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The Right to Protection, CF
BF „Right to Protection“ (die Stiftung) ist eine gemeinnützige Organisation, die sich auf die Unterstützung von Binnenvertriebenen (IDPs), Menschen, die internationalen Schutz benötigen, Staatenlosen und von Staatenlosigkeit bedrohten Gruppen konzentriert. Der Fonds ist geschäftsführender Partner des UNHCR und führt Programme zur kostenlosen Rechtshilfe in der gesamten Ukraine durch und fördert Änderungen der nationalen Gesetzgebung im Einklang mit internationalen Standards im Bereich der Menschenrechte.
Das SHARP PULSE-Projekt wird vom FCDO finanziert und zielt auf den Schutz und die Unterstützung der vom Konflikt in der Ukraine betroffenen Zivilbevölkerung ab. Das Projekt wird von einem Konsortium ukrainischer und internationaler Organisationen umgesetzt, wobei jede Organisation ihr Fachwissen einbringt und in einem bestimmten Bereich arbeitet. Ziel ist der Schutz und die Unterstützung von Binnenvertriebenen und anderen gefährdeten Gruppen durch Soforthilfe (Evakuierungen, vorübergehende Unterbringung, finanzielle Unterstützung), die Gewährleistung des Zugangs zu grundlegenden Dienstleistungen (Rechtsbeistand, Dokumentation, Sozialtransport) sowie die nationale Befürwortung von Reformen in den Bereichen Schutz, Entschädigung und Sozialpolitik. Besonderes Augenmerk gilt Kindern, Menschen mit Behinderungen, älteren Menschen, Veteranen, Opfern häuslicher Gewalt und anderen schutzbedürftigen Kategorien.
Im Zeitraum von September 2025 bis März 2028 wird der Fonds Maßnahmen zur Überwachung des Schutzes, zur Bereitstellung von Rechtshilfe, zur Verbesserung des Zugangs zu grundlegenden Dienstleistungen und zur Stärkung der Widerstandsfähigkeit der Gemeinschaft in den Regionen der Ukraine umsetzen: Sumy, Tschernihiw, Charkiw, Donezk, Regionen Saporischschja, Dnipropetrowsk, Cherson, Mykolajiw.
Das Projekt wird in Regionen und Gemeinden umgesetzt, auch in solchen mit einem hohen Sicherheitsrisiko (insbesondere in den Regionen Sumy, Charkiw, Tschernihiw, Donezk, Saporischschja, Cherson). BF „Right to Protection“ organisiert Arbeitsbedingungen unter Berücksichtigung des Sicherheitskontexts und bietet Maßnahmen zur Risikominderung und zum Schutz des Teams.
Der Hauptzweck der Arbeit eines Coaches für die Durchführung von Fachschulungen ist die Organisation und Durchführung von Schulungen zur Verbesserung des Bewusstseins für staatliche und lokale Behörden, Gemeinschaften in Bezug auf Staatenlosigkeit, Zugang zu relevanten Verfahren und die Rechte von Staatenlosen.
Unter der Leitung des Managers sollte der Moderator:Entwicklung, Aktualisierung und Anpassung von Lehrmaterialien (Präsentationen, praktische Aufgaben) zum Thema Staatenlosigkeit, Dokumentation und Zugang zu Rechten;
Durchführung von Übungen, Schulungen, Informationsveranstaltungen für Vertreter staatlicher Stellen, lokaler Selbstverwaltungsstellen, NGOs, Sozialarbeiter usw.;
Sammlung und Analyse des Feedbacks von Schulungsteilnehmern zur Verbesserung von Schulungsprogrammen;
Mitwirkung bei der Erstellung methodischer und analytischer Materialien;
Mitwirkung bei der Planung von Bildungsaktivitäten und Kommunikation mit Partnern zur Organisation von Schulungen;
Gewährleistung der Genauigkeit, des Inhalts und der Aktualität statistischer und analytischer Berichte, Projekte, Zeitpläne und anderer relevanter Arbeitsdokumente;
Führen Sie bei Bedarf weitere Aufgaben im Zusammenhang mit den pädagogischen und pädagogischen Aktivitäten des Projekts aus;
Verstehen und Befolgen des Verhaltenskodex und anderer Richtlinien der Stiftung.
Professionelle Anforderungen
Höhere Ausbildung in Jura, Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Staatsbürgerkunde oder verwandten Bereichen;
Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Schulungen / Moderationssitzungen - von 1-2 Jahren;
Erfahrung in der Arbeit mit gefährdeten Bevölkerungsgruppen oder im Bereich des Menschenrechtsschutzes ist von Vorteil;
Hervorragende Fähigkeit, effektiv in der ukrainischen Sprache zu kommunizieren, sowohl mündlich als auch schriftlich;
Professionelle Beherrschung der englischen Sprache (bevorzugt);
Ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten;
Fähigkeit, Materialien an die Zielgruppe anzupassen;
Gute analytische Fähigkeiten und Liebe zum Detail;
Teamfähigkeit;
Fähigkeit, Informationen gemäß den Zielen und Vorgaben des Projekts zu sammeln;
Kulturelle Sensibilität, Empathie, Respekt für Vielfalt;
Selbstorganisation, Flexibilität, Fähigkeit, unter engen Terminvorgaben zu arbeiten;
Erfahrung im öffentlichen Sektor oder in internationalen Organisationen wünschenswert;
Mobilität und Bereitschaft für Geschäftsreisen in der ganzen Ukraine entsprechend den Bedürfnissen des Projekts.
Wir bieten
BF „Right to Defense“ bietet dem erfolgreichen Kandidaten:
k gemütlicher Arbeitsplatz im Büro;
Gelegenheit, mit einer der stärksten ukrainischen Menschenrechts- und humanitären NGOs zusammenzuarbeiten;
Unterstützung und Mentoring;
Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung;
warmes und freundliches Klima im Team;
Flexibilität und Respekt für die Work-Life-Balanceyttam.
Bewerbungsprozess
Senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben an[email protected], notieren "Trainer-facilitator_Staatenlosigkeit_Kiew". Die Antworten werden nur an Personen gesendet, die für ein Interview ausgewählt werden. Bitte rufen Sie nicht weiter an.
Bewerbungen werden bis zum 12. Dezember Jahr 2025. Wenn geeignete Kandidaten frühzeitig identifiziert werden, behält sich PnZ das Recht vor, den Prozess vor Ablauf dieser Frist abzuschließen.