Auszubildender Back-End-Entwickler (Java). in Suntech Innovation

Trainee Back-End (Java) Developer

Київ, віддалено

Wir sind ein Boutique-Technologieunternehmen, das enge Beziehungen zu mehreren Partnern unterhält und Hand in Hand arbeitet Arbeiten Sie mit ihnen zusammen, um qualitativ hochwertige Software anhand einer Roadmap innovativer und komplexer Funktionen in einer Umgebung mit hohem Transaktionsvolumen bereitzustellen.

Verantwortlichkeiten:

• Neue Technologien und Fähigkeiten studieren und anwenden;
• Effektives Arbeiten in einem agilen Team mit Scrum, z. B. Teilnahme an täglichen Stand-ups und Planungssitzungen, z. B.;
• Backend-Code und Tests schreiben, um gute Ergebnisse zu erzielen;
• Unterstützung für bestehenden Code, Entwicklung neuer Lösungen.

Anforderungen:

• Grundkenntnisse von Java;
• Grundlegendes Verständnis des Spring Framework;
• Kenntnisse in SQL und Fähigkeit, einfache Abfragen zu schreiben;
• Grundkenntnisse der objektorientierten Programmierung;
• Möglichkeit zur Verwendung von Git und Remote-Repositorys;
• Sie verfügen über die Begabung und die Bereitschaft, die neuen Technologien zu erlernen;
• Englischkenntnisse reichen aus, um technische Dokumentation zu lesen.

Wird von Vorteil sein:

• Vertraut mit Spring Boot, JDBC-Template, JUnit, Flyway;
• Mit der Verwendung eines Tracking-Systems wie JIRA vertraut;
• Verständnis der Architektur von RESTful-Webdiensten und der JSON-Struktur;
• Minimales Verständnis der wichtigsten Designmuster;
• Grundkenntnisse in Multithreading und Parallelität;
• Vertraut mit Docker.

Persönliche Fähigkeiten:

• Selbstmotivierter Teamplayer;
• Zuverlässige Person in der Entwicklung;
• Lust darauf, Dinge besser zu machen;
• Haben Sie keine Angst davor, aus Fehlern zu lernen, hören Sie zu und korrigieren Sie sie.
• Der Wunsch, Ihre Fähigkeiten zu erlernen und zu verbessern.

Sie erhalten:

• Arbeiten in einem Produktunternehmen mit einem dynamischen Umfeld und mehreren Projekten.
• Handeln und verbessern. Ihre Ideen für Verbesserungen.
• Team aus motivierten Fachleuten.
• Kontinuierliche Selbstverbesserung und Wachstum, einschließlich Zertifizierungen und Kursen.
• Krankenversicherung.
• Firmenveranstaltungen und unterhaltsame Teambuilding-Aktivitäten