Senior Front-End Engineer (Polen, Zypern, Ukraine) in Vista

Unser Team:

Das DIY-Team ist für die Do-It-Yourself-Designerlebnisse verantwortlich Vista-Kunden reichen von der Art und Weise, wie wir Designinhalte erstellen, über die Art und Weise, wie wir unseren Benutzern Inhalte zur Verfügung stellen, bis hin zur Bearbeitung unserer Vorlagen und der Erstellung von Designs und letztendlich dem endgültigen Design des Produkts, das unsere Kunden erstellen.

Unsere Das Team ist für den Aufbau, das Testen und die iterative Einführung einer intuitiven und personalisierten „One-Stop-Shop“-Bearbeitungslösung für Print- und Digitalprodukte verantwortlich, die eine komponentenbasierte Editorplattform nutzt. Wir konzentrieren uns auf erweiterte Funktionen innerhalb des Editors, um subtilere Änderungen an Designs präzise vorzunehmen und Benutzern die präzise Durchführung umfassender Änderungen zu ermöglichen. Da wir uns auf die erweiterte Bildbearbeitung als Grundlage für weitere Anpassungen spezialisiert haben, legen wir auch großen Wert auf die Optimierung dieser Funktionen für mobile Plattformen. Unsere Mission ist es, ein nahtloses, leistungsstarkes Bearbeitungserlebnis zu bieten, das Benutzer dabei unterstützt, ihre Designwünsche auf allen Geräten zu verwirklichen.

Was Sie tun werden:

- Arbeiten Sie mit hochqualifizierten Fachleuten auf der ganzen Welt zusammen.

- Schreiben Sie wiederverwendbaren, testbaren und effizienten Code, um Wartbarkeit und Skalierbarkeit sicherzustellen.

- Beteiligen Sie sich aktiv an der strategischen Ausrichtung und Produktentscheidungen, die wertvolle Einblicke und technisches Fachwissen liefern, um Innovationen voranzutreiben und qualitativ hochwertige Lösungen bereitzustellen.

- Optimieren Sie die Frontend-Leistung, um reibungslose und nahtlose Benutzererlebnisse auf allen Geräten sicherzustellen.

- Funktionieren eng mit QA-Ingenieuren zusammenarbeiten, um umfassende Unit- und Integrationstests zu schreiben, um die Qualität und Zuverlässigkeit des Codes zu gewährleisten.

- Bleiben Sie über neue Frontend-Technologien und Best Practices auf dem Laufenden und integrieren Sie diese gegebenenfalls in unseren Entwicklungsprozess.

- Tragen Sie zu Codeüberprüfungen bei und geben Sie Kollegen konstruktives Feedback, um eine kollaborative und leistungsstarke Teamumgebung zu fördern.

- Arbeiten Sie gemeinsam als Teil eines agilen Entwicklungsteams und tragen Sie zur Sprintplanung und zum täglichen Stand bei -Ups und Retrospektiven, um Funktionen und Verbesserungen iterativ und effizient bereitzustellen.

Ihre Qualifikationen:

Bei Vista sind wir es Wir sind bestrebt, Personen einzustellen, die unseren Teams neue Erkenntnisse und Perspektiven verleihen und unsere Kultur verbessern. Unabhängig von Ihrem Hintergrund oder Ihrer Berufserfahrung empfehlen wir Ihnen dringend, sich zu bewerben – auch wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie nicht die genauen Anforderungen erfüllen oder nicht über die gleichen Qualifikationen verfügen. Sie könnten ein großartiger Kandidat für diese oder andere Möglichkeiten sein.

- Ausgeprägte Kenntnisse in JavaScript, TypeScript, HTML und CSS.

- Umfangreiche Erfahrung in der Erstellung komplexer Frontend-Anwendungen mit React, Redux , RxJS und MobX.

- Gutes Verständnis von Datenstrukturen und Algorithmen.

- Kenntnisse in asynchroner Programmierung und ereignisgesteuerter Architektur.

- Vertrautheit mit Versionskontrollsysteme wie Git.

- Effektive Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einer verteilten Teamumgebung zusammenzuarbeiten.

Warum Sie? Ich werde es lieben, hier zu arbeiten:

Es gibt viel zu lieben an der Arbeit bei Vista. Wir sindein preisgekröntes Remote-First-Unternehmen. Wir sind eine integrative Gemeinschaft. Wir wachsen (was bedeutet, dass Sie es auch können). Und um uns alle in die gleiche Richtung zu orientieren, haben wir unsere Vista-Verhaltensweisen, die die Verhaltensmerkmale veranschaulichen, die uns zu einem kulturell starken und leistungsstarken Team machen.

Meine Vorschläge:

✅Remote-First Culture;

✅Flexible Arbeitszeiten;

✅Berufliches Wachstum;

✅Krankenversicherung;

✅Programm für betriebliches Wohlbefinden;

✅Wettbewerbsfähige Vergütung und regelmäßige Gehaltsüberprüfungen;

✅Bezahlter Urlaub (24 Tage), gesetzliche Feiertage ;

✅100 % bezahlter Krankenstand;

✅Unternehmensenglischkurse;

✅Unternehmenszugang zur Kursplattform von LinkedIn Learning;

✅Remote First New Hire-Boni;

✅Remote First-Zulage.

Über uns:

Vista ist der Design- und Marketingpartner von Millionen kleiner Unternehmen auf der ganzen Welt. Seit über 20 Jahren lassen wir uns von kleinen Unternehmen inspirieren und arbeiten unablässig daran, Lösungen für ihre sich verändernden Bedürfnisse zu liefern. VistaCreate, 99designs by Vista und VistaPrint, alle unter der Muttermarke Vista, stellen eine Full-Service-Design-, Digital- und Drucklösung dar, die die Präsenz kleiner Unternehmen in physischen und digitalen Räumen steigert und ihnen den Weg zum Erfolg verschafft. Vista konzentriert sich darauf, jedem Kleinunternehmer großartiges Marketing und Design zugänglich zu machen und es ihm zu ermöglichen, ein zusammenhängendes Markenimage für die Verwendung im Geschäft, online und unterwegs zu schaffen.

Vista existiert, um unseren Kunden dabei zu helfen, ihre Träume zu verwirklichen. Jeder Traum ist einzigartig – und das Vista-Team muss es auch sein. Wir glauben an die einzigartigen Beiträge jedes Einzelnen innerhalb einer vielfältigen globalen Organisation. Wir sind kooperativ, inklusiv und innovativ. Wir streben danach, ein Vorbild zu sein und eine integrative Kultur der Fairness, des Respekts und der Zugehörigkeit für alle zu leben. Und wir arbeiten zusammen, um uns gegenseitig zu stärken und einen Raum zu schaffen, in dem jeder von uns seine nächste großartige Idee verwirklichen kann.

Arbeitgeber für Chancengleichheit:< /p>

Vista, ein Cimpress-Unternehmen, ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung bietet. Alle qualifizierten Kandidaten werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, nationaler oder ethnischer Herkunft, Nationalität, Alter, Religion, Staatsbürgerschaft, Behinderung, Gesundheitszustand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtspräsentation, legalem oder bevorzugtem Namen oder Ehe Status, Schwangerschaft, Familienstruktur, Veteranenstatus oder jede andere durch Menschenrechtsgesetze oder -vorschriften geschützte Grundlage. Diese Liste erhebt keinen Anspruch auf Vollständigkeit und tatsächlich streben wir in vielen Fällen danach, mehr zu tun, als das Gesetz vorschreibt.