Tech-Integrator in Playtini

Hallo, lernen wir uns kennen! Playtini ist ein ukrainisches IT-Unternehmen, das sich seit 2014 mit der Entwicklung eigener Produkte und Performance-Marketing im Bereich iGaming beschäftigt. Und das gelingt uns dank: unserem Team, das vereint ehrgeizige Menschen, die das tun, was sie lieben, und unser partnerschaftliches Zusammenspiel, das uns hilft, zu wachsen und Ergebnisse zu erzielen, unsere Prozesse, die transparent und nicht mit Bürokratie belastet sind, unsere Produkte, die modernen Trends entsprechen und interessant zu arbeiten sind Wenn Sie so nah dran sind wie wir, können Sie Tech Support/Integrator unseres Unternehmens werden. Ihre zukünftigen Aufgaben: Anwendungen zum App Store hinzufügen, mit Integrationen arbeiten – mit Facebook, Firebase, AppsFlyer und In-App Werbenetzwerke: Mintegral, Unity, IronSource Facebook-Tag, Überprüfung belegter Plätze in Bewerbungen, Aktualisierung von Daten in der Verwaltung, technischer Support, Proxy-Erweiterung. Ihre Erfahrung ist für uns relevant, wenn Sie: mehr als ein Jahr Berufserfahrung in einer ähnlichen Position haben (vorzugsweise). auf der Seite des App-Verkäufers) haben Sie Erfahrung im Umgang mit der notwendigen Software – Keitaro, Binom, verschiedene CRMs. Ein Pluspunkt ist: Kenntnisse in HTML, CSS, MySQL, JS, Pyton. Büroarbeitsformat, komfortables und modernes Büro mit allem, was für die Arbeit notwendig ist (Generator, Starlink, Dusche, Unterkunft), volle Buchhaltungsunterstützung des FOP und Zahlung der Steuern durch das Unternehmen, bezahlte 20 Ruhetage und 10 Krankheitstage, Masseurdienste im Büro, Geldgeschenke zum Feiern von Familienfeiern und zur finanziellen Unterstützung in schwierigen Lebenssituationen. Bequeme und stressfreie Anpassung, bei der Sie genau wissen, welche Ziele erreicht werden müssen. Teilnahme an Fachkonferenzen und thematischen Veranstaltungen, sobald wir gewinnen – sehr helle Teambuilding- und Firmenveranstaltungen. Unsere weitere Interaktion besteht aus den folgenden Phasen: 1. Phase: Kennenlernen des Talent Acquisition Managers 2. Phase: Online-Interview 3. Phase: Abschlussgespräch Wir werden Ihren Lebenslauf überprüfen und wenn Ihre Erfahrung am relevantesten ist, werden wir Sie innerhalb von 5 Jahren kontaktieren Arbeitstage.