SEO-Spezialist in GG.BET

GG.BET ist ein Produkt-IT-Unternehmen, das einen der weltweit besten Dienste an der Schnittstelle von Technologie, eSports und Unterhaltung entwickelt.

Heute ist GG.BET einer der besten erkennbare Marken in der E-Sport-Branche. Das Unternehmen wurde 2016 von eSport-Fans gegründet. Wir spielen, genießen Turniere, verfolgen Kaderänderungen und neue Patches.

Wenn Sie wissen, wofür GG steht, schließen Sie sich uns an und lassen Sie uns gemeinsam die schnell wachsende Branche wachsen lassen.

Wir sind eSports!

Anforderungen:

- Englisch nicht niedriger als Mittelstufe;< br/> - Erfahrung in SEO ab 3 Jahren;
- Verständnis der Prinzipien der Google-Suchmaschine;
- Tiefe Kenntnisse der internen und externen Optimierung;
- Erfahrung in der Suchförderung von Websites basierend auf MF- und HF-Anfragen;
- Verfügbarkeit erfolgreicher Arbeitsbeispiele von Werken;
- Fähigkeit, GWT und GA zu verstehen;
- Erfahrung in der Arbeit mit Diensten, die für eine erfolgreiche Werbung erforderlich sind von Projekten;
br/>- Erfahrung in der Arbeit mit den Börsen für den Kauf von Dauer-/Mietverbindungen;
- Kenntnisse der Grundlagen des Website-Aufbaus;
- Arbeit für das Ergebnis und die Erreichung des Ziels Ziele;
- Gute analytische Fähigkeiten.
< br/>Wird von Vorteil sein:

- Verfügbarkeit einer gebildeten Spenderbasis, um Links in großer Zahl zu erhalten;
- Kontakte von Linkbuildern zum Platzieren von Links.

Aufgaben:< br/>
- Entwicklung einer Website-Werbestrategie;
- Sicherstellung hoher Positionen und gezielten Traffics für Websites;< br/>- Zusammenstellung technischer Aufgaben zur Steigerung der Konvertierung und nicht nur;
- Zusammenstellung technischer Spezifikationen für Texter;
- Überwachung und Analyse von Wettbewerbern;
- Lösung anderer Aufgaben im Zusammenhang mit der Erstellung und Werbung von Standorten.

Wir bieten:

- Ein eingespieltes Team und ein interessantes Umfeld;
- Interessante Aufgaben und eine angenehme Vergütung;
- Soc. Paket: Urlaub, Krankengeld, FOP-Unterstützung, Krankenversicherung, 12 Krankheitstage, freier Tag zu Ehren eines Geburtstages, Krankenversicherung oder eine Cafeteria-Leistung nach Wahl des Mitarbeiters.
- Drei Arbeitsformate: vollständig remote, hybrid oder Büro im Zentrum von Kiew;
- Rotationsprogramm;
- Wir stellen die für die Arbeit notwendige Ausrüstung vollständig zur Verfügung;
- Wir machen keine Überstunden;
- Wir betreiben kein Mikromanagement ;
- Wir haben keine Bürokratie;
- Wir unterstützen keine toxischen Beziehungen.

Wenn Sie daran interessiert sind, unserem Team beizutreten , senden Sie bitte Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben. Gerne prüfen wir Ihren Lebenslauf und sprechen ausführlicher mit Ihnen!