Leitender Manager für Personalauswahl und -anpassung in Mikrohim, Ukrayinska farmacevtichna kompaniya

"Microchem"— Ukrainisches innovatives Pharmaunternehmen, das hochwertige Medikamente entwickelt, erforscht, herstellt und verkauft und originelle Ideen in der Pharmazie umsetzt.

Lernen Sie unser Unternehmen kennen www.microkhim.com.ua/about-us

Wir suchen eine Führungskraft, die bereit ist, für die Auswahl und Anpassung des Personals verantwortlich zu sein , Engagement-Talente, hat einen ausgewogenen Fokus auf Geschäft und Menschen, versteht den Wert von Daten und weiß, wie man damit umgeht.

Direkt berichtend: 1 Rekrutierungs- und Anpassungsspezialist.

Hauptaufgaben:

• Implementierung von Kandidatensuchstrategien, Talentgewinnung;
• Vollständiger Zyklus der Kandidatensuche und -auswahl von der Validierung des Suchantrags vom Kunden bis zur Einstellung des Mitarbeiters;
• Koordination des Anpassungsprozesses neuer Mitarbeiter;
• Koordination der Mitarbeiterbindungs- und Offboarding-Prozesse;
• Management von Analysten, Berichterstattung über Prozesse im Bereich ​​Verantwortung;
• Automatisierung, Optimierung von Prozessen im Verantwortungsbereich;
• Mitwirkung an den Projekten der Abteilung Personalmanagement.

• Erfahrung aus 2 Jahren in der Richtung Auswahl und Anpassung, Kenntnis von Methoden und Techniken;
• Erfolgreiche Erfahrung in der Direktsuche von Kandidaten für jede Positionsebene;< li>Systemdenken, Menschlichkeit, Verantwortung, Proaktivität, Ergebnisorientierung.

Zusätzliche Vorteile:

• Erfahrung in der erfolgreichen Implementierung, Optimierung von Praktiken/Prozessen/Projekten von Grund auf;
• Erfahrung in der Arbeit mit Analysen, Berichten und Vorschlägen/das Treffen fundierter Entscheidungen auf dieser Grundlage;< /li>
• Erfahrung in der Leitung eines Teams (Projekt oder Funktion).

Wir bieten:

• Offizielle Anstellung und Gehälter;
• Unternehmensmobilkommunikation;
• Krankenversicherung;
• Entwicklung in verschiedene HR-Richtungen, Mitarbeit in harten und weichen HR-Projekten;
• Entwicklung im operativen Management.

< span>Wir werdenIch freue mich, Sie kennenzulernen und auf eine mögliche Zusammenarbeit!