Vor Kurzem, 30. Juli 2020, von Jito Ksenija Boiko Ksenija Boiko Head of Recruitment bei Jito Wir suchen einen Senior Software Engineer mit umfassender Erfahrung in Fintech-Produkten und einem starken Hintergrund in der Softwareentwicklung. Der ideale Kandidat wird die Entwicklung unserer Zahlungslösungen für SaaS-Plattformen leiten und dabei hohe Leistung, Sicherheit und Skalierbarkeit gewährleisten. Aufgaben: Leitung des Designs und der Implementierung von Zahlungslösungen für unsere SaaS-Platt
Vor Kurzem, 30. Juli 2020, von Jito Ksenija Boiko Ksenija Boiko Head of Recruitment bei Jito Wir suchen einen Senior Software Engineer mit umfassender Erfahrung in Fintech-Produkten und einem starken Hintergrund in der Softwareentwicklung. Der ideale Kandidat wird die Entwicklung unserer Zahlungslösungen für SaaS-Plattformen leiten und dabei hohe Leistung, Sicherheit und Skalierbarkeit gewährleisten. Aufgaben: Leitung des Designs und der Implementierung von Zahlungslösungen für unsere SaaS-Plattform. Architekt von Mikrodiensten für hohe Leistung und Skalierbarkeit. Entwerfen und implementieren Sie sichere APIs Datenspeicher-, Streaming- und Caching-LösungenDokumentieren Sie technische Architektur- und CodierungsstandardsFühren Sie Codeüberprüfungen und Unit-Tests durch und stellen Sie wartbaren Code sicherArbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um hochwertige Softwarelösungen bereitzustellenBetreuen Sie Nachwuchsingenieure und nehmen Sie an technischen Interviews teilAnforderungen: 5+ Jahre Erfahrung in der SoftwareentwicklungErfahrung im Fintech-Bereich Produkte oder FinanzsoftwareentwicklungExpertise in Java und Spring BootAusgeprägte Kenntnisse der Microservices-Architektur und des API-DesignsErfahrung mit SQL- und NoSQL-Datenbanken, Redis, MQ, KafkaFähigkeit zum Zeichnen und Dokumentieren technischer ArchitekturErfahrung mit wichtigen Zahlungsplattformen wie Stripe, Adyen oder Airwallex (Nice to haben)Solide Kenntnisse in einem zweiten Technologie-Stack wie Python oder Node (gut zu haben)Erfahrung in der Befragung von Ingenieuren und der Erkennung von Talenten (gut zu haben)Soft Skills:Fähigkeit, komplexe Probleme mit einfachen Lösungen zu lösenStarker Teamplayer mit der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten Eigenverantwortung Denkweise und Mentalität der kontinuierlichen VerbesserungHohe Standards für Codequalität und -bereitstellungAusgezeichnete Präsentations- und DokumentationsfähigkeitenAngenehmes Arbeiten in einem vollständigen Remote-SetupVorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalts- und LeistungspaketMöglichkeiten für Karrierewachstum und berufliche WeiterentwicklungFlexible Arbeitszeiten und Remote-ArbeitsoptionenWenn Sie sich für Fintech-Innovationen begeistern und über die Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen Welche Erfahrung wir suchen, wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams, das die Zukunft der Finanztechnologie gestaltet. Mehr anzeigen Weniger anzeigen Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інженерія и ІнFORMATIK TECHNOLOGIE ї ГалузиSoftware-Entwicklung