Teammanager (Erfahrung als Delivery Manager) für IT-Entwicklung in Piche Ltd

Über uns: Treten Sie einem dynamischen IT-Startup bei, das sich der Revolutionierung des Geschäftsprozessmanagements widmet. Mit einem Engagement für Innovation und Qualität suchen wir einen motivierten und kompetenten Teammanager, der unsere talentierten Entwicklungsteams leitet und uns dabei hilft, weiterhin außergewöhnliche digitale Lösungen zu liefern. Stellenbeschreibung: Wir suchen einen erfahrenen Teammanager zur Leitung unserer Entwicklungsteams, die derzeit von technischen Leitern und Architekten geleitet werden. Der erfolgreiche Kandidat ist für die Übernahme aller Führungsaufgaben verantwortlich und stellt sicher, dass unsere Front-End- und Back-End-Teams effizient und effektiv arbeiten. Diese Rolle ist von entscheidender Bedeutung, da sie unseren Leitern und Architekten einen stärkeren technischen Fokus ermöglicht und es ihnen ermöglicht, sich auf architektonische und strategische Aufgaben zu konzentrieren. Hauptaufgaben:1. Management und Organisation: Kümmern Sie sich um alle Managementaspekte der Entwicklungsteams, einschließlich der Organisation agiler Zeremonien wie tägliche Stand-Ups, Retrospektiven, Sprintplanungen und Grooming-Sitzungen.2. Backlog-Management: Pflegen Sie einen gut vorbereiteten Backlog mit genügend Tickets für mindestens zwei Sprints. Arbeiten Sie mit UX-Designern und technischen Leitern zusammen, um detaillierte Tickets zu erstellen und Klarheit über technische Anforderungen und Komplexitäten zu gewährleisten.3. Leistungsüberwachung: Überwachen und steuern Sie die Ergebnisse der Projektergebnisse und überprüfen Sie dabei sowohl die Qualität der Arbeit als auch die Einhaltung von Zeitplänen. Analysieren und berichten Sie über Unstimmigkeiten oder Verzögerungen und stellen Sie bei Bedarf Lösungen und Anpassungen bereit. Idealer Kandidat: ● Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsteams: Ab 5 Jahren Erfahrung. In Erwägung ziehen, mit 3 Jahren Erfahrung. Die Erfahrung als Delivery Manager ist ein großes Plus. ● Ausgeprägtes Verständnis agiler Methoden und Erfahrung in der Durchführung agiler Zeremonien. ● Ausgezeichnete Organisations- und Führungsfähigkeiten. ● Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, einschließlich technischer Leiter, UX-Designer und Entwickler. ● Wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen. ● Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterentwicklung. ● Ein kreatives und kollaboratives Arbeitsumfeld.