Targetologe (Junior Level) in Project Ukraine

Pythagoras Technology ist Teil des Ökosystems des britischen Unternehmens Ruliad.

Wir schaffen Innovationen im Gastgewerbe und Einzelhandel.

Eines unserer Projekte ist DRINKSTAR. Mit dem führenden sozialen Netzwerk im Gastgewerbe setzen wir uns dafür ein, die Welt zu einem besseren Ort zu machen. Unsere Plattform entwickelt Deep Media, vereint durch das einzigartige Datenmodell von Principia Mercimonia, um mehr als nur das Teilen von Fotos und Videos zu bieten. Mit der fortschrittlichen KI-Produkterkennung läuten wir eine neue Ära in der Getränke- und Lebensmittelforschung ein. Wir bringen Fachleute, Trinker und Unternehmer zusammen, um bequem auf einer Plattform zu lernen, zu kommunizieren und Gewinne zu steigern.

Schlüssel Fähigkeiten:

• Verstehen der Grundprinzipien des Marketings, einschließlich der Definition der Zielgruppe, der Marktsegmentierung und der Entwicklung einer Marketingstrategie.
• Verstehen der Prinzipien der Erstellung von Werbung Kampagnentexte.< /li>
• Aufgaben für Texter und Designer zur Erstellung von Werbe- und Informationsmaterialien festlegen.

Hauptaufgaben:

• Entwicklung und Einführung von Werbekampagnen in verschiedenen Online-Bereichen Kanäle (Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads und andere).
• Arbeiten mit verschiedenen Werbeformaten, einschließlich Textanzeigen, Bannern und Videos.
• Budgetierung und Optimierung von Werbekampagnen zur Maximierung des ROI .
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• Verfolgen und Analysieren der Leistung von Marketingkampagnen mithilfe von Analysetools (z. B. Google Analytics).
• Erstellen von Berichten und Bereitstellen von Optimierungsempfehlungen basierend auf Datenanalysen.< /li>

Warum uns wählen:

• Konkurrenzfähiges Einstiegsgehalt. Wir sagen „Anfang“, weil wir Menschen suchen, die bereit sind, sich für die Stelle einzubringen. Ihr Gehalt erhöht sich entsprechend Beitrag – ohne Grenzen.
• Wir fördern ein Leben voller Sinn. Ihre Arbeit hier wird zu einem wichtigen Ziel beitragen – Technologien zu entwickeln, die die Welt zum Besseren verändern .
• Das beste Team Wir haben interessante (und schrullige) Leute versammelt, die sich gerne beruflichen Herausforderungen stellen und diese annehmen.
• 4 Wochen (21 Arbeitstage) Urlaub pro Jahr und 10 Tage Krankheitsurlaub pro Jahr zu Lasten des Unternehmens. Diese Bedingungen sehen eine Verlängerung in der Zukunft vor.
• Fähigkeit, von überall in der Galaxis aus zu arbeiten.