Im Zusammenhang mit der Entstehung eines neuen Projekts suchen wir einen erfahrenen Trainingsmanager für International Bildung, die dazu beitragen wird, Schulungsprogramme auf globaler Ebene effektiv umzusetzen.Arbeiten in einem von Business Service Center eines internationalen Unternehmens.Grundvoraussetzungen:< / p>Master-Abschluss in Kommunikation, internationalen Beziehungen, Betriebswirtschaft oder gleichwertiger Ausbildung.Hohe Englischkenntnisse Kompetenz (mündlich) und schriftliche Kommu
Im Zusammenhang mit der Entstehung eines neuen Projekts suchen wir einen erfahrenen Trainingsmanager für International Bildung, die dazu beitragen wird, Schulungsprogramme auf globaler Ebene effektiv umzusetzen.
Arbeiten in einem von Business Service Center eines internationalen Unternehmens.
Grundvoraussetzungen:< / p>
- Master-Abschluss in Kommunikation, internationalen Beziehungen, Betriebswirtschaft oder gleichwertiger Ausbildung.
- Hohe Englischkenntnisse Kompetenz (mündlich) und schriftliche Kommunikation)
- Erfahrung in der Moderation von Schulungen und der Durchführung von Schulungssitzungen.
- Fachkenntnisse im Bereich Customer Experience sind von großem Vorteil.
- Hohe Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
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- Leidenschaft für das Lernen und die Weiterentwicklung von Menschen, Fähigkeit zuzuhören und Empathie zu zeigen.
- Fähigkeit, effektiv zu planen und Organisation der Arbeit, Flexibilität bei Lernansätzen.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Kundenengagement-Schulungen für ein HRBS-Publikum (Human Resources Business Services).
- Bereitstellung bestehender Schulungslösungen, um sicherzustellen, dass die Teilnehmer selbstbewusst lernen und bereit sind, die anzuwenden
- Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung von Schulungsprogrammen im Allgemeinen der Welt.
- Entwicklung und Verbesserung von Schulungen unter Berücksichtigung neuer Trends und Zielgruppenbedürfnisse.
- Einholung von Feedback der Teilnehmer und Vornahme notwendiger Anpassungen des Schulungsprogramms.
- Schulung und Schulung lokaler Experten (KMU) zur Durchführung von Schulungen nach der Umsetzung des Programms.
- Implementierung von Key Performance Indicators (KPI) zur Bewertung und Verbesserung der Leistung Training.
Was wir bieten:
- Offizielle Anstellung.
- Konkurrenzfähiges Gehalt mit regelmäßigen Bewertungen und Prämien.
- 28 Tage bezahlter Urlaub, Krankheitsurlaub, Krankenversicherung.
- Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Internationales Arbeitsumfeld und vielfältiges Team.
- Möglichkeit zur Fernarbeit funktioniert.
Wenn Sie über Schulungserfahrung verfügen und Teil unseres Teams werden möchten, senden Sie uns Ihren Lebenslauf!
Wir freuen uns, Sie unter unseren Profis begrüßen zu dürfen!