Leitender React-/Node-Entwickler in Jobrack

Vor Kurzem wurde ich von Jobrack entlassen Marcel Maasberg 🌏Globaler Sourcing-Spezialist bei Jobrack | Talentakquise, Sourcing-Strategien 🔍 FoodStyles sucht einen Senior Node/React Developer, der sich seinem Team anschließt und sein mobiles API-Projekt vorantreibt. In dieser Rolle tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass neue Funktionen reibungslos eingeführt werden können, ohne dass die Codequalität beeinträchtigt wird. Sie arbeiten eng mit dem Team zusammen, tragen zu Diskussionen bei, entwerfen technische Lösungen und halten Projekte auf Kurs. Genauer gesagt: 🛠️ Nehmen Sie an Diskussionen und Entscheidungen zu neuen Funktionen teil. 📝 Entwerfen Sie technische Lösungen und erstellen Sie technische Spezifikationen. ⏱️ Pause Projektzeitpläne festlegen und abschätzen.📢 Regelmäßige Kommunikation über Projektstatus und -fortschritt pflegen.✨ Neue Funktionen implementieren und vorhandenen Code pflegen.🔍 Optimale Abfrageleistung für die API sicherstellen. Dies ist eine Vollzeitstelle, wobei die Arbeitszeiten idealerweise zwischen UTC- 2 und UTC+6.Anforderungen:Um in dieser Rolle hervorragende Leistungen zu erbringen, müssen Sie über Folgendes verfügen: ✅ Mindestens 6–8 Jahre Entwicklungserfahrung. ✅ Mindestens 4–6 Jahre React/Node-Erfahrung. ✅ Solide Kenntnisse in SQL und Node. ✅ Erfahrung mit GraphQL.✅ Hervorragende algorithmische Fähigkeiten.✅ Fließende Englischkenntnisse.✅ Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.✅ Eine gute, positive Stimmung. Brownie punktet für:✅ Erfahrung mit ElasticSearch. Der ideale Kandidat ist jemand, der bereits große Projekte in der Produktion in Angriff genommen hat. Sie sind akribisch und zuverlässig – wenn Sie sagen, dass Sie etwas tun werden, halten Sie es auch in die Tat um. Kommunikation ist Ihre Stärke und Sie sind gut darin, komplexe Aufgaben aufzuschlüsseln. Am wichtigsten ist, dass Ihnen die Produkte, an denen Sie arbeiten, wirklich am Herzen liegen. Was haben Sie davon? 💰 Wettbewerbsfähiges Gehalt: 6.000 bis 7.500 € pro Monat* ein Bruttogehalt und dass Sie für alle steuerlichen Verfahren in Ihrem Wohnsitzland verantwortlich sind. Wir bitten Sie, sich nur zu bewerben, wenn Sie bereit sind, als unabhängiger Auftragnehmer aus der Ferne zu arbeiten. Das JobRack-Team arbeitet mit FoodStyles zusammen, um ihnen bei der Suche nach einem neuen Teammitglied zu helfen. Der Einstellungsprozess für diese Position umfasst die folgenden Schritte: 1 – Besetzung im Bewerbungsformular, sobald Sie auf „Bewerben“ klicken2 – Laden Sie Ihren Lebenslauf hoch3 – Kurzes Interview mit einem technischen Personalvermittler4 – Teilnahme an Videointerviews mit dem einstellenden Unternehmen, in denen Sie die Möglichkeit haben, mehr über Ihre bisherigen Erfahrungen und die neue Rolle zu sprechen5 – Programmiertest , falls in die engere Auswahl genommen Das JobRack-Team hat ein umfassendes Verständnis für die Bedürfnisse von FoodStyles gewonnen und wird die Kandidaten entsprechend prüfen, filtern, prüfen und testen. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, nehmen Sie sich die Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen und eine einzureichen hochwertige Bewerbung. Wir werden selbstverständlich PRWir geben Ihnen während des gesamten Prozesses Feedback. Auf Wunsch von FoodStyles müssen Bewerbungen für diese Position über JobRack eingereicht werden. Ein direkter Kontakt mit dem Arbeitgeber ist nicht gestattet. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an JobRack unter: [email protected] Zeig mehr Zeige weniger Positionsebene Oberstufe der Sekundarstufe Art der Anstellung Vollzeit Berufliche Verantwortlichkeiten Informationstechnologie Branchen Outsourcing/Offshoring