Senior Oracle Developer Львів, за кордоном, віддалено Smart Tek Solutions ist ein führender IT-Dienstleister, der Fortune-500-Unternehmen in den USA bedient. Unser Ziel ist es, ein führender Arbeitgeber in Europa zu werden, und wir sind jetzt auf der Suche nach einem talentierten und erfahrenen Senior Oracle Developer für unser dynamisches Team! Anforderungen: – Erfahrung in der Bereitstellung von Beratungsunterstützungsdiensten für AME-Genehmigungen und der Einrichtung neuer Genehmigungsregeln;
Senior Oracle Developer Львів, за кордоном, віддалено Smart Tek Solutions ist ein führender IT-Dienstleister, der Fortune-500-Unternehmen in den USA bedient. Unser Ziel ist es, ein führender Arbeitgeber in Europa zu werden, und wir sind jetzt auf der Suche nach einem talentierten und erfahrenen Senior Oracle Developer für unser dynamisches Team! Anforderungen: – Erfahrung in der Bereitstellung von Beratungsunterstützungsdiensten für AME-Genehmigungen und der Einrichtung neuer Genehmigungsregeln; – Vertrautheit mit Tabellenstrukturen und der Application Object Library (AOL); —Fähigkeit, Programmänderungen zu analysieren, an der technischen Fehlerbehebung teilzunehmen und technische Lösungen zu implementieren; Fachkenntnisse in den folgenden Oracle-Datenbanktools und -technologien: —SQL; —SQL*Plus; —SQL*Loader; —PL/SQL Store Procedures &Packages; —Java &J-Entwickler; – Anwendungsprogrammierschnittstelle (API); –Datenlader; – Oracle-Berichte; –Oracle XMLPublisher; – Workflow-Builder; – Datenkonvertierungen und Schnittstellen. Erfahrung in der Oracle-Benutzerverwaltung: – Erstellen, Verwalten und Ändern des Zugriffs auf Benutzer. – Verwalten von Online-Zugriffsformularen auf Manage Engine (Harmony Ticketing-Anwendung); —Aktualisierung und Pflege von Genehmigungshierarchien; —Genaue und effektive Aufzeichnungen für Prüfungszwecke (Sarbanes Oxley Compliance-Anforderungen); Durchführung von Auditaktivitäten zur Benutzerverwaltung gemäß den Sarbanes Oxley Compliance-Anforderungen: – Tägliche, wöchentliche und monatliche Berichterstattung; —Einholung der entsprechenden Genehmigung; —Aufzeichnungen führen; – Gewährleistung eines sauberen Prüfberichts (SOX-Anforderungen von Harmony). – Bereitschaft, nach Bedarf von Harmony vor Ort zu sein. Verantwortlichkeiten: —Lösen aller Produktionsprobleme (funktionell und technisch); —Konfigurieren Sie vorhandene und neue Funktionen innerhalb der von Harmony bereitgestellten Oracle-Module; —Unterstützen Sie „Superuser“ bei Abstimmungs- und Monatsendprozessen; – Unterstützen Sie „Superuser“ beim Testen zur Implementierung von Geschäfts- und Systemänderungen und -upgrades. – Öffnen, verwalten und lösen Sie Oracle SRs mit Oracle Support; – Unterstützen, Überwachen und Messen der wöchentlichen Reinigung des Schnittstellentisches; – Koordinieren Sie sich mit Oracle-Datenbankadministratoren und Systemadministratoren, um interne technische Probleme zu lösen. – Bereitstellung von Wissenstransfer zu Harmony ERP-Ressourcen; – Nehmen Sie Modifikationen/Änderungen und kleinere Neuentwicklungen für Komponenten/Aufgaben vor, z. B. Standardfunktionen, die nicht in Harmony bereitgestellt werden, benutzerdefinierte Oracle-Berichte, benutzerdefinierte APIs und Pakete, Workflows und Benachrichtigungen, Ad-hoc-PL/SQL-Abfragen, AME und Standard-Workflow-Genehmigungen; – Bereiten Sie gegebenenfalls Dokumente zur Implementierungsmethodik für Erweiterungen/Änderungen/Problembehebungen/Oracle SRs-Lösungen vor; – Datenbereinigung durchführen; —Datenbankverwaltungs- und Systemverwaltungsaktivitäten; —Serveradministration einschließlich Unix/Linux-Administration und Netzwerkadministration; —Hardware-Betriebssystem, Netzwerk, Speicherbeschaffung/-konfiguration/-installation; – Probleme im Zusammenhang mit Hardware, Hardwaredimensionierung und Leistungsoptimierung. Wir bieten: —Vielzahl von Domänen; – Vollständiger Technologie-Stack; —Professionelle und hochgradig interaktive Teamumgebung; —Führungsstil basierend auf Offenheit und Vertrauen; —Stabile Unterstützung bei der persönlichen Bildung und dem persönlichen Wachstum; – Würdige Entschädigung; —Aktive Community mit regelmäßigem Wissensaustausch; —Flexible Arbeitsbedingungen; — Riesiges Büro mit zusätzlichem Platz für Arbeit und Freizeit.