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Leitender .NET-Entwickler (Lufttransport; USA) in InventorSoft

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Chernivtsi

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Senior .NET Developer (Lufttransport; USA) Lviv, Chernivtsi, Remote Wir suchen Senior .NET Developer < /b> an einem amerikanischen Projekt (eine Art Uber für Hubschrauber). Das Englischniveau liegt auf der oberen Mittelstufe (und höher). Grundvoraussetzungen: – 5+ Jahre kommerzielle Erfahrung in der Arbeit mit C#, .NET ; – Erfahrung mit .NET Core, Entity Framework Core ; – Erfahrung mit Azure, Azure DevOps; - Erfahrung in der Arbeit in einem Scrum-Team; — Hervorragende Kenntnisse des ge

Senior .NET Developer (Lufttransport; USA)

Lviv, Chernivtsi, Remote

Wir suchen Senior .NET Developer < /b> an einem amerikanischen Projekt (eine Art Uber für Hubschrauber). Das Englischniveau liegt auf der oberen Mittelstufe (und höher).

Grundvoraussetzungen:
– 5+ Jahre kommerzielle Erfahrung in der Arbeit mit C#, .NET ;
– Erfahrung mit .NET Core, Entity Framework Core ;

– Erfahrung mit Azure, Azure DevOps;

- Erfahrung in der Arbeit in einem Scrum-Team;
— Hervorragende Kenntnisse des gesamten Softwareentwicklungszyklus;
– Englischniveau: Obere Mittelstufe (und höher);
— Persönliche Eigenschaften: Unabhängigkeit, Disziplin, Geselligkeit.

Arbeitsbedingungen:
– Hybrides Arbeitsformat;
— Vollständige Buchhaltungsunterstützung;

– Leistungsüberprüfung;
— Berufliche Weiterentwicklung (Zugang zu einer Plattform mit Schulungen, internen Präsentationen zu beruflichen Themen);
– 18 Tage 100 % bezahlter Urlaub;
—10 Tage 100 % bezahlter Krankenurlaub;
— Kostenlose Englischkurse;

–Betriebliche Krankenversicherung.

Über das Projekt:

Land : USA

Teamgröße: 20+ Entwickler.

Project ist eine schnell wachsende globale Lufttransportplattform, die Dienstleistungen sowohl für den Transport von Spenderorganen als auch für Passagiere anbietet, die geschäftlich oder privat reisen.

Verantwortlichkeiten im Projekt (Was sind die Hauptverantwortungen? Was genau muss im Projekt getan werden?)

– Entwicklung und Support der Plattform ;

– Fehlerbehebung;

– Teilnahme am SCRUM-Prozess.

Organisation der Arbeitsabläufe:

- Arbeitsplan: flexibel, muss aber bei allen täglichen Besprechungen anwesend sein.

Phasen des Vorstellungsgesprächs:

– HR-Interview (45 Min.);

– Technisches Interview mit VP of Engineering (1–1,5 Stunden);

Sonstiges:

– Interviews auf Ukrainisch und Englisch.

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