Senior Marketing- und Wachstumsanalyst – Ukraine (Sie/Sie/Er) in Glovo

Wenn Sie hier sind, dann deshalb, weil Sie auf der Suche nach einer aufregenden Fahrt sind. Eine Fahrt, die Ihren Ehrgeiz weckt, sich einer neuen Herausforderung zu stellen und über Ihre Komfortzone hinauszugehen. Wir bieten Ihnen eine Kultur, die nicht auf Vanille basiert Talent, bei dem wir daran arbeiten, die Wirkung auf Millionen von Menschen zu verstärken und gemeinsam den Weg nach vorne zu ebnen. Keine gewöhnliche App. Wir sind die am schnellsten wachsende Multi-Kategorie-App, die Millionen von Benutzern mit Unternehmen und Kurieren verbindet und On-Demand-Dienste von mehr als 170.000 lokalen Restaurants, Lebensmittelgeschäften und Supermärkten sowie Einzelhandelsgeschäften an der Hauptstraße anbietet. Wir sind in mehr als 1.500 Städten in 25 Ländern tätig. Gemeinsam revolutionieren wir die Art und Weise, wie Menschen mit ihren alltäglichen Bedürfnissen in Kontakt treten, von der Bereitstellung lebensnotwendiger Dinge bis hin zur Verbindung unseres Nutzer-Ökosystems durch innovative, technologiegestützte Lösungen. Für uns ist jeder Tag voller Sinn. Was macht unsere Fahrt einzigartig? 🤝 Unsere Kultur und unsere starken Werte. Bei uns gilt die „Büro-zuerst“-Kultur und wir stellen die Zusammenarbeit in den Mittelpunkt unseres Handelns! Wir haben eine unkonventionelle Persönlichkeit und eine Feedback-Denkweise. Wir scheuen keine schwierigen Gespräche – wir sehen sie als Geschenk! Wir arbeiten mit hoher Intensität und haben dabei Spaß. Wir feiern auch die Siege (ausgiebig!). Wir feiern Vielfalt in all ihren Formen und fördern eine integrative Kultur, in der jeder sein authentisches Selbst bei der Arbeit einbringen kann. 💪Unsere Karriereentwicklungsphilosophie. Wir bauen ein Talenthaus aus leistungsstarken Teams und Führungskräften auf. Wir investieren in Menschen, die die Messlatte höher legen und anderen helfen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wir übernehmen die Verantwortung für unsere berufliche Entwicklung. Wir glauben nicht an lineare und vorhersehbare Karrierewege – wir schaffen den Job unserer Träume! Wir nutzen Möglichkeiten, etwas zu bewegen und etwas zu bewirken, das über unseren Rahmen hinausgeht. 🤝Unser Engagement, eine Kraft für das Gute zu sein. Unsere Plattform ist ein wichtiges wirtschaftliches Instrument für Millionen von Menschen (Kunden, Partner, Kuriere) und wir ergreifen Maßnahmen, um unseren positiven Einfluss zu verstärken. Wir investieren in das Wohlergehen, indem wir Zeit und Ressourcen in soziale und ökologische Initiativen investieren. Wir haben den Ehrgeiz, DIB-Vorbilder in der gesamten Technologiebranche zu sein. Wir schaffen Umgebungen, Systeme und Prozesse, die Chancengleichheit bieten, Vorurteile abbauen und unsere Gemeinschaften stärken. Wir haben eine Vision: Jedem einfachen Zugang zu allem in seiner Stadt zu ermöglichen. Und hier beginnt Ihre Reise. IHRE MISSION Wir suchen einen erstklassigen Sr. Marketing- und Wachstumsanalysten, der Teil unseres lokalen Teams wird. Können Sie Daten in umsetzbare Erkenntnisse umwandeln? Sind Sie auf der Suche nach einer herausfordernden Erfahrung in einem sich schnell verändernden Umfeld und möchten dabei helfen, ein Produkt zu entwickeln, das den Markt revolutionieren wird? Wenn Ihre Antwort JA ist, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. DIE REISELeiten Sie lokale Marketingaktivierungen und Ad-hoc-Projekte völlig autonom und arbeiten Sie mit der Zentrale und den funktionsübergreifenden Teams (Loyalty & Promo, Prime, Pricing, CRM, Brand Ads) zusammen und kommerzielle, Q-Commerce- und regionale Teams) für eine nahtlose Implementierung. Seien Sie der Ansprechpartner im Land für Kundenbindungs- und Loyalitätsprojekte