Spezialist OMNI Wholesale UKR in adidas

Zweck und Gesamtrelevanz für die Organisation: Unterstützung, Erstellung und Umsetzung von Marketing- und Aktivierungsplänen, die in enger Zusammenarbeit mit dem Key Accounts/Sales-Team ein signifikantes Geschäftswachstum und eine Verbesserung unserer Markengesundheits-KPIs bewirken. Entwickeln Sie starke Beziehungen zu wichtigen/regionalen/Mode-Account-Partnern, um Marken-KPIs und Verkäufe innerhalb der einzelnen Accounts zu steigern. Hauptaufgaben: Bereitstellung von Beiträgen zur Erstellung des saisonalen Account-Plans sowie des Gesamtmarktplans im Zusammenhang mit der Umsetzung der globalen Kampagnenstrategie und wichtigen Kalendermomenten. Stellen Sie sicher, dass die globalen Toolkits den Omni-Channel-Marketinganforderungen des Kunden gerecht werden. Abstimmung mit dem Omni-Channel-Linienmanager bei der Erstellung von Plänen für zusätzliche länder- oder kontospezifische Omni-Channel-Marketinganforderungen. Unterstützung bei der Planung und Einholung der Genehmigung für die Erstellung und Durchführung von Initiativen im Einklang mit den Markenrichtlinien für globale und lokale Momente. Unterstützen Sie die Umsetzung des saisonalen Account-Marketing-Kalenders auf hohem Niveau, um sicherzustellen, dass adidas beim Kauf nach Kategorie im Hinblick auf die vereinbarten KPIs gewinnt. Führen Sie Markenkonzepte mit besonderem Schwerpunkt auf wichtigen Zielorten in enger Zusammenarbeit mit dem Markenaktivierungs-, Vertriebsteam und dem Back to Trade Omni-Außendienstteam aus. Schaffen Sie maßgeschneiderte Momente für relevante Partner basierend auf ihrer Kategorie und ihrem kommerziellen Fokus. Omni-Channel-WHS-Planung und -Lieferung. Mit dem Vertriebsleiter prognostizieren Sie das erforderliche Budget auf der Grundlage des vereinbarten Kalenders, der Strategie und des Auftragsbuchs. Verwalten und überwachen Sie ausverkaufte Supportbudgets und stellen Sie die Abstimmung mit dem Vertriebsteam, der Finanzabteilung und dem Vorgesetzten sicher. Stellen Sie sicher, dass die Aktivitäten im Rahmen des Budgets erfolgen und alle zugehörigen Dokumente gemäß den internen Revisionsrichtlinien verwaltet werden. Unterstützung bei der Bereitstellung von Raummanagementlösungen in WHS erfolgt durch Partnerschaften mit den besten Omni-Ausführungen. Unterstützen Sie das Omni-Planungs- und Ausführungsteam bei der Suche und Schulung wettbewerbsfähiger Anbieter, Zulieferer und Agenturen. Unterstützung bei Eingaben zur globalen Toolkit-Leistung, um weitere Verbesserungen für Ausführungen in einer WHS-Umgebung anzustreben. Unterstützen Sie bei der Entwicklung und Durchführung von Verbraucheraktivierungsaktivitäten für gezielte Kategorien/Konzepte auf allen Kanälen und Plattformen, einschließlich CRM, DPC und Social-Media-Inhalten. Unterstützen Sie bei der Zusammenarbeit mit dem DTC Omni Channel-Team die Back to Trade-Anforderungen in der WHS-Umgebung, einschließlich Schulungen, Berichten und erforderlichen Änderungen. Unterstützen Sie den vereinbarten Werbeplan, der den Verbraucherverkehr und die Konversion am Point-of-Sale steigert. Teilen Sie die lokalisierte Go-to-Market-Strategie mit Kanälen in der Sell-in-Phase und verwalten Sie Executional Excellence, um den Sell-out zu maximieren. Unterstützen Sie den saisonalen Verkauf bei der Lieferung durch Showroom-Einführungen mit Hilfe des Mops-, OMNI- und CTC-Teams. Schulung und Berichterstattung Erstellen Sie detaillierte Berichte über die Umsetzung aller Omni-Channel-Initiativen mit dem vereinbarten Account-Marketingplan. Stellen Sie detaillierte Budgetberichte für alle Omni-Channel-Ausführungen bereit. Unterstützung bei der Schulung des Back to Trade-Teams und der Partner-Store-Teams. Ständige Abstimmung mit dem Omni-Channel-Manager hinsichtlich der Kontoaktivierung, wodurch ein nahtloser Ansatz für caKampagnen- und außerplanmäßige Initiativenlieferung in WHS. Wissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten: Marketing- und Vertriebsbewusstsein in den Bereichen Sport, Mode und Lifestyle. Gute Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Erfahrung im Key Account Management und Verhandlungsgeschick. Einzelhandelskompetenz. Visual Merchandising-Bewusstsein. Lösungsorientierte Persönlichkeit, die es versteht, Markenwert und kommerzielle Relevanz sowie das Interesse von Kanälen in Einklang zu bringen Ausgezeichnete Präsentationsfähigkeiten. IT-Kenntnisse: Outlook, Excel und Word: Grundkenntnisse; PowerPoint: Fortgeschrittene Erforderliche Ausbildung und Erfahrung / Mindestqualifikationen: Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft oder gleichwertige Berufserfahrung, idealerweise im Vertrieb und/oder Marketing. Über 2-3 Jahre Erfahrung im Einzelhandel, Vertrieb und/oder Marketing. Fließende Mittelstufe+. Angebot: Offizielle Anstellung gemäß den Arbeitsgesetzbuch der Ukraine Hybrider Arbeitsplan (Remote-Format/Arbeit vom Büro aus) Flexible Arbeitszeiten (von 8–10:00 bis 17–19:00 Uhr) Krankenversicherung Teilweise Vergütung für Mittagessen 40 % Rabatt auf Unternehmensprodukte Unternehmensentwicklungsprogramme (Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Abteilungen des Unternehmens, einschließlich Umzug in andere Länder) Werden Sie Teil des Teams von Profis und verändern Sie mit uns die Zukunft!