Teamleiter Angular-Entwickler in USENSE

Hallo! Freut mich, Sie kennenzulernen! 

Wir sind ein ukrainisches IT-Outsourcing-Unternehmen, das Web- und mobile Anwendungsentwicklungsdienste für Kunden aus Europa und den USA anbietet. Seit mehr als 5 Jahren haben wir über 50 erfolgreiche Projekte in verschiedenen Branchen umgesetzt: Gesundheitswesen, Krypto, Bildung, Fintech, CRM-Systeme, Lebensmittellieferung. Unsere Grundwerte sind: hochwertiger Service, Offenheit für Innovationen, Respekt gegenüber Mitarbeitern und hochwertige Kommunikation.

WieTeam Lead Angular Developer, Sie werden eine Schlüsselfigur in unserem Team sein, verantwortlich für die Entwicklung mobiler oder Webanwendungen, und Sie werden auch unsere Entwickler betreuen. Diese Position richtet sich an einen Kandidaten mit ausgeprägten Managementfähigkeiten und einer Leidenschaft für kontinuierliches Lernen. Bei uns arbeiten Sie mit Kunden aus der ganzen Welt zusammen! Und die Hauptaufgaben werden darin bestehen, sauberen und qualitativ hochwertigen Code zu schreiben sowie andere Entwickler zu betreuen. Wir erfordern keine vorherige Erfahrung als Manager und sind daher bereit, Ihnen alles beizubringen. Du willst nur Teamleiter sein!

Erforderliche Fähigkeiten:

• 2+ Jahre kommerzielle Entwicklung in Angular
• Wunsch, Ihren Technologie-Stack auf JS zu erweitern (vorne + hinten) – ein Muss
• Ausgeprägte Management- und Organisationsfähigkeiten, um Entwickler bei ihrer Arbeit zu organisieren.
• Wissen über Die englische Sprache ist nicht niedriger als B2 (mündlich + schriftlich).
• Erfahrung in den Positionen eines Managers, Administrators oder Teamleiters in IT-Unternehmen ist von Vorteil
• Kenntnisse von Node.js und Ionic werden von Vorteil sein

Vorteile einer Zusammenarbeit mit uns:

• Fernarbeit;
• Günstiger Zeitplan: Mo-Fr von 10:00 bis 19:00 Uhr (kann flexibler arbeiten);
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• Individuelle Gehaltserhöhung abhängig von Ihrem Wachstum und Ihren Erfolgen;
• Freundliches und cooles Team mit schneller und qualitativ hochwertiger Kommunikation;
• Vergütung von Schulungen
• Ständige Offenheit für Ihre Ideen und Vorschläge!

Wir sind an Ihrer Entwicklung und einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert! Deshalb warten wir auf Ihr Feedback! Der Prozess des Erhalts eines Angebots: Durchführung einer kleinen Testaufgabe – Bestehen mehrerer Phasen eines Vorstellungsgesprächs!