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TOV "GUD LAYN LTD"
Unser Unternehmen ist derzeit auf der Suche nach einem erfahrenen und tatkräftigen Teamleiter, der die Arbeit des Vertriebsteams organisieren, Menschen führen und gemeinsam mit dem Team Ergebnisse erzielen kann. Das Projekt steht im Zusammenhang mit dem Online-Produktverkauf.
Hauptaufgaben:
– Leitung eines Teams von etwa 20 Mitarbeitern.
- Überwachung der Ausführung monatlicher Pläne und KPIs.
- Regelmäßige Einzelgespräche mit Teammitgliedern abhalten.
- Entwicklung und Schulung der Mitarbeiter.
-Qualitätskontrolle der Bediener.
-Organisation von Teamarbeitsprozessen und Aufrechterhaltung der Arbeitsdisziplin.
-Analyse der Teamleistung und Leistungsverbesserung.
-Wir helfen dem Team, hohe Verkaufsergebnisse zu erzielen.
Unsere Erwartungen:
- Erfahrung in einer Führungsposition ab 1 Jahr.
- Erfahrung im Teammanagement.
- Entwickelte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, ein Team zu motivieren und für Ergebnisse zu arbeiten.
- Erfahrung im Vertrieb.
- Fähigkeit, mit Indikatoren und Analysen zu arbeiten.
Von unserer Seite aus bieten wir ein angenehmes Arbeitsformat, ein hohes Gehalt und die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in Zusammenarbeit mit anderen Top-Managern unseres Unternehmens zu verbessern.
Senden Sie Ihre Lebensläufe für Feedback zur offenen Stelle!