SEO-Spezialist in Greenwich IT Solutions

 Auf der Suche nach  SEO-Spezialisten  in der Forschungs- und Entwicklungsabteilung für das amerikanische Produktions-IT-Unternehmen, das ein Komplettpaket komplexer AdTech-Lösungen anbietet für digitale Werbetreibende, Publisher und Werbeagenturen weltweit

Das Team des Unternehmens besteht aus 150 Personen

Das Team besteht aus dem Projekt-Product Owner,  SEO-Spezialisten,  Entwicklern, Designern und Content Managern , Outreach-Spezialist.

Standorte – Portugal, Bulgarien, Polen,  Ukraine (Kiew/Odessa) oder abgelegen

Anforderungen:

• +3  Jahre als SEO-Spezialist;
• Erfahrung in der Erstellung eines Content-Projekts auf WordPress; 
•  Erfahrung in der Erstellung einer SEO-Strategie;
•  Erfahrung in der Arbeit mit Suchmaschinen, deren Verständnis, Prinzipien

            Rankings, On/Off-Page, Auswirkungen von Google-Updates

•  Erfahrung mit SEO-Tools: Google Search Console, Google Analytics 4,   

 Ahrefs,   Screaming Frog, Surfer SEO

Verantwortlichkeiten: 

• Analyse der Wettbewerber und des Marktes, SEO-Audit von Websites, Suche nach neuen Wegen, um Traffic anzuziehen und Positionen zu erhöhen;
• Suche nach neuen Wegen, um a zu fördern und zu optimieren Website gemäß aktualisierten Anforderungen und Suchmaschinen-Updates;
• Entwicklung einer vierteljährlichen SEO-Strategie und Projektbudgetierung;
• Analyse externer Website-Links, Erstellung eines Ankerplans für das Projekt, deren weitere Umsetzung;
• Optimierung des Erscheinungsbilds der Website in SERP, Erhöhung der CTR-Indikatoren der Website, Durchführung von SEO-Tests;
• Zusammenarbeit mit WP: CMS-Einrichtung, Hochladen von Inhalten und Bildern , Optimierungsbilder, Installation von Zählern usw.;

     -    Überwachung der Leistung (Positionen, Verkehr, Indexierung) und korrekte  

            Bedienung von Site-Elementen (CTA-Blöcke, Benutzernavigation). ); 

•  Management von Spezialisten (Content, Linkbuilding);
•  Reporting und Präsentation von Arbeitsergebnissen.

Wir bieten:

       - Modernes, stilvolles Büro in der Ukraine, Portugal, Spanien oder aus der Ferne

       - Regelmäßige Gehaltsüberprüfung leistungsabhängig

       -  Bezahlter Urlaub

       - Bezahlter Krankheitsurlaub

       - Bis zu 7 zusätzliche Tage (nicht dokumentiert) pro Jahr abgerechnet

       - Kompensatorische Ausbildung

       - Teambuilding- und Bildungsveranstaltungen für Unternehmen

       - Firmengeschenke und Boni, Glückwünsche des Unternehmens zu persönlichen        und Familienferien.