Verantwortlichkeiten:Arbeiten mit Ticketsystemen zur Abrechnung und Steuerung von Benutzereinsprüchen.Diagnose und Fehlerbehebung komplexer technischer Probleme von Benutzer, einschließlich Hardware- und Softwarekonfiguration.Interaktion mit Entwicklern und Systemingenieuren zur Lösung komplexer Aufgaben.Analyse wiederkehrender Probleme zur Optimierung von Prozessen und Verbesserung der Servicequalität.< li >Wissensdatenbankverwaltung, zum Erstellen und Aktualisieren von Anweisungen.Wartung von
Verantwortlichkeiten:
- Arbeiten mit Ticketsystemen zur Abrechnung und Steuerung von Benutzereinsprüchen.
- Diagnose und Fehlerbehebung komplexer technischer Probleme von Benutzer, einschließlich Hardware- und Softwarekonfiguration.
- Interaktion mit Entwicklern und Systemingenieuren zur Lösung komplexer Aufgaben.
- Analyse wiederkehrender Probleme zur Optimierung von Prozessen und Verbesserung der Servicequalität.
< li >Wissensdatenbankverwaltung, zum Erstellen und Aktualisieren von Anweisungen.- Wartung von Unternehmens-Cloud-Diensten.
Anforderungen:
- Erfahrung im IT-Support.
- Kenntnisse von Client-Betriebssystemen -Windows, Linux, MacOS
< li >Kenntnisse über Netzwerktechnologien und die Prinzipien ihres Aufbaus- Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen
- Fähigkeiten im Verfassen technischer Dokumentation
- Kenntnisse in schriftlichem Englisch am Mittleres Niveau oder höher (schriftliche Kommunikation mit Benutzern)
Wäre von Vorteil:
- Erfahrung mit SIP-Telefonie (FreePBX) < /li>
- Erfahrung mit Geräten der Marke Mikrotik, Fortinet
- Erfahrung mit VPN (OpenVPN)
- Erfahrung mit CCTV-Systemen, Zugangskontrollsystemen
- Erfahrung mit Windows-Servern Lösungen
- Erfahrung im Remote-Benutzersupport
- Grundlegende Erfahrung in der Linux-Serveradministration
- Kenntnisse der Server-Hardware
Bedingungen
- Arbeitswoche Mo-Fr - 10-19
- Hybrides Arbeitsformat - Möglichkeit, remote und vom Büro aus zu arbeiten
- Modernes, komfortables Büro im Stadtzentrum in fünf Minuten von der U-Bahn entfernt.
- Aus- und Weiterbildung wird vom Unternehmen bezahlt.
- Teambuilding und Corporate.
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.< /li>
- li>ZP – 800-1000 (gemäß den Ergebnissen des Interviews), Prämien entsprechend den Ergebnissen der Arbeit