SEO-Spezialist (Mitte+) in GG.BET

Anforderungen:

- Englisch nicht niedriger als Mittelstufe;

- Erfahrung in SEO-Arbeit aus 3 Jahren im Bereich iGaming;

- Verständnis der Prinzipien der Google-Suchmaschine, auf Aktualisierungen achten;

- Tiefes Wissen über interne, externe, sowie technische Optimierung;

- Erfahrung in der Suchmaschinenwerbung von Websites durch mittel- und hochfrequente Abfragen;

- Verfügbarkeit erfolgreicher Arbeitsbeispiele;

- Fähigkeit, GWT und GA zu verstehen;

- Fähigkeit, GWT und GA zu verstehen;

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- Erfahrung mit Dienstleistungen, die für eine erfolgreiche Förderung von Projekten erforderlich sind;

- Kenntnisse der Grundlagen der Website-Entwicklung;

- Kenntnisse verschiedener Arten von Links;

- Sichere Kenntnisse in HTML und grundlegendem CSS;

- Arbeiten Sie für Ergebnisse und erreichen Sie gesetzte Ziele;

- Gute analytische Fähigkeiten;

- Aktivität und Entwicklungswille.
 

Es Von Vorteil sind:

- Kenntnisse über Igaming-Nischen-Werbetechniken;

- Erfahrung im Linkaufbau, Verfügbarkeit einer Spenderbasis für den Empfang von Links;

- Erfahrung mit grauen Werbemethoden;

- Fähigkeit, den „Hintergrund“ von Domains (Hosting, SF usw.) zu konfigurieren.
 

Verantwortlichkeiten:

- Entwicklung einer Site-Promotion-Strategie;

- Sicherstellung hoher Positionen und gezieltem Traffic für Sites;

- Zusammenstellung technischer Aufgaben für Steigerung der Konvertierung und mehr;

- Zusammenstellung technischer Spezifikationen für Texter;

- Überwachung und Analyse von Wettbewerbern;

- Lösung anderer Aufgaben im Zusammenhang mit der Erstellung und Website-Promotion.
 

Wir bieten hervorragende Arbeitsbedingungen:

- Ein eingespieltes Team und ein interessantes Umfeld, Feedback-Kultur;< /p>

p>- Interessante Aufgaben und eine angenehme Belohnung;

- Soc. Paket: Urlaub, Krankengeld, FOP-Unterstützung, 12 Krankheitstage, freier Geburtstagstag, Tage der geistigen Erholung;

- Drei Arbeitsformate zur Auswahl: vollständig remote, Hybrid oder Büro im Zentrum von Kiew

- Krankenversicherung oder Cafeteria-Leistungen (einschließlich Vergütung in den Kategorien: Sport, körperliche Gesundheit, E-Sport, psychische Gesundheit) nach Wahl des Mitarbeiters;

- Wachstumschancen und Rotationsprogramm;< /p>

- Wir machen keine Überstunden;

- Wir betreiben kein Mikromanagement;

- Wir haben keine Bürokratie;

- Wir unterstützen keine toxischen Beziehungen.