Senior Node.js Engineer (Reservierung aus Mobilisierung) in Galaktica

Galaktica ist ein ukrainisches Produkt-IT-Unternehmen, das seine Online-Projekte seit 4 Jahren erfolgreich auf dem Weltmarkt entwickelt und vermarktet. Wir engagieren uns für das Wachstum und die Entwicklung unserer Mitarbeiter sowie für die Skalierung und Investition in neue interne Startups. Unser ehrgeiziges Ziel ist es, eine IT-Holding zu gründen und mithilfe künstlicher Intelligenz neue Startups in spannenden Nischen zu entwickeln.

Jetzt haben wir bereits mit der Implementierung einer neuen KI-Anwendung begonnen, zu deren Erstellung wir einen einladen Senior< /strong> Node.js Engineer!

Vorteile für Sie:

• a sozial nützliches Produkt; li>
• Wachstum zum STO-Produkt;
• unabhängige Übernahme der meisten Architekturentscheidungen;
• Konstruktion und Entwicklung eines Systems, das eine hohe Belastung ermöglicht.

In dieser Position müssen Sie folgende Aufgaben lösen:

• Sie planen und implementieren die Projektarchitektur, Gewährleistung der Skalierbarkeit, Sicherheit und Hochverfügbarkeit;
• Entwickeln und optimieren Sie die Architektur von Datenbanken für die effiziente Speicherung und Verarbeitung großer Datenmengen.
• Erstellen Sie zuverlässige und sichere RESTful- oder GraphQL-APIs für Interaktion zwischen Server und Client-Anwendungen;
• Funktionalität von persönlichen und Gruppenchats implementieren

Welche Fähigkeiten und Kriterien sind uns jetzt wichtig? stark>

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Node.js, JavaScript und TypeScript ;
• Erfahrung in der Entwicklung von Großprojekten vom Beginn der Umsetzung an ;
• Designprinzipien verstehen, optimale Lösungen für spezifische Anforderungen auswählen;
• Tiefgehende Kenntnisse relationaler Datenbanken: Design, Support, Optimierung;
• Arbeitserfahrung mit Hochlastprojekten;
• Hochwertige Codeabdeckung mit Unit-Tests.

Wird ein Plus sein:

• Praktische Erfahrung in der Entwicklung von Backends für mobile Anwendungen, Verständnis der Besonderheiten der Interaktion;
• Erfahrung in der Arbeit mit KI: Verwendung von NLP-Lösungen und großen Sprachmodellen basierend auf transformierter Architektur;
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• Erfahrung in der Arbeit mit WebSocket oder ähnlichen Technologien;
• Erfahrung in Agile/Scrum-Teams;
• Verwendung von Docker;
• Verständnis der Prinzipien von Kubernetes.< /li >

Was wir Ihnen gerne bieten:

• Wir bieten 5 mögliche Arbeitsformate an: vorzugsweise vom Büro in Odessa aus, Optionen sind auch möglich – aus der Ferne, ein Büro in Kiew, ein Büro in Lemberg oder in einem neuen Büro in Zypern (Larnaca). Alle unsere Büros in der Ukraine sind mit einem leistungsstarken Generator mit Starlink ausgestattet und stehen unseren Mitarbeitern rund um die Uhr offen;
• Ausrüstung: Laptop/Desktop/ zusätzliche Monitore/Spezialgeräte – alles zur Lösung umfangreicher Aufgaben und Experimente
• Sicherheit und Versicherung: Wir hören auf unsere Mitarbeiter, also nicht Wir überwachen nur die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und kümmern uns in schwierigen Momenten um Sie. Wir sind immer bereit, Sie zu unterstützen und zu helfen. Darüber hinaus bieten wir allen unseren Mitarbeitern eine Krankenversicherung auf Kosten des Unternehmens oder eine finanzielle Entschädigung für den Sport an;
• Kollegen und Atmosphäre: Die Menschen um Sie herum bestimmen Ihren Lebensstandard. Mit hochwertigen Interviewphasen wählen wir die Besten der Besten aus. Sie arbeiten mit echten Profis auf Ihrem Gebiet zusammen.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung: Wir bezahlen Schulungen und Seminare, damit Sie sich beruflich weiterentwickeln und auf dem Laufenden bleiben können die neuesten Trends. Und wir haben auch eine große Bibliothek und einen Buchclub, dem Sie beitreten können;
• Unternehmensenglisch: Gemeinsam mit professionellen Lehrern verbessern Sie Ihr Englisch Sprache und vergessen Sie alle Barrieren;
• Sportliche Aktivitäten: Sie haben die Möglichkeit, unserem Volleyballteam beizutreten oder einen Laufkurs zu besuchen, der kostenpflichtig ist von der Firma. Wir sind bereits mehrere Marathons gelaufen, weil unsere Trainer echte Profis auf ihrem Gebiet sind;
• Und außerdem: Wir treffen uns einmal im Monat zum Mittagessen in unserem gemütliches Büro auf Kosten des Unternehmens, außerdem führen wir coole Exkursionen und Inhouse-Teambuildings durch, bei denen das gegenseitige Kennenlernen und die Offline-Kommunikation zwischen Kollegen so weit wie möglich im Vordergrund stehen.