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UX/UI-Designer in PRO.people Recruitment Agency

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PRO.people Recruitment Agency

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Kyiv
Vollzeitarbeit

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Globale digitale Holding, die in über 90 Ländern der Welt vertreten ist, sucht UX/UI-Designer zur Arbeit an Ihrem eigenen internen Produkt.Wir bieten die Arbeit an der Erstellung eines Produkts an, das Geschäftsprozesse innerhalb einer großen Organisation automatisiert. Wenn Sie sich für Produktentwicklung interessieren und tief in das Produkt eintauchen, die Bedürfnisse der Benutzer verstehen und bereit sind, Ihr Fachwissen von Anfang an in die Arbeit am Produkt einzubringen, ist dieser Job gen

Globale digitale Holding, die in über 90 Ländern der Welt vertreten ist, sucht UX/UI-Designer zur Arbeit an Ihrem eigenen internen Produkt.

Wir bieten die Arbeit an der Erstellung eines Produkts an, das Geschäftsprozesse innerhalb einer großen Organisation automatisiert. 

Wenn Sie sich für Produktentwicklung interessieren und tief in das Produkt eintauchen, die Bedürfnisse der Benutzer verstehen und bereit sind, Ihr Fachwissen von Anfang an in die Arbeit am Produkt einzubringen, ist dieser Job genau das Richtige für Sie. 

Sie sind unser idealer Kandidat, wenn:

  • Mehr als 2 Jahre Erfahrung als UX/UI-Designer; Erfahrung in der Entwicklung von B2B-SAAS-Systemen haben; 

  • Sie verfügen über Kenntnisse im Umgang mit Figma und anderen Tools;
  • Sie verfügen über ein mittleres Englischniveau (der Spezialist wird den Systemfluss entwickeln und verbessern, die Sprache des Systems ist Englisch).

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Arbeiten an der Entwicklung eines neuen Systemdesigns und seiner Implementierung im Produkt; 
  • 400"> Bereits umgesetzte Anwendungsfälle studieren, gemeinsam mit Analysten bewerten, Lösungen finden, vereinbaren und umsetzen;  style="font-weight: 400; font-style: normal; text-decoration: none">
  • Die Möglichkeit, an der Schaffung eines komplexen lebenden Systems von Grund auf mitzuwirken;
  • Raum für Experimente und die Umsetzung Ihrer Erfahrungen in die Entwicklung eines wichtigen Produkts;
  • Es wurde ein Anpassungs- und Onboarding-System implementiert, das es ermöglicht, die Testphase so angenehm wie möglich zu verbringen;

  • Die Möglichkeit, Teil einer wirklich familiären Teamatmosphäre zu sein;

  • Angenehme Arbeitsbedingungen, einschließlich Urlaub, Krankheitstage, Feiertage, zusätzliche Prämien;

  • Möglichkeit des Remote- oder Hybrid-Arbeitsformats;

  • Arbeitszeitplan (Vollzeit): von 9:00 bis 10:00 Uhr bis 18:00 bis 19:00 Uhr.

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