Team Lead Recruiter (Digitale / Internationale Projekte) in ProWinSolution

Über das Unternehmen:
Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe, die seit 2020 mit einem Produktportfolio in verschiedenen Märkten tätig ist. Das Unternehmen skaliert aktiv und wir entwickeln unsere Rekrutierungsfunktion weiter.

Was Sie tun müssen:

• Ein Team von Personalvermittlern und Quellenvermittlern verwalten und weiterentwickeln: Aufgaben festlegen, Prioritäten, Qualität und Fristen kontrollieren

• Leitung des gesamten Rekrutierungszyklus für Schlüsselbereiche: Marketing, Affiliate, Produkt, Technologie, Betrieb, Zahlungen, usw.

• Arbeiten Sie mit Managern und dem Management in Fragen der Einstellungsstrategie und Teamplanung zusammen

• Sorgen Sie für eine genaue Aufnahme freier Stellen und umfassende Onboarding-Unterstützung

• Überwachen und verbessern Sie Rekrutierungskennzahlen: Einstellungszeit, Trichtereffizienz, Angebotsannahme, Qualität der Einstellung

• Optimieren Sie Rekrutierungsprozesse, Interviews und Erfahrung Kandidaten

• Arbeiten Sie mit ATS (PeopleForce), Analytics und Reporting

• Beteiligen Sie sich an der Entwicklung von Employer Branding (LinkedIn, Telegram, Marktkommunikation)

Anforderungen:

• 3-5+ Jahre Erfahrung im Recruiting, einschließlich Teamleiter / Recruitment Lead / Senior Personalvermittler

• Erfahrung in der Personalbeschaffung in digitalen Produkten, IT oder risikoreichen/regulierten Nischen

• Fähigkeit, gleichzeitig eine komplexe und umfangreiche Rekrutierung zu verwalten

• Gute Kenntnisse des Talentmarktes für digitale/risikoreiche Projekte (Sport, Casinos, Glücksspielplattformen)

• Datenorientierung: Metriken, Analysen, Funnel

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Herangehensweise eines Geschäftspartners

• Englischniveau B2+ (täglich verwendet)

Wir bieten:

• Einen Job in einem schnell wachsenden internationalen Unternehmen mit starken Produkten

• Wirklicher Einfluss auf Rekrutierungsprozesse und die Möglichkeit, diese aufzubauen Scratch

• Managementunterstützung und schnelle Genehmigungslösungen

• Konkurrenzfähiges Gehalt

• Komplett Remote-Arbeitsformat

• 20 Tage bezahlter Urlaub + 5 Krankheitstage + Feiertage