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Spezialist (Rang) für die Überwachung der Situation von Binnenvertriebenen in The Right to Protection, CF

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The Right to Protection, CF

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BF „Right to Protection“ (Fonds)- eine gemeinnützige Organisation, die ihre Aktivitäten konzentriert zur Hilfeleistung für Binnenvertriebene (IDPs), Personen, die internationalen Schutz benötigen, Staatenlose, Personen mit erhöhtem Risiko der Staatenlosigkeit und Personen ohne Dokumente. Der Fonds ist geschäftsführender Partner des UNHCR und führt Programme zur Bereitstellung direkter Rechtshilfe in der gesamten Ukraine durch, fördert Änderungen des nationalen Rechtsrahmens und bringt ihn mit in

BF „Right to Protection“ (Fonds)- eine gemeinnützige Organisation, die ihre Aktivitäten konzentriert zur Hilfeleistung für Binnenvertriebene (IDPs), Personen, die internationalen Schutz benötigen, Staatenlose, Personen mit erhöhtem Risiko der Staatenlosigkeit und Personen ohne Dokumente. Der Fonds ist geschäftsführender Partner des UNHCR und führt Programme zur Bereitstellung direkter Rechtshilfe in der gesamten Ukraine durch, fördert Änderungen des nationalen Rechtsrahmens und bringt ihn mit internationalen Standards im Bereich der Menschenrechte in Einklang.  

Das Projekt „Interessenvertretung, Schutz und Rechtshilfe für Binnenvertriebene“ zielt auf den Schutz und die Wahrung der Rechte von Binnenvertriebenen und der von Feindseligkeiten betroffenen Bevölkerung auf nationaler, lokaler und individueller Ebene ab. Im Rahmen dieses Projekts wird der Fonds im Jahr 2026 den Schutz der Rechte von Binnenvertriebenen überwachen und Binnenvertriebenen in den Regionen der Ukraine kostenlosen Rechtsbeistand leisten. Kowel (Gebiet Wolhynien).

Verantwortlichkeiten und Aufgaben

Unter der direkten Aufsicht des leitenden Überwachungsspezialisten und der allgemeinen Aufsicht des Sicherheitskoordinators und des regionalen Teamleiters muss der Mitarbeiter:

  • Überwachen Sie die Einhaltung der Rechte und Freiheiten von Binnenvertriebenen (im Folgenden Binnenflüchtlinge genannt) und Personen, die infolge von Feindseligkeiten verletzt wurden, fortlaufend an bestimmten Orten gemäß der bestehenden Methodik;
  • Besuchen Sie staatliche Stellen, die Dienstleistungen für Binnenvertriebene erbringen, Orte der kompakten Ansiedlung von Binnenvertriebenen, Veranstaltungen, die sich an Binnenvertriebene richten, etc.;
  • kommuniziert mit Binnenvertriebenen, von Feindseligkeiten betroffenen Personen, Vertretern staatlicher Institutionen und Nichtregierungsorganisationen, um Informationen über die humanitäre Lage insgesamt zu sammeln;
  • stellt täglich zeitnah Berichte auf der Grundlage der Ergebnisse von Überwachungsbesuchen bereit;
  • Führen Sie bei Bedarf Notfallüberwachungsbesuche an militärischen Einsatzorten in der Region durch (dies kann auch an Wochenenden gelten)
  • Erstellen Sie Berichte über einen bestimmten Vorfall und/oder die humanitäre Situation im Allgemeinen;
  • Identifizieren Sie die am stärksten gefährdeten Binnenvertriebenen und ihre Bedürfnisse;
  • Rechtsnormen für Binnenvertriebene und von Feindseligkeiten betroffene Personen erläutern, Beratung zu anderen Themen;
  • weitere individuelle Unterstützung für Binnenvertriebene leisten;
  • Informationen zeitnah und vollständig im CRM-System der Binnenvertriebenen anzeigen;
  • Potenzial identifizieren Begünstigter für die Teilnahme am IPA-Bargeldprogramm;
  • bei Bedarf weitere Aufgaben ausführen;
  • Verständnis und Einhaltung des Verhaltenskodex und anderer Richtlinien der Stiftung;
  • Kandidaten mit eigenem Auto werden bevorzugt.

Professionelle Anforderungen

  • Hochschulbildung (vorzugsweise: Soziologie, Jura, Journalismus);
  • bevorzugte Kenntnisse der Menschenrechte;
  • Bereitschaft, maßgeblich in den „Feldern“ (außerhalb des Büros) zu arbeiten;
  • Bereitschaft dazu viel und während der normalen Arbeitszeit reisen;
  • Kenntnisse und Verständnis der Gesetzgebung in Bezug auf Binnenvertriebene und des Gebiets, in dem das OOC stattfindet;
  • Fähigkeit, Informationen im Einklang mit den Zielen und Vorgaben des Projekts zu sammeln;
  • Fähigkeiten zur Erstellung von Berichten (analytisch, in Bezug auf einen einzelnen Vorfall);
  • Verständnis für humanitäre Prinzipien;
  • ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Bereitschaft zur täglichen Kommunikation mit Menschen (Binnenvertriebene, Vertreter staatlicher Institutionen);
  • Bevorzugt werden Binnenvertriebene, die aufgrund von Vertreibung ihren Arbeitsplatz verloren haben;
  • Selbstmotivation;
  • Flexibilität.

Der Wohnsitz am angegebenen Ort und die Kenntnis der örtlichen Situation sind erhebliche Vorteile.

WIR BIETEN

BF „Right to Defense“ bietet dem erfolgreichen Kandidaten:

  • Befristeter Vertrag bis zum 30. Dezember 2026 mit der Möglichkeit der Verlängerung in Abhängigkeit von weiterer Finanzierung und persönlichen Arbeitsergebnissen;
  • Möglichkeit, mit einer der stärksten ukrainischen Menschenrechts- und humanitären NGOs zusammenzuarbeiten;
  • Unterstützung und Mentoring;
  • Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung;
  • Hermes und freundliches Klima im Team.

Bewerbungsprozess

Senden Sie Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben an [email protected], unter Angabe im Betreff des Briefes Spezialist für die Überwachung der Situation von Binnenvertriebene_Kovel". Antworten werden nur an Personen gesendet, die für ein Interview ausgewählt werden. Bitte rufen Sie nicht weiter an.

Bewerbungen werden bis zum 05. Februar2026 angenommen. Wenn geeignete Kandidaten vorzeitig identifiziert werden, behält sich der Fonds das Recht vor, den Prozess vor Ablauf dieser Frist abzuschließen.

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