Technischer Projektmanager bei Quod Financial in Quod Financial

Jährlicher bezahlter Urlaub (20 Arbeitstage) und 10 Tage Krankheitsurlaub. Büro in Danzig (Polen) oder Remote-Firmenlaptop. In Polen sind Feiertage freie Tage. Freundliches und internationales Team. Flexible Arbeitszeiten. Stabiles, langfristiges Projekt. Geschäftsreisen in die ganze Welt zu den Kunden. Arbeitsverträge gilt ausschließlich für natürliche Personen mit Wohnsitz in Polen. Art des Vertrags: B2B oder Auftragsvertrag (umowa zlecenie) Rekrutierungsphasen: Rekrutierungsgespräch – 30 – 60 Minuten Interview mit dem direkten Vorgesetzten – 30 – 60 Minuten Interview mit dem CEO – 30 Minuten Bitte senden Sie uns einen Lebenslauf mit Ihren Gehaltsvorstellungen. Wenn Ihr Lebenslauf für diese Position relevant ist, wird sich unser Rekrutierungsteam mit Ihnen in Verbindung setzen Sie innerhalb von 3 Werktagen. Gute Kenntnisse der Projektmanagementprinzipien, -prozesse und -herausforderungen; Vorkenntnisse werden sehr geschätzt. Die Fallstricke von Projekten und Projektpolitik verstehen. Allgemeine IT-Kenntnisse: Linux-Betriebssystem, Datenbanken (Oracles und Postgres), Software-Entwicklungslebenszyklus, agile Methodik. Teamgeist, gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Neugier und Bereitschaft, mehr über unsere Software und unser Geschäftsfeld zu erfahren. Fähigkeit, Geschäftsreisen nach Europa zu unternehmen. Fähigkeiten, die man haben sollte. Die funktionalen Kenntnisse des Aktien- oder Devisenhandels wären von Vorteil. Kenntnisse über Handel und Finanzmärkte (FIX-Protokoll, Handelsworkflow). Gutes Verständnis von Handelssystemen (Konnektivitäts-Gateways, Frontend, Backend, Middle- und Backoffices usw.). Jährlicher bezahlter Urlaub (20 Arbeitstage) und 10 Tage Krankheitsurlaub. Büro in Danzig (Polen) oder Remote-Firmenlaptop. In Polen sind Feiertage freie Tage. Freundliches und internationales Team. Flexible Arbeitszeiten. Stabiles, langfristiges Projekt. Geschäftsreisen in die ganze Welt zu den Kunden. Arbeitsverträge gilt ausschließlich für natürliche Personen mit Wohnsitz in Polen. Art des Vertrags: B2B oder Auftragsvertrag (umowa zlecenie) Rekrutierungsphasen: Rekrutierungsgespräch – 30 – 60 Minuten Interview mit dem direkten Vorgesetzten – 30 – 60 Minuten Interview mit dem CEO – 30 Minuten Bitte senden Sie uns einen Lebenslauf mit Ihren Gehaltsvorstellungen. Wenn Ihr Lebenslauf für diese Position relevant ist, wird sich unser Rekrutierungsteam mit Ihnen in Verbindung setzen Sie innerhalb von 3 Arbeitstagen,[Verwaltung mehrerer Projekte, mit Abwicklung des Projektlebenszyklus (z. B. Erfassung von Anforderungen, Bearbeitung von Kundenwünschen/-fragen usw.), Verwaltung des Projektumfangs und Änderungswünsche., Erstellung von Kunden- und Senior-Management-Berichten durch die entsprechenden Stellen Kommunikationstools zur Gewährleistung der Transparenz., Interaktion mit Entwicklungsteams/Produktteams für jede Kundenversion., Teilnahme an Funktionstests, die entweder im Aktien- oder FOREX-Handelsbereich durchgeführt werden können., Teilnahme an den Plausibilitätsprüfungen und Tests sowie Organisation des Zertifizierungsprozesses (Markt , FIX usw.) bei Bedarf. Identifizieren Sie Verbesserungsbereiche und schlagen Sie Lösungen und neue Arbeitsweisen vor/entwerfen/implementieren Sie. Die Besonderheiten unserer Projekte erfordern, dass der Projektmanager über einige technische Kompetenzen verfügt. Der Projektmanager sollte in der Lage sein, grundlegende technische Aufgaben auszuführen, um den Fortschritt seines Projekts nicht zu stoppen.] Anforderungen: Projektmanagement, Linux, PostgreSQL Tools: Jira, Confluence, Agile, Scrum, Kanban. Zusätzlich: Kostenloser Kaffee, FahrradParkplatz, Dusche, kostenlose Snacks.