens zwei Jahren
   • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit NGOs und/oder internationalen NGOs und/oder internationalen Organisationen.
   • Erfahrung in der Arbeit in Initiativen im Zusammenhang mit Beschäftigung und/oder Unternehmensunterstützung wäre von Vorteil.
   • Gewünschte Fähigkeiten: starke Kommunikations-, Organisations- und Berichtsfähigkeiten.

   Sprachen:

   • Fließende Ukrainischkenntnisse.
   • Fließende Englischkenntnisse sind von Vorteil.
   1. Geschäftsreisen

   Vom Berater wird erwartet, dass er Siedlungen in den Zielgemeinden und Gemeinden besucht, in denen Berufskurse für Begünstigte aus den Zielgemeinden abgehalten werden. Der Berater ist für die Reisevorbereitungen und die damit verbundenen Kosten verantwortlich.

   1. Kompetenzen:

   Werte:

   • Inklusion und Respekt für Vielfalt: respektiert und fördert individuelle und kulturelle Unterschiede; fördert Vielfalt und Inklusion, wo immer dies angemessen ist;
   • Ehrlichkeit und Transparenz: pflegt hohe ethische Standards und handelt in Übereinstimmung mit Organisationsgrundsätzen/-regeln und Verhaltensstandards;
   • Professionalität: Zeigt die Fähigkeit, mit Zurückhaltung, Kompetenz und Zielstrebigkeit zu arbeiten und bei der Lösung alltäglicher Aufgaben ein gutes Urteilsvermögen an den Tag zu legen

   Schlüsselkompetenzen – Verhaltensindikatoren

   • Teamwork: entwickelt und fördert effektive Zusammenarbeitund innerhalb und zwischen Abteilungen, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Ergebnisse zu optimieren;
   • Ergebnisse erzielen: produziert und liefert qualitativ hochwertige Ergebnisse in einem Service- orientiert und zeitnah; handlungsorientiert und engagiert, um vereinbarte Ergebnisse zu erreichen;
   • Wissensmanagement und -austausch: ständig bestrebt, zu lernen, Wissen zu teilen und Innovationen voranzutreiben;
   • Rechenschaftspflicht: übernimmt Verantwortung für die Erreichung der Prioritäten der Organisation und übernimmt Verantwortung für eigene Handlungen und delegierte Arbeit;
   • Kommunikation: fördert und erleichtert eine klare und offene Kommunikation; erklärt komplexe Sachverhalte informativ, inspirierend und motivierend.  
   1. So bewerben Sie sich:

   Interessierte Kandidaten werden gebeten, ein Formular zur persönlichen Geschichte einzusenden (Formular zur persönlichen Geschichte) oder Lebenslauf (CV) mit den Namen und Kontakten von drei beruflichen Referenzen zu [email protected] mit Betreff „Berufsausbildung Nnationaler Berater in Nizhynska und Kulykivska hromada” bis 23. Juni , 2024. 

   Wir kontaktieren nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen.

   !!! Die Erbringung von Dienstleistungen im Rahmen dieser Beratung kann nicht durch private Unternehmer (PE) erbracht werden.

   Erscheinungszeitraum:

   < p style="font -style: normal; font-weight: 400">Vom 11.06.2024 bis 23.06.2024