UI/UX-Designer in TAS

Wir sind:
• internationales Unternehmen KIVI, Entwickler und Hersteller von Smart-TVs und TV-Diensten;
• wir verkaufen Produkte unter dem gleichnamige Marke auf europäischen und asiatischen Märkten;
•  entwickelte unsere eigene Software mit einer intuitiven Benutzeroberfläche;
•  bietet unseren Kunden 24/7-Support;            
• Wir laden Sie ein, dem UI/UX-Designerteam beizutreten.
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Funktionale Aufgaben:       
•  Designentwicklung (UI) für alle Produktseiten der Marke unter Verwendung moderner Techniken und Designstandards.
Design und Funktionalität von Produktseiten.
•  Erstellung des Designs von Marketingmaterialien (Banner, Poster, Branding)
•  Erstellung von Projektidentitäten
•  Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern wie z als Entwickler, Vermarkter und Produktmanager, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Vom Kandidaten erwarten wir:      
•  Kenntnisse der UX-Prinzipien: Verständnis der Grundprinzipien des User-Experience-Designs (User Experience), einschließlich des Verständnisses von Benutzerbedürfnissen, der Erstellung von Benutzerprofilen und dem Aufbau von Informationsarchitekturen.
•  Fähigkeit, mit Design-Tools zu arbeiten: Kenntnisse in Interface-Design-Programmen und -Tools wie Adobe XD, Sketch, Figma sowie Prototyping-Tools.
•  Grafikdesign: Fähigkeit, ästhetisch ansprechende grafische Elemente mithilfe von Farbe, Typografie, Symbolen und Illustrationen zu erstellen.
• Layoutfähigkeiten: Fähigkeit, effektive Seitenlayouts mit Funktionalität und Navigation zu erstellen Verstand.
• HTML/CSS-Kenntnisse: Grundlegende Kenntnisse von HTML und CSS können hilfreich sein, um die Fähigkeiten und Einschränkungen von Webtechnologien in der Entwicklung zu verstehen.
•  Testen und Datenanalyse: Fähigkeit, Benutzererfahrungstests durchzuführen und Analysieren Sie die Ergebnisse, um Probleme und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren.

< br/>Wir garantieren:
• offizielle Anstellung;
• 5-Tage-Arbeitswoche von 9:00 bis 18:00 Uhr: 00 oder von 8:00 bis 17:00 Uhr;
• wettbewerbsfähiges Gehalt;
• Krankenversicherung nach bestandener Probezeit;
• kostenlose Teilnahme an betrieblichen Schulungsprogrammen;
• Teilnahme an externen Mitarbeiterschulungen;
• die Möglichkeit, in einem Team von Gleichgesinnten und Fachleuten zu arbeiten;