Auszubildender zum Betriebsleiter in EveryMatrix

EveryMatrix sucht einen

• Trainee Operations Manager
• Lemberg
• CasinoEngine

Unternehmensvorstellung:

EveryMatrix ist ein führender B2B-SaaS-Anbieter Bereitstellung von iGaming-Softwareinhalten und -diensten. Wir bieten Plattform-Casino-Sportwetten-Zahlungen und Affiliate-Systeme für über 300 Kunden weltweit. Das Unternehmen ist profitabel, erwirtschaftet einen Jahresumsatz von über 100 Millionen Euro und beschäftigt 850 Mitarbeiter in Niederlassungen in 12 Ländern in Europa, Asien und den USA. EveryMatrix wurde 2008 gegründet und ist nach wie vor ein privat geführtes Unternehmen.

EveryMatrix ist Mitglied der World Lottery Association (WLA) und der European Lotteries Association. Im September 2023 erhielt es als erster iGaming-Anbieter die WLA Safer Gambling-Zertifizierung. EveryMatrix ist stolz auf sein Engagement für sichereres Glücksspiel und Spielerschutz bei der Herstellung marktführender Gaming-Lösungen.

Einführung in die Geschäftseinheit:

CasinoEngine bietet eine vollständig verwaltete und robuste Online-Casino-Plattformlösung, die auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten ist. Diese bewährte Casino-Plattform wurde speziell entwickelt, um Betreibern die volle Kontrolle über ihre Abläufe zu geben.

• Bereitstellung von Bühnen- und Produktionsumgebungen durchführen < /li>
• Auslastungstests in der Leistungsumgebung
• Systemüberwachung
• Kapazitätsmanagement
• Problemmanagement
• Betriebssystem-Update auf unseren Servern
• Konformität der Aktivitäten mit den definierten Prozessrichtlinien und projektspezifischen Anforderungen
• Einhaltung von Terminen und Kosten hinsichtlich der Aktivitäten im Projekt
• Unterstützung bei der Fehleranalyse und Fehlerbeseitigung

Anforderungen:

• Starke Forschungs- und Analysefähigkeiten
• Fähigkeit, mehrere Projekte durchzuführen und Halten Sie enge Fristen ein.
• Ausgezeichnete technische Schreibfähigkeiten in Englisch.
• Ausgezeichnete verbale Kommunikationsfähigkeiten.
• Erfahrung in der Analyse großer Datenmengen.
• Erfahrung mit MS Excel und seinen Funktionen. Fähigkeit, dort Berichte zu schreiben.
• Organisiert und in der Lage, gleichzeitig an mehreren Projekten zu arbeiten.
• Erfahrung mit Überwachungsdiensten wäre ein großes Plus.

  Work-Life-Balance:
  

  • 22 bezahlte Urlaubstage und zwei zusätzliche bezahlte Urlaubstage pro Jahr für jedes Jahr bis zu 32 Tage (Arbeitstage) zusätzlich zum Feiertage (11 Tage). Zusätzliche Urlaubstage für jedes zusätzliche Jahr im Unternehmen 43 Tage einschließlich gesetzlicher Feiertage bis zum 5. Beschäftigungsjahr.
  • 10 Krankheitstage pro Jahr (ohne ärztliches Attest).
  • Krankheitsurlaub: bis zu 30 Tage pro Jahr, dokumentiert durch ein ärztliches Attest.
  • Um weibliche Kandidaten zu unterstützen, bieten wir Müttern 21 Wochen Mutterschaftsurlaub und 100 % Arbeit von zu Hause aus bis zum ersten Geburtstag des Kindes.
  • Männer erhalten 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und können von zu Hause aus arbeiten, bis das Kind 13 Wochen alt ist.

  Vorteile und Vergünstigungen:
  
  • Tägliches Mittagessen oder Mittagszuschuss.
  • Private Krankenversicherung.
  • Mitgliedschaft im Fitnessstudio.
  • Fruits Friday.
  • Zugang zu den Online-Lernplattformen Udemy for Business und OReilly sowie Budget für externe Schulungen.
  • Massage bei der Arbeit.
  • Regelmäßige Freebar-Partys, jährliche Firmenpartys (haben zuvor unsere eigenen Flugzeuge gemietet, um alle zusammenzubringen!).
  • Spaßecke: Tischtennisplatte Xbox, viele Brettspiele.
    
  Schauen Sie sich unsere Standorte an, um einen Einblick in unsere Kulturbüros und Vorteile zu erhalten!