Leitender Full-Stack-Entwickler (C#/.NET) in Acropolium

Senior Full Stack Developer (C#/.NET)

Europa, aktualisiert

🚀 Über den Kunden:

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen, das sich auf innovative Softwarelösungen spezialisiert hat, die die Verwaltung kritischer Unternehmensdaten vereinfachen und verbessern.

📍 Standort:

Abgelegen in der EU oder von überall in der Slowakei.

🎯 Stellenbeschreibung:

Wir suchen einen erfahrenen Senior Software Developer zur Verstärkung des agilen Entwicklungsteams unseres Kunden. Diese Position beinhaltet die Arbeit an der Reporting-Produktlinie unter Verwendung der neuesten Microsoft-Technologien, wobei der Schwerpunkt sowohl auf der Front- als auch auf der Back-End-Entwicklung liegt.

💪 Hauptaufgaben:

• Entwerfen, entwickeln und implementieren Sie Softwarelösungen unter Verwendung moderner Best Practices.
• Arbeiten Sie mit einem globalen Entwicklungsteam zusammen, was eine gewisse Überschneidung mit den Stunden der östlichen Zeitzone der USA erfordert.
• Entwickeln und pflegen Sie CI/CD-Pipelines für Dienste und Komponenten.
• Erstellen und dokumentieren Sie Entwürfe und Spezifikationen für neue Funktionen.
• Beteiligen Sie sich aktiv an einem agilen SCRUM-Team.

📚 Erforderliche Fähigkeiten:

• Bachelor-Abschluss in Informatik oder gleichwertige Erfahrung.
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.
• Full-Stack-Entwicklungskompetenz – C#/.NET.
• Erfahrung mit der Entwicklung von Multithread-Anwendungen.
• Kenntnisse im Schreiben von Qualitätscode mit Unit-Tests, Mocking, Automatisierung und Integrationstests.
• Ausgeprägtes Verständnis von Designmustern, SOLID-Prinzipien und agilen Praktiken.
• Erfahrung mit CI/CD-Pipelines unter Verwendung von Azure DevOps (bevorzugt) oder ähnlichen Systemen.
• SQL-Datenbankdesign und Programmierkenntnisse.
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, gut in einer Teamumgebung zu arbeiten.

🥳 Wir bieten:

• 20 Urlaubstage plus zusätzliche Krankheitstage.
• Konferenz-/Schulungsvergütung basierend auf Ihrem persönlichen Entwicklungsplan.
• Flexible Fernarbeitsregelungen.
• Transparente Prozesse und schnelle Entscheidungsfindung.
• Englischkurse.

⏰ Startdatum:

So bald wie möglich

🔗 Einstellungsprozess:

– Einstellungsgespräch – Technische Einführung Anruf – Anruf mit PM – Technisches Gespräch mit dem Kunden – Angebot 🙂 (ca. 2 Wochen für den gesamten Vorgang, normalerweise dauert es 4–5 Werktage)