Senior React Native-Entwickler in ION Commercial Investments LLC

28. Oktober 2024

Senior React Native Developer

Varshava (Polen)

Mit Sitz in den Vereinigten Arabischen Emiraten und einem Forschungs- und Entwicklungszentrum in Warschau steht ION an der Spitze von Revolutionierung der Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge (EV). Unser Ziel ist es, eine robuste CaaS-Lösung (Charging as a Service) zu entwickeln, die darauf ausgelegt ist, das Ladeerlebnis für Besitzer von Elektrofahrzeugen zu optimieren und zu verbessern. Unsere CaaS-Plattform zielt darauf ab, einen nahtlosen Zugriff auf ein breites Netzwerk von Ladestationen zu ermöglichen und fortschrittliche Technologie zu integrieren, um einen effizienten Betrieb und eine Datenverwaltung in Echtzeit sicherzustellen. Diese Plattform ermöglicht nicht nur eine einfachere Verwaltung für Ladestationsbetreiber, sondern verbessert auch das Benutzererlebnis durch Funktionen wie die schnelle Ortung von Ladestationen, den Verfügbarkeitsstatus in Echtzeit und vereinfachte Zahlungsoptionen. Durch unseren innovativen Ansatz unterstützt ION die breitere Einführung von Elektrofahrzeugen, indem es das Laden zugänglicher und bequemer macht und so wesentlich zu den ökologischen Nachhaltigkeitszielen der Region beiträgt.

Stellenbeschreibung:

Wir suchen einen hochqualifizierten Senior React Native Developer zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams. Der ideale Kandidat verfügt über umfassende Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungen mit React Native, ein tiefes Verständnis des Entwicklungslebenszyklus und eine Leidenschaft für die Erstellung hochwertiger, leistungsstarker und benutzerfreundlicher Anwendungen. In dieser Rolle spielen Sie eine wichtige Rolle bei der Gestaltung, Entwicklung und Wartung unserer innovativen Ladesoftware für Elektrofahrzeuge. Ideale Kandidaten verfügen über einen fundierten Hintergrund in der Softwareentwicklung und bevorzugen Personen mit Erfahrung in der Elektrofahrzeugbranche oder verwandten Bereichen. Kenntnisse in unserem Kerntechnologie-Stack sind unerlässlich.

Hauptaufgaben:

• Entwerfen und entwickeln Sie eine hochwertige React Native-Anwendung für das Laden von Elektrofahrzeugen unter Verwendung von Code-Best Practices.

• Stellen Sie die Leistung, Qualität und Reaktionsfähigkeit der Anwendung sicher.
• Tragen Sie zu allen Phasen des Entwicklungslebenszyklus bei, vom Konzept bis zur Bereitstellung.
• Behalten Sie Codequalität, Organisation und Automatisierung bei.
• Arbeiten Sie mit Produktmanagern, Designern und anderen Entwicklern zusammen, um Anforderungen zu verstehen und sie in technische Lösungen umzusetzen.

Qualifikationen:

• Mindestens 4 Jahre kommerzielle Erfahrung, insbesondere mit React Native
• Kenntnisse in JavaScript-, TypeScript- und React Native-Bibliotheken.
• Vertrautheit mit nativen Build-Tools wie XCode, Gradle und Android Studio.
• Solides Verständnis des mobilen Entwicklungslebenszyklus und der React Native-Tools.
• Erfahrung mit der Bereitstellung von Anwendungen sowohl im App Store als auch im Google Play Store.
• Erfahrung mit CI/CD-Tools und -Prozessen.
• Gute Englischkenntnisse
• Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige Erfahrung.

Schön zu haben:

• Erfahrung im Bereich des Ladens von Elektrofahrzeugen oder einer verwandten Branche.
• Erfahrung in Backend- und/oder Web-Technologien

Was wir bieten:

• < b> Wettbewerbsfähige CoVergütung
• Lern- und Entwicklungsbudget
• Flache Organisationsstruktur mit agiler Entscheidungsfindung
< li> Hybrides Arbeitsmodell
• Zusammenarbeit mit einem talentierten und leidenschaftlichen Team
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
• Inklusiver und unterstützender Arbeitsplatz

Standort:

Diese Rolle ist basiert in Warschau, wo Sie ein wichtiges Mitglied unseres Softwareentwicklungsteams sein und zu unseren globalen Initiativen beitragen werden. Ihr Fachwissen wird bei der Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen für das Laden von Elektrofahrzeugen von entscheidender Bedeutung sein.

Unser Rekrutierungsprozess

• Vorläufiges Screening mit unserem Personalvermittler : Unser Rekrutierungsprozess beginnt mit einem ersten Screening, das von durchgeführt wird Unser Personalvermittler beurteilt Ihre Qualifikationen und Ihre allgemeine Eignung für die Stelle.
• Technisches und Team-Fit-Interview mit unserem VP of Engineering: Der nächste Schritt ist ein Interview mit unserem VP of Engineering. In dieser Phase liegt der Schwerpunkt auf einer eingehenden Bewertung Ihres technischen Fachwissens und der Übereinstimmung mit der Kultur und den Werten unseres Teams.
• Angebot : Nach erfolgreichem Abschluss aller Interviewphasen unterbreiten wir dem ausgewählten Kandidaten ein formelles Angebot mit den Bedingungen und den nächsten Schritten.