Wichtige Dinge für Sie: Die Gehaltsspanne für diese Position ist wie folgt (Arbeitsvertrag, steuerlich absetzbare Kosten): 18.400 – 25.410 PLN brutto. Zusätzlich, abhängig von Ihrer Jahresveranlagung und den Ergebnissen des Unternehmens: Jahresbonus bis zu 10 % das Jahresgehalt brutto Langfristiger diskretionärer Anreizplan basierend auf Allegro.eu-Aktien Ein hybrides Arbeitsmodell erfordert 1-2 Tage pro Woche im Büro Treten Sie Allegro Pay bei – der technischen Plattform – wo FinTech-Innovation
Wichtige Dinge für Sie: Die Gehaltsspanne für diese Position ist wie folgt (Arbeitsvertrag, steuerlich absetzbare Kosten): 18.400 – 25.410 PLN brutto. Zusätzlich, abhängig von Ihrer Jahresveranlagung und den Ergebnissen des Unternehmens: Jahresbonus bis zu 10 % das Jahresgehalt brutto Langfristiger diskretionärer Anreizplan basierend auf Allegro.eu-Aktien Ein hybrides Arbeitsmodell erfordert 1-2 Tage pro Woche im Büro Treten Sie Allegro Pay bei – der technischen Plattform – wo FinTech-Innovation auf DevOps-Exzellenz trifft! Allegro Pay ist Mitteleuropas größtes und am schnellsten wachsendes Fintech – der einzige Ort, an dem Finanzlösungen in so großem Umfang und unter Einsatz modernster Technologie geschaffen werden können. Wir arbeiten an Einkaufsfinanzierungs- und Zahlungsmethoden, die täglich von Kunden von Allegro, der beliebtesten Einkaufsplattform in Polen und einem der größten E-Commerce-Unternehmen in Europa, genutzt werden. Aufgrund dieser Größenordnung können wir an einer der spannendsten Einkaufsfinanzierungs- und Zahlungslösungen unseres Landes arbeiten. Wir suchen talentierte Menschen, die leistungsstarke und stabile Lösungen zur Unterstützung eines Produkts mit über einem Dutzend Millionen aktiven Benutzern entwickeln möchten. Sie werden Teil eines Plattformteams aus Softwareentwicklern, die Lösungen und Tools für andere Allegro Pay-Entwickler entwickeln. Wir pflegen die Plattform, Laufzeitumgebung, Bibliotheken, CI/CD, Kubernetes und Azure. Darüber hinaus bieten wir: Gut gelegenes Büro (mit voll ausgestatteter Küche und Fahrradabstellmöglichkeiten) und hervorragende Arbeitsgeräte (höhenverstellbare Schreibtische, interaktive Konferenzräume) Eine große Auswahl an Nebenleistungen im Cafeteria-Plan – Sie wählen, was Ihnen gefällt ( (z. B. medizinische, Sport- oder Lunchpakete, Versicherungen, Einkaufsgutscheine) Englischkurse, die wir je nach Art Ihres Jobs bezahlen. Laptop mit m1-Prozessor, 32 GB RAM, SSD – ein 16-Zoll- oder 14-Zoll-MacBook Pro oder entsprechendes Dell mit Windows (wenn Sie keine Macs mögen), zwei Monitore und alle anderen Gadgets, die Sie benötigen sollten. Arbeiten in einem Team, auf das Sie sich immer verlassen können – wir haben hochkarätige Spezialisten und Experten in ihren Fachgebieten an Bord. Ein hohes Maß an Autonomie bei der Organisation der Arbeit Ihres Teams; Wir ermutigen Sie, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Neues auszuprobieren. Hackathons, Teamtourismus, Schulungsbudget und eine interne Bildungsplattform, MindUp (einschließlich Schulungen zu Arbeitsorganisation, Kommunikationsmitteln, Arbeitsmotivation sowie verschiedenen Technologien und Fachthemen). Wir sind auf der Suche nach Personen, die: über fundierte Kenntnisse in .NET verfügen, verteilte Systeme und deren Design verstehen möchten, Software und Tools für andere Entwickler erstellen möchten, stolz auf den Code sein möchten, den sie schreiben, aber auch bereit sind, Feedback anzunehmen und ihr Wissen bei Codeüberprüfungen weiterzugeben Können nach effizienten Lösungen suchen, um den Bedürfnissen der Benutzer gerecht zu werden. Sind bestrebt, ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln und ihr Wissen zu erweitern. Sie beherrschen Englisch auf B2-Niveau. Darüber hinaus sind die folgenden Vorteile von Vorteil: Sie haben Erfahrung