SMM-Manager in Smart Project

Smart Project ist ein ukrainisches Produktunternehmen, das Spiele mit vollständigem Entwicklungszyklus entwickelt. Wir verfügen über 15 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Vermarktung von Produkten im Casual-Genre. Wir glauben, dass das Wertvollste in einem Unternehmen seine Mitarbeiter sind und möchten gemeinsam mit Profis, die ihre Arbeit mit Leidenschaft machen, an interessanten und herausfordernden Aufgaben arbeiten.

Wir erwarten von Ihnen:< /b>

• 3+ Jahre Erfahrung in der Rolle des SMM-Managers
• tiefe Kenntnisse sozialer Netzwerke (Instagram, Facebook, YouTube, LinkedIn usw.) und deren Tools, Werbemechanismen
• Fähigkeiten im Einsatz von Analysetools zur Analyse durchgeführter Kampagnen
• gesteigerte Zuschauerzahlen und Verständnis für Markttrends
• Kenntnisse im Texten und die Fähigkeit, Texte zu schreiben jeglichen Formats (Beiträge, Skripte, Werbematerialien) zu IT- und Geschäftsthemen
• Fähigkeit, Ideen zu generieren und Inhalte im Hinblick auf die Unternehmensziele zu analysieren
• Fähigkeit, Ideen zu präsentieren und zu argumentieren Die eigene Vision

Hauptaufgaben für einen Spezialisten:

• Management aller SMM-Prozesse in der Unternehmen
• Pflege der Instagram-, Facebook- und TikTok- und Linkedin-Seiten des Unternehmens
• Durchführung einer eingehenden Analyse der Wettbewerber und der Bedürfnisse des Unternehmens im Bereich SMM
< li>Entwicklung der SMM-Strategie, Inhaltsplan, Ausfüllen der Rubrik
• effektive Interaktion mit Designern, Erstellung technischer Spezifikationen für die Erstellung hochwertiger visueller Inhalte
• Schreiben von Drehbüchern und Filmen für soziale Netzwerke (Reels usw.)
• monatliche Analyse der Effektivität des Social-Media-Managements und der Werbewirksamkeit;
• Generierung neuer Ideen und deren Erprobung

Es wird ein Plus sein:

• Berufserfahrung im Bereich IT oder Spieleentwicklung
• das Vorhandensein erfolgreicher Fälle bei der Gründung sozialer Netzwerke von Grund auf

Wir bieten:

• 100 % Bezahlung von Urlaub und Krankheitstagen (18 Tage Urlaub, 15 Tage Urlaub). Krankheitsurlaub)
• Stabile Zahlungen in der Währung
• Ein Team der besten Spezialisten auf ihrem Gebiet, kontinuierliche Weiterentwicklung
• Flexibler Zeitplan (Arbeitsbeginn von 8 bis 10 Uhr). , 8 Stunden/Tag)< /li>
• Die beste Ausrüstung für komfortables Arbeiten
• Unbegrenztes Abonnement für den Firmensportverein
• Gruppen- und Einzelunterricht in Englisch

< b>Phasen des Rekrutierungsprozesses:

Überprüfung des Lebenslaufs > Interview mit dem Personalvermittler > Testaufgabe > Technisches Interview > Angebot