? Wir bieten transparente Prozesse, ein strukturiertes Team und die Pflege jedes Projektmitglieds. Im Zusammenhang mit der Erweiterung suchen wir nach Manager mit Fokus auf die Suche und Auswahl neuer Cryators . Marke. Wenn Sie leicht eine gemeinsame Sprache mit Menschen finden können, wissen Sie, wie Sie das Potenzial von Fremden sehen und Vertrauen aus der ersten Minuten verursachen-diese Rolle ist für Sie. Grundlegende Verantwortlichkeiten: Aktive Suche nach potenziellen Cremtors,
? Wir bieten transparente Prozesse, ein strukturiertes Team und die Pflege jedes Projektmitglieds. Im Zusammenhang mit der Erweiterung suchen wir nach
Manager mit Fokus auf die Suche und Auswahl neuer
Cryators . Marke. Wenn Sie leicht eine gemeinsame Sprache mit Menschen finden können, wissen Sie, wie Sie das Potenzial von Fremden sehen und Vertrauen aus der ersten Minuten verursachen-diese Rolle ist für Sie.
Grundlegende Verantwortlichkeiten:
- Aktive Suche nach potenziellen Cremtors, Tikto. Offline channels (cafes, public spaces, events)
- Primary screening and presentation of the opportunities of the agency
- Formation of a positive first impression of the company and building a trusting communication
- Candidate and regular reporting on the results of recruiting
Personnel
Candidate requirements:
entwickelte Kommunikationsfähigkeiten, aktives Zuhören und Überzeugung Fähigkeit zur Arbeit mit Verweigerung von Rekrutierung, PR, Verkaufs- oder Eventmanagement Ein grundlegendes Verständnis der Rekrutierung von Ethik und modernen Talentsuche -Tools Was bieten wir an:
- Praktisches Remote Remote Remote Release 5/2
Remote Remote Release 5/2 Krankenhaus Stabile und rechtzeitige Zahlung von Löhnen Arbeit in einem freundlichen und dynamischen Team