Leitender Verrechnungspreisspezialist in TEST HR Sp. z o.o.

Für das Global Business Service Center unseres Kunden in Krakau suchen wir Kandidaten, die bereit sind, ihre berufliche Laufbahn im Bereich Finanz- und Rechnungswesen weiterzuentwickeln.

Ref. Nr.: 8318

Region:  Krakau, Kleinpolen

Was wir bieten:

• Hybrides Arbeitssystem
• Moderne Büroeinrichtung
• Private Gesundheitsversorgung für die Mitarbeiter und ihre Familien
• Lebensversicherung
• Fitnessstudio-Karte (MULTISPORT)
• Interne Karriereentwicklungsmöglichkeiten in mehreren Geschäftsbereichen
• Zusätzliche freie Tage (24. und 31. Dezember)
• Weihnachtsgeschenke (Prepaid-Karten)

• Erfahrung im Bereich Verrechnungspreise in einem internationalen Unternehmen
• Gute Kenntnisse in MS Word, MS PowerPoint und MS Outlook
• Sehr gut Englischniveau
• Kenntnisse der deutschen Sprache sind von Vorteil
• Gute analytische und logische Denkfähigkeiten sowie die Fähigkeit, ein fundiertes Urteilsvermögen hinsichtlich der Probleme im Verantwortungsbereich zu entwickeln
• Projekt Managementfähigkeiten zur Organisation, Planung und Priorisierung der eigenen Arbeit und der Arbeit anderer
• Führungsqualitäten

Für das Global Business Service Center unseres Kunden in Krakau suchen wir Kandidaten, die dazu bereit sind Ihre berufliche Laufbahn im Bereich Finanz- und Rechnungswesen weiterentwickeln.

Ref. Nr.: 8318

Region:  Krakau, Kleinpolen

Was wir bieten:

• Hybrides Arbeitssystem
• Moderne Büroeinrichtung
• Private Gesundheitsversorgung für die Mitarbeiter und ihre Familien
• Lebensversicherung
• Fitnessstudio-Karte (MULTISPORT)
• Interne Karriereentwicklungsmöglichkeiten in mehreren Geschäftsbereichen
• Zusätzliche freie Tage (24. und 31. Dezember)
• Weihnachtsgeschenke (Prepaid-Karten)
,[Aktualisierung, Überprüfung und Erstellung globaler und lokaler Verrechnungspreisdokumentationen für komplexe Geschäftsmodelle, Unterstützung bei Verrechnungspreisprüfungen und Entscheidungsfindung durch Interpretation komplexer länderspezifischer Vorschriften und allgemeiner Verrechnungspreisrahmen, Engagement in zentralen Verrechnungspreisprojekten und führen Peer-Reviews durch, um funktionale Kompetenz innerhalb des Teams aufzubauen, Entscheidungsfindung: richtige Interpretation verrechnungspreisbezogener, länderspezifischer (komplexer) Vorschriften sowie des allgemeinen Verrechnungspreisrahmens (OECD-Richtlinien, UN TP-Handbuch). für Entwicklungsländer), Unterstützung von Vorgesetzten in personenbezogenen Angelegenheiten, wie z. B. Coaching junger Teammitglieder und Einführung neuer Mitglieder, Durchführung von Peer-Reviews, Aufbau funktionaler Kompetenz innerhalb des TP-Teams, Fungieren als Anlaufstelle für interne und externe Stakeholder, einschließlich externer Berater, Schulungsanbieter und interne Netzwerke/Projekte leiten kontinuierliche Verbesserungsprojekte, um den Zeitaufwand für tägliche Aufgaben zu reduzieren und die Gesamteffektivität zu steigern.] Kategorien: MS Word, PowerPoint, Outlook, Projektmanagement. Zu den Vorteilen gehören: Private Krankenversicherung, Sportabonnement, Lebens- und Gruppenversicherung .