Leitender Salesforce-Entwickler (Java) in Miratech

Vor Kurzem wurde ich von Miratech entlassen Olha Paliak Olha Paliak IT-Rekrutierung | 🚀 Wir suchen einen Strategic Account Director in Phoenix, Arizona und einen Genesys IVR Engineer in Indien 🚀 UnternehmensbeschreibungWer wir sindMiratech ist ein globales IT-Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, das globale Unternehmensinnovationen und Start-up-Innovationen zusammenbringt. Heute unterstützen wir die digitale Transformation der größten Unternehmen der Welt. Unser hochprofessionelles Team erzielt seit der Gründung von Miratech im Jahr 1989 bei 99 % der IT-Projekte in den Bereichen Finanzen, Telekommunikation und Technologie Erfolge. Technische Komplexität ist unsere Leidenschaft, Stabilität ist unser Standard, ein freundliches Arbeitsumfeld ist unser Stil. Wir befähigen unsere Mitarbeiter, gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen, ehrgeizige Ziele zu erreichen und Teil eines internationalen, unermüdlichen Teams zu sein, das den Visionären hilft, die Welt zu verändern. Stellenbeschreibung: Wir suchen einen talentierten Senior Salesforce-Entwickler, der unserem Team beitritt und eine Schlüsselrolle spielt bei der Entwicklung und Pflege der Salesforce-Integration für Kunden. In dieser Rolle unterstützen Sie die bestehende Codebasis der Kunden, beheben Fehler und fügen neue Funktionen hinzu, um die neuesten Salesforce CTI-APIs zu unterstützen. Verantwortlichkeiten: Entwerfen und Implementieren von Salesforce BYOT/CTI-Konnektoren zur Integration von Telefonsystemen in Salesforce. Arbeiten Sie mit Stakeholdern zusammen, um Anforderungen zu erfassen für die Integration und Bewertung der technischen Machbarkeit. Entwickeln Sie benutzerdefinierte Salesforce-Komponenten und Apex-Code zur Unterstützung von CTI-Funktionen. Gewährleisten Sie Connector-Sicherheit, Skalierbarkeit und Leistung unter Einhaltung bewährter Methoden. Erstellen und pflegen Sie Dokumentation für Connectors, einschließlich Architektur, Design und Benutzerhandbücher. Fehlerbehebung und lösen Sie Probleme im Zusammenhang mit der Connector-Funktionalität und der Integration von Telefoniesystemen. Arbeiten Sie eng mit dem Salesforce-Plattformteam zusammen, um eine nahtlose Interaktion mit anderen Komponenten und Systemen sicherzustellen. Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung im Aufbau von Salesforce-Konnektoren, insbesondere im Bereich Telefonie/Sprache/Chat .3+ Jahre Erfahrung in Webtechnologien wie HTML, CSS, JavaScript, RESTful APIs und WebSocket. Praktische Erfahrung mit Java und Microservices-Architektur. Starke Erfahrung mit Salesforce-Technologien, einschließlich Apex, Visualforce und Lightning Components. Erfahrung mit Telefonieintegration und CTI-Frameworks (z. B. Genesys, Avaya, Cisco). Gut zu haben: Salesforce-Zertifizierungen (z. B. Salesforce Platform Developer, Salesforce Certified Administrator). Kenntnisse über Telefonieprotokolle wie SIP, H.323 oder WebRTC. Kenntnisse von die Google Cloud-Plattform.Erleben Sie die Integration mit Salesforce ServiceCloud Voice BYOT APIs.Wir bieten:Kultur der unerbittlichen Leistungnce: Werden Sie Teil eines unaufhaltsamen Technologieentwicklungsteams mit einer Projekterfolgsquote von 99 % und einem Umsatzwachstum von mehr als 30 % im Jahresvergleich. Wettbewerbsfähige Bezahlung und Zusatzleistungen: Genießen Sie ein umfassendes Vergütungs- und Zusatzleistungspaket, einschließlich Krankenversicherung, Sprachkursen und einem Umzugsprogramm. Work From Anywhere-Kultur: Nutzen Sie die Flexibilität, die Remote-Arbeit mit sich bringt. Growth Mindset: Profitieren Sie von einer Reihe beruflicher Weiterentwicklungsmöglichkeiten, darunter Zertifizierungsprogramme, Mentoring- und Talentinvestitionsprogramme, interne Mobilität und Praktikumsmöglichkeiten. Global Impact: Arbeiten Sie an wirkungsvollen Projekten für weltweit führende Kunden zusammen und gestalten Sie die Zukunft von Branchen. Ein einladendes multikulturelles Umfeld: Werden Sie Teil eines dynamischen, globalen Teams und gedeihen Sie in einem integrativen und unterstützenden Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation und regelmäßigen gesellschaftlichen Teambuilding-Veranstaltungen im Unternehmen. Soziale Nachhaltigkeitswerte: Schließen Sie sich unseren nachhaltigen Geschäftspraktiken an, die sich auf fünf Säulen konzentrieren, darunter IT-Ausbildung, Stärkung der Gemeinschaft, faire Betriebspraktiken, ökologische Nachhaltigkeit und Geschlechtergleichheit. * Miratech setzt sich als Arbeitgeber für Chancengleichheit ein und diskriminiert keine Mitarbeiter oder Stellenbewerber aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder anderen geschützten Merkmalen Status nach geltendem Recht.Zusätzliche InformationenAlle Ihre Informationen werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt. 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