Stellenangebot für Senior Recruiter Kiew bei Ukroboronprom JSC. Die Aktiengesellschaft „Ukrainische Verteidigungsindustrie“ vereint mehr als 60 beteiligte Unternehmen der Verteidigungsindustrie, die rund 60.000 Mitarbeiter beschäftigen. Es besteht aus wissenschaftlichen Einrichtungen und Industrieunternehmen der Verteidigungsindustrie in den folgenden Tätigkeits- und Produktionsbereichen: Flugzeugbau und Flugzeugreparatur, Schiffbau, Konstruktion und Herstellung von Turbinen der Tamor-Ausrüstung
Stellenangebot für Senior Recruiter Kiew bei Ukroboronprom JSC. Die Aktiengesellschaft „Ukrainische Verteidigungsindustrie“ vereint mehr als 60 beteiligte Unternehmen der Verteidigungsindustrie, die rund 60.000 Mitarbeiter beschäftigen. Es besteht aus wissenschaftlichen Einrichtungen und Industrieunternehmen der Verteidigungsindustrie in den folgenden Tätigkeits- und Produktionsbereichen: Flugzeugbau und Flugzeugreparatur, Schiffbau, Konstruktion und Herstellung von Turbinen der Tamor-Ausrüstung, Produktion und Reparatur von Panzer-, Automobil-, Maschinenbau- und Spezialausrüstungsradaren, Funkkommunikation und Luftverteidigungssysteme, hochpräzise Waffen und Munition. OBLIGATORISCHE Suche und Personalauswahl für die Zentrale sowie für Unternehmen, die zum Portfolio „Ukrainische Verteidigungsindustrie“ gehören; Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Bewertung von Kandidaten, aktive Suche und Rekrutierung von Kandidaten unter Verwendung der besten modernen Praktiken, Anpassung und Unterstützung neu eingestellter Mitarbeiter im Unternehmen, Durchführung von Aktivitäten zur Entwicklung, Schulung und Bewertung des Personals des Unternehmens sowie Bereitstellung angemessener Beratungsunterstützung für Unternehmen; Bereitstellung interner Kundenberatungen, Erstellung von Stellenbeschreibungen, Unterstützung bei der Automatisierung der Suche nach Ihrem Personal, Pflege einer Kandidatendatenbank, Entwicklung der Zusammenarbeit mit ausländischen Unternehmen, Arbeitsvermittlungszentren, Bildungseinrichtungen mit dem Ziel, Fragen der Rekrutierung und Ausbildung zu lösen des Personals sowie die Stärkung der Arbeitgebermarke „Ukrainische Verteidigungsindustrie“ ANFORDERUNGEN Hochschulbildung, erfolgreiche Erfahrung, Arbeit ab 3 Jahren in der Funktion der Personalauswahl und -anpassung, Erfahrung im Einsatz innovativer Personalsuchtools, Schreibverfahren sowie Personalbildung Zurückhaltung in Systemunternehmen, erfolgreiche Erfahrung in der Suche und Bewertung von Führungskräften sowie Mitgliedern von Aufsichtsräten, Umgang mit Dokumenten: Erstellung von Analyseberichten, Tabellen, Anweisungen, Vorschriften, Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil, fließende Sprachkenntnisse MSOffice (Excel, Word, Power Point), Orientierung an den Geschäftszielen des Unternehmens, Proaktivität, analytische Fähigkeiten, Bereitschaft zu intensiver Arbeit in einem Büro. Kiew