Technischer Personalvermittler in WeSoftYou

Technischer Personalvermittler

Київ, віддалено

In dieser Rolle haben Sie direkten Einfluss auf die Ergebnisse des Unternehmens, indem Sie die besten Talente einstellen. Sie erhalten die Möglichkeit, auf dem ukrainischen und ausländischen Markt zu arbeiten und sich in einem schnelllebigen Umfeld beruflich weiterzuentwickeln.

Verantwortlichkeiten:

• Unabhängige Verwaltung des gesamten Zyklus des Rekrutierungsprozesses: Suche, Auswahl, Interview und Auswahl von Kandidaten in der Ukraine und weltweit;
• Arbeiten Sie eng mit Personalmanagern zusammen, um das ideale Kandidatenprofil zu entwickeln, das den Bedürfnissen, der Kultur und den Werten unseres Unternehmens entspricht.
• Besetzen Sie schnell projektspezifische Rollen innerhalb enger Budgets und Fristen;
• Nutzen Sie verschiedene Kanäle, um Top-Talente für die Lieferabteilung zu gewinnen: LinkedIn, interne Datenbank, Mitarbeiterempfehlungen, Jobportale, Networking und andere Ressourcen;
• Führen Sie IT-Marktforschung mit einer Kombination aus externer und interner Beschaffung, Headhunting sowie passiven und aktiven Suchstrategien durch;
• Bringen Sie Ideen ein, um Unternehmensprozesse, die Arbeitgebermarke und die Einstellungsstrategie zu verbessern.
• Entwickeln Sie Stellenbeschreibungen und veröffentlichen Sie offene Stellen auf Jobportalen.

Anforderungen:

• Fortgeschrittenes Englischniveau – sowohl mündlich als auch schriftlich;
• Mehr als drei Jahre Erfahrung in der Personalbeschaffung in einer Agentur oder intern;
• Erfahrung in der Einstellung von Ingenieuren in Osteuropa und international;
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Arbeit mit begrenzten Budgets und engen Fristen;
• Ausgeprägte Fähigkeiten bei der Kandidatensuche, insbesondere mit aktiven Suchtechniken über LinkedIn und andere Tools;
• Erfahrung mit KI-Tools für die Personalbeschaffung;
• Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten;
• Kenntnisse der wichtigsten modernen sozialen Medien und Rekrutierungskanäle;
• Fähigkeit, in einer schnelllebigen Umgebung Prioritäten zu setzen, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu erledigen und Fristen einzuhalten;
• Startup-Denkweise und der Hunger, großartige Ergebnisse zu erzielen;
• Eine vorhandene Datenbank potenzieller Kandidaten ist von Vorteil.

Was wir bieten:

🎁 Leistungsprogramm:

• 18 Arbeitstage voll bezahlter Urlaub;
• Übernahme von Steuern und kostenlose Unterstützung bei der Steuerberichterstattung durch unsere Finanzabteilung;
• Hilfe bei Fragen einzelner Unternehmer und Unterstützung bei der Buchhaltung
• finanzielle Unterstützung und zusätzliche freie Tage für verschiedene Anlässe (z. B. Hochzeit, Geburt usw.);
• Regelmäßige Unternehmensupdates vom CEO (Freitagsbrief).

😌 Komfortable Arbeitsbedingungen:

• Flexible Arbeitszeiten;
• Bereitstellung der erforderlichen Ausrüstung;
• Hybrides Arbeitsmodell (remote oder von einem gemütlichen Büro im Kiewer Zentrum aus);