SMM-Manager in Netpeak Group

Wir, Netpeak Talent , ist eine Personalvermittlungsagentur der Netpeak Group.

Wir helfen unserem Kunden – TAF Drones, ein UAV-Entwicklungs- und Produktionsunternehmen, sucht einen erfahrenen SMM-Spezialist.

Arbeiten Sie im Büro in Odessa / Kiew oder aus der Ferne, mit Bereitschaft für Geschäftsreisen.

Warum sollten Sie bei TAF Drones arbeiten?
TAF Drones produziert bereits 40.000 UAVs pro Monat und verfügt über bestimmte gut etablierte Prozesse, aber jetzt erreicht es eine neue Ebene der Systematisierung und Entwicklung Importiert monatlich 80.000 Sets für FPV-Drohnen und hat bis Juli 2024 Bestellungen für das Volumen von 300.000 Drohnen unterzeichnet.

TAF Drones hat folgende ehrgeizige Ziele Ziele:

1. Mit der Produktion von 60.000 UAVs pro Monat beginnen.
2. Neue Produkte im UAV-Startup-Studio einführen.
3. Am meisten öffnen leistungsstarkes Forschungs- und Entwicklungszentrum im Land und stellen die hohe Qualität aktueller und neuer Produkte sicher.
4. Und werden dadurch zum leistungsstärksten und besten UAV-Hersteller im Land.

1. Erfahrung in der Arbeit mit Konten in sozialen Netzwerken ab 1 Jahr.
2. Fähigkeit um mit Foto-, Video-/Grafikeditoren (Figma, Canva usw.) zu arbeiten.
3. Kenntnisse der englischen Sprache auf mittlerem Niveau (B1) zum Schreiben von Beiträgen.
4. Fähigkeit dazu Legen Sie klare und verständliche technische Spezifikationen fest.
5. Kenntnisse über Arbeitsalgorithmen: Meta, Telegram, TikTok, LinkedIn und Youtube.
6. Hohes Maß an Selbstorganisation und Planung.
< li>Kreativität, technische Kompetenz, Arbeitsanalyse, Teamarbeit, Kommunikation. >

Das Team wartet auf Sie:< /p>

1. Erstellen und Koordinieren eines Content-Plans für soziale Netzwerke (Telegram, Instagram, Facebook, LinkedIn und TikTok).
2. Kreative erstellen und soziale Netzwerke verwalten. Netzwerke im Corporate-Stil.
3. Schreiben kurzer Texte für Beiträge im Rahmen des „Tone-of-Voice“ des Unternehmens.
4. Erstellung und Einführung gezielter Werbung zur sozialen Förderung. Netzwerke.
5. Analyse und Umsetzung neuer Ideen zur Verbesserung und Förderung des Telegram-Kanals.

Wir bieten:< /li>

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1. Offizielle Registrierung gemäß Arbeitsgesetzbuch.
2. Fester Tarif basierend auf den Ergebnissen des Vorstellungsgesprächs.
3. Krankenversicherung, mit der Sie sich geschützt und wohl fühlen können
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4. Bezahlter Urlaub – 14 Arbeitstage (und weitere 14 Tage). von5 bezahlte Krankheitstage pro Jahr.
5. Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung: Erfahrung und Unterstützung unserer Mitarbeiter, Hilfe bei der beruflichen Anpassung.
6. Schnelle Entscheidungsfindung und Erprobung von Ideen – nichts unnötiges Bürokratie und Mikromanagement. 
7. Ich arbeite in einem Unternehmen, in dem man gehört und gehört wird und der Manager offen für Dialoge und Vorschläge ist.
8. Firmenveranstaltungen und Unterhaltung. Auch in schwierigen Zeiten tut das Unternehmen alles, um die Stimmung seiner Mitarbeiter zu heben ;)

 Wenn Sie das Gefühl haben, ein besserer Mensch zu sein, senden Sie uns Ihren Lebenslauf! :)