Unternehmen Gazer, ein führender Hersteller von auf der Suche nach einem Creative SMM/Content Manager für Vollzeit-Remote-Arbeit .< /span>Aufgaben:< /strong >Entwicklung und Umsetzung der Werbestrategie des Unternehmens in soziale Netzwerke (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter usw.).Erstellen eines Content-Plans und dessen Umsetzung: Texte schreiben, Visualisierungen auswählen, ansprechende Beiträge erstellen.Verwaltung und Moderation der sozialen Netzwerke des Unternehmens, Beantwortung von
Unternehmen Gazer, ein führender Hersteller von Creative SMM/Content Manager für Vollzeit-Remote-Arbeit .< /span>
Aufgaben:< /strong >
- Entwicklung und Umsetzung der Werbestrategie des Unternehmens in soziale Netzwerke (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter usw.).
- Erstellen eines Content-Plans und dessen Umsetzung: Texte schreiben, Visualisierungen auswählen, ansprechende Beiträge erstellen.
- Verwaltung und Moderation der sozialen Netzwerke des Unternehmens, Beantwortung von Kommentaren und Fragen von Abonnenten.
- Analyse der Wirksamkeit von SMM-Kampagnen und Erstellung von Berichten auf Basis der Ergebnisse.
- Zusammenarbeit mit Designern, Textern und anderen Abteilungen zur Erstellung effektiver Inhalte.
Anforderungen:
- Erfahrung als SMM-Manager / SMM-Leiter seit mindestens 2 Jahren.
- Erfahrung in der Werbung für physische Produkte (keine Dienstleistungen) ist zwingend erforderlich.
- Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von Content-Plänen ist ein Muss.
- SMMs bisherige Erfahrung in der Produktwerbung in Bereichen wie FMCG, Elektronikfertigung, Großhandel, Einzelhandel mit Elektronik, Haushaltsgeräten, Smartphones - wird ein erheblicher Vorteil sein.
- Kenntnisse der ukrainischen Sprache auf hohem Niveau, die Fähigkeit, kompetente und interessante Texte zu erstellen.
- Möglichkeit, Metriken zu analysieren und die Werbestrategie darauf basierend anzupassen.
- Kenntnisse im Umgang mit Grafikeditoren (Adobe Photoshop, Illustrator) sind von Vorteil.
- Kenntnisse über die Grundlagen von SEO und Social Media Marketing.
- Verantwortung, Kreativität, Teamfähigkeit.
- Einstellung zum Ergebnis.
Begriffe:
- Vollzeitbeschäftigung.
- Remote arbeiten.
- Arbeiten in einem freundlichen und verantwortungsbewussten Team.
- Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und -entwicklung, Umsetzung eigener Ideen.
- Konkurrenzfähiges Gehalt, unter Berücksichtigung der Wünsche und Fähigkeiten des Kandidaten.