sowie für das Wachstum vorrangiger Städte. Entdecken Sie die Marktbedürfnisse der Ukraine und liefern Sie aufschlussreiche AnalysenLokales Unternehmen, um schnelle und faktenbasierte Entscheidungen zu treffen. Identifizieren Sie Wachstumschancen, um die Glovo-Benutzerbasis zu vergrößern, die Kundenbindungsraten zu steigern und die Geschäftsrentabilität zu maximieren. Übernehmen Sie die Verantwortung für die Marketing-Reporting-OKRs, indem Sie benutzerdefinierte Berichte erstellen und die verfügbaren nutzen. Arbeiten Sie aktiv mit Ihren Kollegen zusammen (sowohl lokale als auch HQ-Teams). ) und lernen Sie voneinander in einem unterstützenden Umfeld, das es Ihnen ermöglicht, zu wachsen, sich weiterzuentwickeln und einen Unterschied zu machen. Was Sie mitbringen werden: 2+ Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Geschäftsanalyse, Marktforschung und/oder Bereitstellung von Einblicken in Kategorien und Benutzerverhalten. Starker Geschäftssinn und Leidenschaft für das End-to-End-Projektmanagement (von der Ideenfindung und Analyse bis zur Marktumsetzung). Sie sind sicher in der Berichterstattung über etablierte Performance-Marketing-KPIs und können Erkenntnisse in Maßnahmen umwandeln. Starke analytische Fähigkeiten mit Kenntnissen in Datenanalysetools (SQL ist obligatorisch / Python ist ein Plus). Plattformen (z. B. Tableau, Looker Studio, Amplitude). Ausgereifte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen. Bequemer Umgang mit hohem Wachstum und komplexen geschäftlichen Herausforderungen. Englischkenntnisse sind ein Muss. High-End-Kenntnisse mit Excel/Google Sheets /PowerPoint ist ein Muss. Personen mit unterschiedlichen Profilen, die unterschiedliche Geschlechter, Ethnien und Hintergründe umfassen, werden sich seltener für diese Stelle bewerben, wenn sie nicht über fundierte Erfahrung in 100 % dieser Bereiche verfügen. Auch wenn es den Anschein hat, dass Sie unsere Anforderungen nicht erfüllen, lassen Sie sich nicht davon abhalten, denn bei uns geht es darum, die besten Talente zu finden! Fähigkeiten können erlernt werden, und die Akzeptanz von Vielfalt ist von unschätzbarem Wert. Wir glauben, dass motiviertes Talent es verdient. 🌟 Ein verlockender Beteiligungsplan, mit dem Sie einen Teil des Geschehens besitzen können Stillen Sie Ihr Verlangen!🏊 Ermäßigte Mitgliedschaften im Fitnessstudio, um Sie mit Energie zu versorgen.🏖️ Zusätzliche freie Zeit, die Freiheit, an zwei Tagen in der Woche von zu Hause aus zu arbeiten, und die Möglichkeit, bis zu drei Wochen im Jahr von überall aus zu arbeiten!👪 Verlängerter Elternurlaub und bürobasierter Kindergarten.🧠 Online-Therapie und Wohlfühlvorteile, um Ihr geistiges Wohlbefinden sicherzustellen. Hier bei Glovo leben wir von Vielfalt und glauben, dass sie unsere Teams, Produkte und Kultur verbessert. Wir wissen, dass die besten Ideen aus einer Mischung brillanter, unterschiedlicher Köpfe entstehen. Aus diesem Grund setzen wir uns dafür ein, Talenten aller Hintergründe gleiche Chancen zu bieten – allen Geschlechtern, Rassen/unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten, Altersgruppen, sexuellen Orientierungen und allen anderen einzigartigen Eigenschaften, die Sie zu IHNEN machen. Wir ermutigen Sie, Ihr authentisches Selbst bei der Arbeit einzubringen und ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder gehört fühlt. Sie können gerne Ihre Pronomen in Ihrer Bewerbung notieren (z. B. sie/ihr/ihr, er/ihm/sein, sie/sie/ihre). usw. Sind Sie also bereit, das Steuer zu übernehmen und die Fahrt Ihres Lebens daraus zu machen? Tauchen Sie ein in unsere Kultur, indem Sie einen Blick auf unser Instagram werfen und sich unseren Linkedin und unsere Website ansehen! 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