Können Sie einzigartige Talente finden? Verstehen Sie den Prozess der Auswahl von Kandidaten für Büropositionen? Wir suchen Dich!Das Personalbüro von Silpo sucht einen ambitionierten Senior Recruiter zur Verstärkung des Rekrutierungsteams :)Ihre Hauptaufgaben sind:Umsetzung eines kompletten Personalauswahlzyklus für offene Bürostellen;Entgegennahme und Analyse eines Suchantrags, ggf. Klärung des Antrags;Erstellung einer Suchstrategie; Veröffentlichung von Anzeigen und aktive Suche mithilfe von J
Können Sie einzigartige Talente finden? Verstehen Sie den Prozess der Auswahl von Kandidaten für Büropositionen? Wir suchen Dich!
Das Personalbüro von Silpo sucht einen ambitionierten Senior Recruiter zur Verstärkung des Rekrutierungsteams :)
Ihre Hauptaufgaben sind:
- Umsetzung eines kompletten Personalauswahlzyklus für offene Bürostellen;
- Entgegennahme und Analyse eines Suchantrags, ggf. Klärung des Antrags;
- Erstellung einer Suchstrategie;
- Veröffentlichung von Anzeigen und aktive Suche mithilfe von Jobbörsen, Empfehlungen, sozialen Netzwerken (LinkedIn, Facebook usw.) und professionellen Ressourcen. Auswahl von Kandidaten mittels Röntgen, Boolesche Suche; Durchführung von Interviews, Organisation von Interviews mit Personalmanagern; Berichterstattung über offene Stellen.
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Kandidatenanforderungen: strong >- 2 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position in großen Systemunternehmen oder in einer Personalvermittlungsagentur;
- Kenntnisse über Technologien und Methoden zur Suche, Gewinnung und Auswahl von Personal, einschließlich Direktsuche, Headhunting;
- Erfolgreiche Erfahrung in der Suche und Rekrutierung von Personal für offene Bürostellen und mittlere Führungskräfte, Erfahrung in der Suche nach Führungskräften ist von Vorteil;
- Erfolgreiche Erfahrung in der Suche nach Kandidaten über LinkedIn;
- Kenntnisse im Umgang mit Röntgengeräten, Boolesche Suche;
- Hohes Maß an Kommunikation, Ergebnisorientierung, Führungsqualitäten.
Treten Sie dem Team bei und:< /p>
- Zählen Sie auf uns. Stabiles Gehalt und formelle Anstellung.
- Seien Sie gesund. Krankenversicherung.
- Sofortiger Zufluss. Hilfe von Kollegen und Managern bei der Anpassung von Neulingen.
- Seien Sie stolz auf Ihre Arbeit. Karriere im Unternehmen, das zu den TOP-Einzelhändlern der Ukraine zählt.
- Umfassend entwickeln. Vielfältige Schulungen, Benefits zum Erlernen einer Fremdsprache oder zum Besuch von Sportstätten.
- Frei kommunizieren, mutig anbieten. Offene Anlaufstelle für wichtige Themen, Umwelt- und innovative Ideen der Mitarbeiter.
- Fühlen Sie sich besonders. Sonderangebote bei Unternehmen der Fozzy-Gruppe.
- Köstlich essen. Rabatte auf Silpos eigene Produktion (Kochen, Backen, Süßwaren, Tee und Kaffee). ).
Wir warten auf Ihren Lebenslauf!