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Spezialist für Lagerlogistik in Syngenta

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Syngenta

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Das Unternehmen Syngenta, ein führendes Unternehmen auf dem internationalen Markt für Agrochemikalien und Saatgut, startet einen Wettbewerb für erfahrene und ambitionierte Spezialisten für die Stelle eines Lagerlogistikspezialisten.Hauptaufgaben:Koordination von Sendungen und Lagerabläufen.Steuerung der Produktlagerung in Lagern von 3PL-Betreibern.Management von Abläufen in SAP.Überwachung von Lagerbeständen und Palettenplätzen.Mitwirkung bei Audits und Inventuren.Kontrolle von Einhaltung von Si

Das Unternehmen Syngenta, ein führendes Unternehmen auf dem internationalen Markt für Agrochemikalien und Saatgut, startet einen Wettbewerb für erfahrene und ambitionierte Spezialisten für die Stelle eines Lagerlogistikspezialisten.

Hauptaufgaben:

  • Koordination von Sendungen und Lagerabläufen.
  • Steuerung der Produktlagerung in Lagern von 3PL-Betreibern.
  • Management von Abläufen in SAP.
  • Überwachung von Lagerbeständen und Palettenplätzen.Mitwirkung bei Audits und Inventuren.Kontrolle von Einhaltung von Sicherheitsstandards.Reporting-Erstellung.
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung von Logistikprozessen.

Anforderungen:

    Höhere Ausbildung im Bereich Logistik oder verwandten Bereichen.
  • Erfahrung in der Lagerlogistik ab 2 Jahren.
  • Kompetenter Umgang mit SAP (von Vorteil), MS Office.
  • Analytisches Denken und Liebe zum Detail.
  • Fähigkeit zur Teamarbeit.
  • 400">Erfahrung mit Dokumentenmanagement und Verträgen.
  • Verhandlungsfähigkeiten mit Gegenparteien.
  • Bereitschaft für Geschäftsreisen.
  • Besitzen Sie einen Führerschein der Kategorie B.
  • Fähigkeit, schnell Neues zu lernen Dinge.
  • Aktualisierte militärische Registrierungsdokumente (falls zutreffend).

Wir bieten:

  • Finanzielle Stabilität - offizielle Anstellung gemäß dem Arbeitsgesetzbuch der Ukraine ab dem ersten Tag, Gehalt zweimal im Monat.
  • Bezahlter Urlaub (32 Kalendertage).
  • Krankenversicherung für Sie und Ihre Versicherungsfamilie.
  • Lebensversicherung.
  • Karriereentwicklung: Wer aktiv, innovativ und kundenorientiert ist, kann Karriere machen.
  • Flexible Arbeitseinteilung.
  • Das Team ist erfahren und einig: Wir arbeiten für eine gemeinsame Sache Ergebnis.Gesättigtes Unternehmensleben: Wir kümmern uns um die Mitarbeiter der zukünftigen Generation.
  • Eine große Anzahl kostenloser Schulungen.

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