Senior Marketing Manager/Lead (SOFTSWISS) in talentC

14. August 2024

Senior Marketing Manager/Lead (SOFTSWISS)

remote

talentC ist eine ukrainische Personalvermittlungsagentur mit vollem Zyklus aus dem Genesis-Ökosystem.

Unser Team hilft seit mehr als 10 Jahren dabei, die Teams führender Unternehmen in der Ukraine und der Welt zu skalieren und Spezialisten vom Trainee bis zur C-Ebene zu finden und einzustellen.

Unser Partner ist SOFTSWISS , ein weltweit führender Anbieter von iGaming-Softwareentwicklung mit Niederlassungen in Georgien, Malta und Polen sowie einem Team, das von 12 anderen Ländern aus remote arbeitet.

Sie sind derzeit auf der Suche nach einem Senior Marketing Manager/Lead zur Verstärkung ihres Teams.

Verantwortlichkeiten:

Marketingleitung:

• Kontrolle und Koordination der Bemühungen von Affiliate-Teams, BTL, sozialen Netzwerken, Einkäufen und Influencern;
• Überwachen und Steuern der Leistung aller Marketingteams, um die Einhaltung der Geschäftsziele sicherzustellen;
• Koordinieren Sie die Arbeit zwischen Marketingteams und Agenturen;
• Steuern Sie die Planung, Durchführung und Analyse von Marketingkampagnen;
• Stellen Sie der Geschäftsleitung regelmäßig Leistungsberichte und Analysen zur Verfügung.

Produktmarketing:

• Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse, um Branchentrends immer einen Schritt voraus zu sein und neue Möglichkeiten zu identifizieren ;
• Entwicklung und Umsetzung von Marketingforschungsplänen, einschließlich Kundenbefragungen und Fokusgruppen;
• Überwachung und Berichterstattung über die Wirksamkeit von Marketingkampagnen und -strategien.

Kreatives Marketing:

• Entwickeln und generieren Sie kreative Ideen für Werbekampagnen;
• Zusammenarbeit mit Designern, Motion-Designern, Videofilmern und anderen Kreativteams zur Erstellung interessanter Inhalte;
• Erstellung interessanter Inhalte für bereits bestehende Marketing-Funnels;
• Brainstorming und Präsentation neuer Content-Konzepte, die Marketingziele erfüllen;
• Verfolgen Sie Branchentrends und Wettbewerber, um neue kreative Möglichkeiten zu identifizieren.

Anforderungen an den Kandidaten:

• 3+ Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position;
• Englischniveau auf dem Niveau der oberen Mittelstufe+;
• Erfahrung in der Durchführung von A/B-Tests und dem Sammeln von Informationen daraus;
• Erfahrung in der Verwaltung von Budgets ab 100.000 US-Dollar pro Monat;
• Konzentrieren Sie sich auf Monetarisierungs- und Conversion-Optimierungsstrategien;
• Außergewöhnliche Fähigkeiten zur Problemlösung kombiniert mit kreativem und analytischem Denken;
• Begeisterung für Datenanalyse und -interpretation.

Von Vorteil:

• Erfahrung in Tier-3-Märkten;
• Erleben Sie den Aufbau eines Performance-Marketing-Teams und die Entwicklung einer Marketingstrategie von Grund auf.

Das Unternehmen bietet:

• Arbeit in einem internationalen Lebensmittel-IT-Unternehmen mit Niederlassungen in Polen, Georgien und Malta;
• Remote-Format für Vollzeitarbeit oder Arbeit von einem komfortablen Büro aus;
• Flexibler Zeitplan. Es genügt, mit dem Team Zeitzonen und gemeinsame Arbeitszeiten zu vereinbaren;
• 20 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr sowie bezahlter Krankheitsurlaub;
• Kostenlosund Online-Englischunterricht mit Muttersprachlern;
• Schulungen, interne Meetings, Teilnahme an internationalen Fachkonferenzen und Firmenveranstaltungen.

Wir warten auf Ihren Lebenslauf!