Lehrer – Jetzt einstellen für 23-24 SY in Rebecca School

Rebecca School ist ein Entwicklungsprogramm, das die DIRFloortime-Methode nutzt, ein beziehungsbasiertes Unterrichtsmodell, das von Dr. Stanley Greenspan entwickelt wurde. Die Rebecca School eröffnet für das Schuljahr 2024 einen neuen Standort in Mount Vernon, NY und sucht einen Kunstlehrer für die Arbeit mit Schülern im Alter von 3 bis 21 Jahren mit neurologischen Entwicklungsverzögerungen in den Bereichen Beziehung, Kommunikation und Denken. Als Kunstlehrer entwickeln Sie Unterrichtspläne, die es den Schülern ermöglichen, Emotionen, Ideen und Leidenschaften auszudrücken und zu erkunden. Die Rebecca School North ist eine Erweiterung der Rebecca School in NYC, nachdem sie 18 Jahre lang erfolgreich Schülern mit neurologischen Entwicklungsverzögerungen in Bezug auf Beziehung und Kommunikation geholfen hat. Die Gehaltsspanne liegt zwischen 53.000 und 75.000 US-Dollar, je nach Abschluss und Erfahrung (basierend auf einer 12-monatigen Position). VERANTWORTLICHKEITEN | WAS SIE TUN WERDEN Bieten Sie jedem Klassenzimmer einmal pro Woche Kunsterziehungsdienste an. Verwalten Sie Kunstprojekte, die die Entwicklung der Schüler während des kreativen Prozesses mit einer Vielzahl von Medien und Materialien fördern. Entwickeln Sie Unterrichtsstunden, die Themen aus dem Lehrplan des Klassenzimmers (Mathematik und Alphabetisierung) übernehmen. Arbeiten Sie zusammen und koordinieren Sie Ziele der Kunsterziehung mit Klassenzimmerteams. Sorgen Sie für Materialien, Sicherheit und Sauberkeit im Kunstraum. Dekorieren Sie Schulgebäude/Flure mit Kunstwerken der Schüler. Nehmen Sie an wöchentlichen Lehrertreffen, Teambesprechungen, Greenspan-Meetings und Supervisionstreffen teil. Erhalten Sie die berufliche Kompetenz, indem Sie an Personalentwicklungsprogrammen und Weiterbildungsprogrammen teilnehmen. Sorgen Sie für die Sicherheit der Schüler. QUALIFIKATIONEN | WAS SIE MITBRINGENBachelor-AbschlussNY State CertificationErfahrung mit der DIRFloortime-Methode (oder offen dafür, sie zu erlernen)Effektive mündliche und schriftliche KommunikationsfähigkeitenFähigkeit, professionelle Arbeitsbeziehungen zu Schülern, Mitarbeitern und Eltern aufzubauen und aufrechtzuerhaltenVORTEILE | WAS WIR BIETEN: Berechtigte Mitarbeiter der Rebecca-Schule erhalten wettbewerbsfähige Löhne und Leistungen, darunter: Sparkonto für medizinische, zahnmedizinische, Sehkraft- und Gesundheitspflege (HSA), vom Unternehmen bezahlte Kurzzeit-Invaliditäts- und Lebensversicherung, Freiwillige Lebensversicherung, Langzeit-Invaliditäts-, Krankenhaus- und Unfallversicherung, Großzügig Bezahlter Urlaub und bezahlter Urlaub. Erstattung der Studiengebühren401.000 mit 100 % unverfallbarem Unternehmensbeitrag. Flexible Ausgabenkonten für Gesundheitswesen, Pflegebedürftige und Pendler (FSA). Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP). Wellness-Incentive-Programm. Mitarbeiterrabattprogramm. Prämienprogramm, mit dem Sie Punkte sammeln können, um Artikel zu kaufen. Rebecca School ist Teil davon das New Story-Netzwerk aus Schulen, Kliniken und Diensten. New Story (die Muttergesellschaft) ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet, und begrüßt Vielfalt am Arbeitsplatz. Wir setzen uns außerdem dafür ein, unseren Mitarbeitern und den von uns betreuten Studenten einen drogenfreien und sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Weitere Informationen zu den Karrieren und Vorteilen von New Story Schools finden Sie auf unserer Website. Bildung erforderlich. Bachelor oder besser in Kunst. Lizenzen und Zertifizierungen erforderlich. NY-Lehrerlizenz. Mehr anzeigen. Weniger anzeigen Professionelle Beratung und professionelle Beratung. Schnelle und zuverlässige Beratung