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Der Leiter des Dienstes von Kraftfahrzeugen in Operator GTS Ukrayini, TOV

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Operator GTS Ukrayini, TOV

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Zweck des Beitrags: , um einen ununterbrochenen und effizienten Betrieb von Kraftfahrzeugen zu gewährleisten. Aus oder Verkauf (Registrierung, Re -Registrierung, Organisation von Wartung und Reparaturen, Planung, Organisation und Kontrolle von Kraftstoff- und Betriebsmaterialien).  Management der Technik sowohl der Haupt- als auch der einzelnen Abschnitte.  Dokumentation aller Arbeitsstadien des Motortransports.  Organisation und Kontrolle von Einführungen, periodischen, außerplanmäßigen un

Zweck des Beitrags:

, um einen ununterbrochenen und effizienten Betrieb von Kraftfahrzeugen zu gewährleisten. Aus oder Verkauf (Registrierung, Re -Registrierung, Organisation von Wartung und Reparaturen, Planung, Organisation und Kontrolle von Kraftstoff- und Betriebsmaterialien). 

  • Management der Technik sowohl der Haupt- als auch der einzelnen Abschnitte. 
  • Dokumentation aller Arbeitsstadien des Motortransports. 
  • Organisation und Kontrolle von Einführungen, periodischen, außerplanmäßigen und anderen Briefings für Fahrer. 
  • Kontrolle und Entwicklung geeigneter Treiber. Kontrolle der Kenntnisse der Treiber. Organisation des Betriebs von Hebemechanismen und Geräten, die unter Druck gemäß den Anforderungen der Gesetzgebung betrieben werden. Ordnungsgemäßer Betrieb von Räumlichkeiten für die Lagerung von Geräten gemäß den Anforderungen der regulatorischen Dokumente. Abfahrten für mögliche Straßenunfälle mit Beteiligung von Kraftfahrzeugen. Organisation der Evakuierung von Geräten (gegebenenfalls). 
  • Organisation der obligatorischen Transportversicherungs- und Motortransporttreiber. Organisation der Gewährleistung der Arbeit von Reserve -Stromquellen (Generatoren). Kommunikation innerhalb der Kompetenz zu den zuständigen staatlichen Stellen: Territoriale Dienstzentren des Ministeriums für interne Angelegenheiten, Ukrtransbuzhka, staatliche Arbeitskräfte, staatlicher Verbraucherdienst von RTC und JV usw. Vollständige Hochschulbildung des entsprechenden Ausbildungsgebiets nicht niedriger als die zweite Master -Ebene
  • Berufserfahrung Mindestens 2 Jahre; Staatliche und internationale Bedeutung; Entwicklung. 
  • offizielles Einkommen; 
  • Zusätzliche Urlaubstage (mit Ausnahme der Haupt 24 Tage); 
  • Entwicklung harter und weicher Fähigkeiten auf Kosten des Unternehmens; 
  • Wir unterstützen die Politik der Vielfalt und Inklusivität: Wir leiten das Prinzip der Gleichheit der Rechte und Chancen für alle Kandidaten und schaffen ein Arbeitsumfeld, das die berücksichtigt Unterschiede jedes Mitarbeiters. 

    Arbeitsplatz: Durch die Position des Hauptpm

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    lukyanovich-np @toua.com

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