Leitender Marktanalyst in Kyiv Strategy Consulting

Kyiv Consulting ist eine Tochtergesellschaft von BDO Deutschland und Teil des globalen BDO-Netzwerks. 

Wir bieten BDO-Partnern weltweit interne Beratungs-, Forschungs- und Analysedienste an. Unser Team unterstützt internationale BDO-Büros über mehrere Servicelinien hinweg, indem es hochwertige Marktinformationen, Branchenanalysen und strategische Forschung für interne und kundenorientierte Projekte liefert. 

Wir suchen einen Senior Market Analyst, der unser Team verstärkt und analytische Arbeitsabläufe leitet, Erkenntnisse für internationale Kunden liefert und zu komplexen Beratungsaufträgen beiträgt. 

Warum diese Stelle für Sie interessant sein könnte

• Möglichkeit, an internationalen Beratungsprojekten über mehrere Branchen und Märkte hinweg zu arbeiten 
• Kontakt mit strategischer Forschung und Marktinformationen, die von BDO-Partnern und ihren Kunden verwendet werden.
• Fähigkeit, analytische Arbeitsabläufe zu leiten und Erkenntnisse direkt an Kunden zu kommunizieren.
• Vielfältiges Projektportfolio, einschließlich Markteintritt, Branchenanalyse, Wettbewerbsinformationen und kommerzieller Duell Sorgfalt 
• Zusammenarbeit mit internationalen Beratungsteams im gesamten BDO-Netzwerk (aus EU-Ländern, Kanada, Australien, Südafrika usw.) 

Beispiele für Projekte, an denen unser Team im letzten Jahr gearbeitet hat

• Konkurrenz- und ähnliche Marktanalyse – Altenpflegedienstleistungssektor in der APAC-Region, Ermittlung von Best Practices für die Gewinnung und Bindung von Talenten 

• Marktexpansionsanalyse – für einen in Europa ansässigen SaaS-Nischenanbieter, der den Eintritt in neue Märkte (APAC, LATAM, Nordamerika) erwägt 

• Unterstützung bei der kommerziellen Due Diligence – für einen großen Privatkonzern in der Mitte Osten 

• Benchmarking-Analyse von Anbietern professioneller Dienstleistungen – MEA-Region, Identifizierung von Lücken im Serviceportfolio und der Marktpositionierung für eines der BDO-Mitgliedsunternehmen 

• Erstellung ausführlicher Thought-Leadership-Berichte – natürliche Ressourcen und Energiesektor (Öl und Gas, Bergbau, erneuerbare Energien) für BDO-Mitgliedsfirmen weltweit  

Wir gehen davon aus, dass Sie dies tun

• Nehmen Sie als Team/Projektleiter an Beratungs- und Forschungsprojekten teil 
• Kommunizieren Sie mit Kunden über die Definition der Projektbedingungen (Arbeitsumfang, Zeitplan, Budget, Kommunikation nach dem Projekt usw.) 
• Informationen sammeln und analysieren, Hypothesen bilden und testen, Ergebnisse entwickeln und Kunden mitteilen Problemlösungssitzungen, Lösungsvorschläge 
• Durchführung von Qualitätssicherungsprüfungen für Forschungsdaten, Analysen und Ergebnisse, um Genauigkeit und Relevanz sicherzustellen.
• Beitrag zu Geschäftsentwicklungsinitiativen des Unternehmens 

Ihre Qualifikationen

• Bachelor- oder Master-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Finanzen, Management oder einem verwandten Bereich 
• 3+ Jahre Erfahrung in der Beratung / Big4 / Investment Banking / Risikokapital / Forschungsorganisationen / Denkfabriken oder ähnliche analytische Umgebungen 
• Fortgeschrittene Excel-, PowerPoint- und Word-Kenntnisse 
• Englischniveau C1 oder höher, mit der Fähigkeit, komplexe Ideen sowohl mündlich als auch schriftlich klar zu kommunizieren.
• Starkes analytisches Denken, Forschungsfähigkeiten, und strukturierte Problemlösung 
• Fähigkeit, mehrere Aufgaben in einer schnelllebigen, fristgesteuerten Umgebung zu priorisieren.
• Starke Kommunikations- und Stakeholder-Managementfähigkeiten.
• Erfahrung mit Projekten/Teams Management 

Vorteile der Zusammenarbeit mit uns 

• Wettbewerbsfähiges Gehalt festgelegt in EUR 
• Eine Vielzahl von internationalen und intellektuell anspruchsvollen Projekten 
• Krankenversicherung 
• Verlängerter bezahlter Urlaub (28 Tage pro Jahr) 
• Modernes Büro in der Nähe der U-Bahn-Station Olympiyska mit zuverlässigen Unterkünften, Backup-Internet und Strom 
• Hybrides Arbeitsformat (2 Büros / 3 Remote-Tage) 

Rekrutierung Prozess 

1. Interview mit der Personalabteilung 

2. Testaufgabenvorbereitung 

3. Interview mit unseren Teamleitern