Leitender Java-Entwickler in EveryMatrix

Stellenzusammenfassung: EveryMatrix sucht Senior Java Developer Lviv OddsMatrix Unternehmensvorstellung: EveryMatrix ist ein führender B2B-SaaS-Anbieter, der iGaming-Software, -Inhalte und -Dienste bereitstellt. Wir bieten Plattform-, Casino-, Sportwetten-, Zahlungs- und Affiliate-Systeme für über 300 Kunden weltweit. Das Unternehmen ist profitabel, erwirtschaftet einen Jahresumsatz von über 100 Millionen Euro und beschäftigt 850 Mitarbeiter in Niederlassungen in 12 Ländern in Europa, Asien und den USA. EveryMatrix wurde 2008 gegründet und ist nach wie vor ein privat geführtes Unternehmen. EveryMatrix ist Mitglied der World Lottery Association (WLA) und der European Lotteries Association. Im September 2023 erhielt es als erster iGaming-Anbieter die WLA Safer Gambling-Zertifizierung. EveryMatrix ist stolz auf sein Engagement für sichereres Glücksspiel und Spielerschutz bei der Herstellung marktführender Gaming-Lösungen. Wir stellen einen leitenden Java-Entwickler ein, der sich einem unserer Kernteams anschließt. Der Vertrag ist langfristig und auf Vollzeitbasis abgeschlossen. Begleiten Sie uns und beteiligen Sie sich an der Entwicklung der skalierbaren, hochlastigen Microservices-basierten Plattform in einem Produktunternehmen. Aufgaben: Schreiben von wiederverwendbarem, testbarem und effizientem Code; Entwurf und Implementierung von Multithread-, Mandanten-, Niedriglatenz-, Hochverfügbarkeits- und leistungsstarken Anwendungen; Arbeiten mit effizienten Algorithmen, Wahrscheinlichkeitsverarbeitung und Codeoptimierung. Befolgen Sie die Best Practice von TDD. Anforderungen: Gute Kenntnisse in Java 8/11 oder neuer (mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Webentwicklung). Umfangreiche Erfahrung und Kenntnisse in OOP, Datenstrukturen und Algorithmuskomplexität. Erfahrung mit Multithread-Umgebungen, Parallelität und parallelem Computing. Erfahrung mit relationalen DBs (Hibernate, JDBC, SQL / MySQL / Postgresql). Erfahrung mit Leistungsoptimierung und -optimierung (Profiler, Verständnis der Funktionsweise von GC usw.). Erfahrung mit CI/CD (Git, Maven, Jenkins, Gitlab, etc.). Erfahrung mit Best-Testing-Praktiken (Mockito, Junit, Integrationstests usw.). Erfahrung mit Spring-Grundlagen (Daten, Boot usw.) Erfahrung mit hochlastigen, verteilten Systemen (Kubernetes). Englischniveau B2 (obere Mittelstufe) und höher. Gut zu haben: Erfahrung mit Nachrichtenbrokern (Rabbitmq, Kafka, etc.). Erfahrung mit Ansible. Erfahrung mit hoch skalierbarer Software und leistungsstarken Komponenten. Erfahrung mit BigQuery. Erfahrung mit NoSQL DBs (MondoDB) Work-Life-Balance: 22 bezahlte Urlaubstage und zwei zusätzliche bezahlte Urlaubstage pro Jahr für jedes Jahr bis zu 32 Tage (Arbeitstage) zusätzlich zu den gesetzlichen Feiertagen (11 Tage). Zusätzliche Urlaubstage für jedes zusätzliche Jahr im Unternehmen – 43 Tage einschließlich gesetzlicher Feiertage bis zum 5. Beschäftigungsjahr. 10 Krankheitstage pro Jahr (ohne ärztliches Attest). Krankheitsurlaub: bis zu 30 Tage pro Jahr, dokumentiert durch ein ärztliches Attest. Um Kandidatinnen zu unterstützen, bieten wir Müttern 21 Wochen Mutterschaftsurlaub und 100 % Heimarbeit bis zum ersten Geburtstag des Kindes an. Männer erhalten 4 Wochen Vaterschaftsurlaub und können von zu Hause aus arbeiten, bis das Kind 13 Wochen alt ist. Vorteile und Bürovorteile: Tägliches Catering-Mittagessen oder Mittagszuschuss. Private Krankenversicherung. Fitnessstudiomitgliedschaft. Obstfreitag. Zugang zu Online-Lernplattformen Udemy for Business und O’Reilly und Budget für externe Schulungen. Massage am Arbeitsplatz. Spaßecke: Tischtennisplatte, Xbox, viele Brettspiele. Regelmäßige Büroveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten an verschiedenen Orten. Tolle Büroräume – kommen Sie vorbei und überzeugen Sie sich selbst.