mit öffentlichen Cloud-Diensten (vorzugsweise Azure). Sie sind mit einem oder mehreren davon vertraut Folgendes: Skriptsprachen wie PowerShell oder Bash, Kubernetes, Automatisierung, Azure DevOps, Plattform-Engineering Wichtige Dinge für Sie: Die Gehaltsspanne für diese PositionDer Betrag beträgt wie folgt (Arbeitsvertrag, steuerlich absetzbare Kosten): 18.400 - 25.410 PLN brutto. Zusätzlich, abhängig von Ihrer Jahresveranlagung und den Ergebnissen des Unternehmens: Jährlicher Bonus bis zu 10 % des Jahresbruttogehalts. Langfristiger, diskretionärer Anreizplan Basierend auf Allegro.eu-Aktien. Ein hybrides Arbeitsmodell erfordert 1–2 Tage pro Woche im Büro. Treten Sie Allegro Pay bei – der technischen Plattform – wo FinTech-Innovation auf DevOps-Exzellenz trifft! Allegro Pay ist Mitteleuropas größtes und am schnellsten wachsendes Fintech – der einzige Ort, an dem Finanzlösungen in so großem Umfang und unter Einsatz modernster Technologie geschaffen werden können. Wir arbeiten an Einkaufsfinanzierungs- und Zahlungsmethoden, die täglich von Kunden von Allegro, der beliebtesten Einkaufsplattform in Polen und einem der größten E-Commerce-Unternehmen in Europa, genutzt werden. Aufgrund dieser Größenordnung können wir an einer der spannendsten Einkaufsfinanzierungs- und Zahlungslösungen unseres Landes arbeiten. Wir suchen talentierte Menschen, die leistungsstarke und stabile Lösungen zur Unterstützung eines Produkts mit über einem Dutzend Millionen aktiven Benutzern entwickeln möchten. Sie werden Teil eines Plattformteams aus Softwareentwicklern, die Lösungen und Tools für andere Allegro Pay-Entwickler entwickeln. Wir pflegen die Plattform, Laufzeitumgebung, Bibliotheken, CI/CD, Kubernetes und Azure. Darüber hinaus bieten wir: Gut gelegenes Büro (mit voll ausgestatteter Küche und Fahrradabstellmöglichkeiten) und hervorragende Arbeitsgeräte (höhenverstellbare Schreibtische, interaktive Konferenzräume) Eine große Auswahl an Nebenleistungen im Cafeteria-Plan – Sie wählen, was Ihnen gefällt ( (z. B. medizinische, Sport- oder Lunchpakete, Versicherungen, Einkaufsgutscheine) Englischkurse, die wir je nach Art Ihres Jobs bezahlen. Laptop mit m1-Prozessor, 32 GB RAM, SSD – ein 16-Zoll- oder 14-Zoll-MacBook Pro oder entsprechendes Dell mit Windows (wenn Sie keine Macs mögen), zwei Monitore und alle anderen Gadgets, die Sie benötigen sollten. Arbeiten in einem Team, auf das Sie sich immer verlassen können – wir haben hochkarätige Spezialisten und Experten in ihren Fachgebieten an Bord. Ein hohes Maß an Autonomie bei der Organisation der Arbeit Ihres Teams; Wir ermutigen Sie, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Neues auszuprobieren. Hackathons, Teamtourismus, Schulungsbudget und eine interne Bildungsplattform, MindUp (einschließlich Schulungen zu Arbeitsorganisation, Kommunikationsmitteln, Arbeitsmotivation sowie verschiedenen Technologien und Fachthemen). [Sie entwickeln und pflegen Tools für Entwickler im .NET-Ökosystem in der neuesten LTS-Version (derzeit .NET 6, bald .NET 8), Sie entwerfen und implementieren Hochverfügbarkeit bei der Einrichtung mehrerer Regionen, Sie erforschen neue Technologien, Führen Sie Proof of Concepts durch und schreiben Sie Analysen auf. Mit Ihrem Fachwissen helfen Sie Entwicklern aus Produktteams, die Plattform effizient zu nutzen. All dies in einem der größten .NET- und Azure-Produkte in Polen mit über 100 Microservices und über eine Million zufriedene Kunden] Voraussetzungen: .NET, Azure, Bash, PowerShell, Kubernetes, Automatisierung, Azure DevOps Zusätzlich: Sportabonnement, Trainingsbudget, private Gesundheitsversorgung, kleine Teams, kostenloser Kaffee, Kantine, Fahrradabstellplatz, Spielzimmer, kostenlose Getränke , Dusche, Mobiltelefon, Inhouse-Schulungen, ModernBüro, keine Kleiderordnung, Englischunterricht.